Analista de Reclutamiento y Selección Banca

Misión

Identificar, atraer y evaluar talento estratégico mediante técnicas de búsqueda directa (hunting) y metodologías de selección por competencias, asegurando la presentación de candidatos altamente calificados que se alineen a las necesidades del negocio y contribuyan al cumplimiento oportuno de los objetivos de cobertura y calidad del servicio.

Funciones

• Levantamiento de perfiles y entendimiento del negocio
• Búsqueda activa (Hunting) de talento
• Evaluación y filtrado de candidatos
• Gestión del proceso de selección
• Atracción y posicionamiento de talento
• Análisis y reportes de reclutamiento
• Gestión de relaciones con candidatos y clientes
• Trabajo de Campo

Requisitos

• Profesional universitario en Psicología, Administración o carreras afines.
• Experiencia de 2 a 3 años en reclutamiento y selección de perfiles de fuerza de ventas.
• Manejo de Excel avanzado.

Modalidad y Horario

Modalidad: Remoto

Horario: Lunes a viernes de 8:30 a. m. a 6;30 p. m.

Beneficios

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
• Línea de carrera.
• Excelente clima laboral.