Jefe de Prospección y Counter

En el Instituto Carrión , nos encontramos en búsqueda de nuestro(a) próximo(a) Jefe de Prospección y Counter:

Nuestro (a) próximo (a) colaborador debe:

• Ser egresado o Bachiller en la carrera de Administración, Marketing, Ing. Industrial o carreas afines.
• Contar con al menos 2 años de experiencia en roles similares en instituciones educativas indispensable.
• Contar con experiencia en gestión de equipos, así como en desarrollo e implementación de estrategias de promoción y captación de clientes.
• Dominio de CRM, discador de llamadas e indicadores (indispensable)
• Excel nivel intermedio (indispensable)

Estas serán tus principales funciones:

• Planifica y ejecuta la estrategia de promoción en colegios y zonas de influencia de todas las sedes.
• Supervisa el desempeño de los promotores, da seguimiento semanal de avances de los indicadores de gestión y necesidades de material.
• Coordina de manera directa con el área de marketing para la elaboración de piezas gráficas y material digital para colegios y counter.
• Analiza las procedencias según colegios y zona de influencia de cada sede.
• Diseña y coordina eventos de prospección y fidelización. Atiende convenios institucionales y coordina las iniciativas de admisión con las áreas correspondientes.
• Promueve y coordina actividades de crecimiento profesional y personal de los asesores de counter de ventas.
• Mantiene actualizado el expediente de promotores y asegura el cumplimiento KPI diarios, mensuales y de campaña anual.
• Gestiona y establece una red de comunicación interna con las direcciones de operaciones, académicas y de MKT para el despliegue de actividades puntuales.
• Responsable de brindar una experiencia memorable en todos los puntos de contacto con los prospectos.
• Presencia en Ferias, Talleres, Expos, volantes, y todo evento que requiera presencia de colegios.
• Apoyar en campañas de cierre de ventas.

*En el Instituto Daniel Alcides Carrión nos caracterizamos por ser una organización socialmente responsable, que no consiente actos de discriminación en nuestros procesos y velamos el cumplimiento de la ley N° 29973.

En el I. Carrion estamos comprometidos en brindar igualdad de oportunidades para todos los candidatos(as) respetando la inclusión, diversidad y fomentando un espacio libre de discriminación.