Talent Acquisition Business Partner

hace 15 horas

Surco, Perú Talent2Win A tiempo completo

Acerca de T2W: Talent2Win es una start-up digital con sede en Lima (Perú) y en Massachusetts (EEUU). Nuestros servicios están diseñados y optimizados específicamente para organizaciones en rápida expansión, que experimentan una escasez de talento calificado, altas tasas de rotación, y largos tiempos de contratación. Nuestro negocio combina la tecnología (IA, ML y Big Data) con la gran experiencia de nuestros colaboradores, para ayudar a nuestros clientes a ser su mejor versión. Website: Misión del rol El rol de Business Partner implica asesorar y mantener una comunicación efectiva con el cliente externo, identificando y definiendo con precisión las necesidades de reclutamiento y selección. El foco principal estará en la gestión de procesos para perfiles staff y perfiles IT, especialmente para el sector banca. Asimismo, requiere comprender los requerimientos y gestionar de manera proactiva las alertas que puedan surgir durante el proceso. Qué buscamos Contar con más de 5 años de experiencia en reclutamiento y selección de perfiles del sector banca, incluyendo perfiles staff y perfiles IT, preferentemente adquirida en empresas consultoras. Experiencia en coordinación de procesos end-to-end, asegurando estándares de calidad y cumplimiento de SLA. Lograr resultados en un entorno de reclutamiento acelerado, impulsado por métricas y plazos. Posee habilidades de priorización de tiempo, adopta el cambio y demuestra flexibilidad cuando cambian las direcciones y prioridades. Indispensable buen manejo de técnicas de sourcing, dinámicas grupales y entrevistas por competencias. Manejo de alto volumen de candidatos en tiempos cortos. Carrera universitaria completa en cualquier especialidad. Dominio de LinkedIn Recruiter y diferentes herramientas de búsqueda para maximizar el alcance del talento. Dominio avanzado en el uso de sistemas de seguimiento de candidatos (ATS). Dominio avanzado de Microsoft Office. ¿Cuáles serán tus principales funciones como Talent Acquisition Business Partner? Responsable por la gestión del ciclo completo y correcta adquisición de talento para posiciones digitales junto con el equipo a cargo. Articular con líderes internos del negocio para alinear perfiles, requerimientos y estrategias de búsqueda. Responsable por KPIs de gestión y cumplimiento. Participar en la planificación operativa, definición de prioridades y control de desvíos. Acompañar procesos end-to-end, garantizando la experiencia del cliente interno y del candidato. Establecer las estrategias de reclutamiento y selección ad hoc a los requerimientos asignados. Manejo de técnicas de evaluación y entrevistas por competencias. Además de participación en Assessment Center. Participación junto al área de Business Intelligence en la mejora y establecimiento de reportes y analíticas para ser presentadas a nuestro cliente. Otras funciones relacionadas al puesto. ¿Qué ofrecemos? Remuneración acorde al mercado. Día libre por cumpleaños. Descuentos corporativos. #J-18808-Ljbffr

  • Talent Acquisition Business Partner

    hace 6 días

    Santiago de Surco, Perú TALENT2WIN SAC A tiempo completo

    Talent2Win es una start-up digital con sede en Lima (Perú) y en Massachusetts (EEUU). Nuestros servicios están diseñados y optimizados específicamente para organizaciones en rápida expansión, que experimentan una escasez de talento calificado, altas tasas de rotación, y largos tiempos de contratación. Nuestro negocio, combina la tecnología (IA, ML...

  • Talent Acquisition Partner – Banca IT, Ciclo Completo

    hace 15 horas

    Surco, Perú Talent2Win A tiempo completo

    Una empresa de reclutamiento innovadora en Lima busca un Talent Acquisition Business Partner con más de 5 años de experiencia en el sector bancario. El puesto implica coordinar procesos de selección, garantizar estándares de calidad y trabajar en un entorno dinámico. Se requieren competencias en técnicas de entrevista y manejo de herramientas de...

  • Analista Senior de Marketing Latam

    hace 1 semana

    Santiago de Surco, Lima, Perú OPEX Business Partner A tiempo completo

    En Opex Business Partner buscamos al mejor talento para el puesto deAnalista Senior de Marketing LATAM.Somos una empresa de consultoría y capacitación en Gestión por Procesos, Mejora Continua, Sistemas ISO, Gestión de Riesgos, Compliance e Innovación, con presencia en 9 países de LATAM.Funciones principalesEstrategias Growth de la empresa.Administrar...

  • Analista de Marketing Digital

    hace 6 días

    Santiago de Surco, Perú OPEX Business Partner EIRL A tiempo completo

    En Opex Business Partner buscamos al mejor talento para el puesto de Analista de Marketing Digital.Somos una empresa de consultoría y capacitación en Gestión por Procesos, Mejora Continua, Sistemas ISO, Gestión de Riesgos, Compliance e Innovación, con presencia en 9 países de LATAM.Funciones principalesAdministrar y optimizar plataformas digitales:...

  • Analista Senior de Marketing Latam

    hace 1 semana

    Santiago de Surco, Perú OPEX Business Partner EIRL A tiempo completo

    En Opex Business Partner buscamos al mejor talento para el puesto de Analista Senior de Marketing LATAM.Somos una empresa de consultoría y capacitación en Gestión por Procesos, Mejora Continua, Sistemas ISO, Gestión de Riesgos, Compliance e Innovación, con presencia en 9 países de LATAM.Funciones principalesEstrategias de contenido y Growth para los...

  • Talent Acquisition Analyst

    hace 24 horas

    Santiago de Surco, Perú SCORP A tiempo completo

    **Qualifications** - Graduated in Psychology, Management, Industrial Engineering or related careers with interest in the Social Media area. - 2+ years of experience in similar roles - Excellent oral and written communication skills. - Organizational skills and multitasking ability - Proactive and results oriented. - Ability to organize and prioritize...

  • Acquisition and Assistance Specialist

    hace 2 semanas

    Santiago de Surco, Perú Embajada de los Estados Unidos A tiempo completo

    **DUTIES**: **EXPERIENCE**: **Entry Level**:A minimum of three years of progressively responsible experience in acquisition and assistance, development assistance, or a position that requires closely related skills, such as program management, law, or financial management, is required. One year of this experience must have been gained working in a position...

  • Analista de Administración y Gerencia

    hace 7 días

    Santiago de Surco, Perú OPEX Business Partner EIRL A tiempo completo

    Estamos en búsqueda del mejor perfil para el puesto "Analista de Administración y Gerencia" para nuestra empresa Opex Business Partner. Somos una empresa de consultoría y capacitación en servicios de Gestión por Procesos y Mejora Continua, Sistemas de Gestión ISO, Gestión de Riesgos y Compliance, y Proyectos e Innovación. Contamos con alcance en 9...

  • Business Development Manager

    hace 24 horas

    Santiago de Surco, Perú Paysafe A tiempo completo

    **About Paysafe** **Overview** As a Business Development Manager at Paysafe, you will play a pivotal role in expanding our client and partner base, driving revenue growth, and strengthening our presence across key industries. Leveraging your network and industry expertise, you will identify new opportunities, build lasting relationships, and promote...

  • Analista SAP Business One

    hace 24 horas

    Santiago de Surco, Perú COMERCIALIZADORA DE LA PLATA S.A.C. A tiempo completo

    Somos La Plata Co., empresa líder en el sector retail especializada en la comercialización y distribución de productos de moda de marcas internacionales reconocidas, Lacoste, Bimba y Lola, Tous y New era; estamos presentes en los principales centros comerciales y tiendas por departamento de Perú y Chile. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento...