GERENTE DE GESTIÓN SOCIAL Y AMBIENTAL
Encontrado en: Whatjobs PE C2 - hace 6 días
CÓDIGO: AD047 - 2023
Empresa del Sector Hidrocarburos, cuya actividad es promocionar, negociar, suscribir y supervisar contratos para la exploración y explotación de hidrocarburos en el Perú, nos ha encargado la búsqueda de un Gerente de Gestión Social y Ambiental.
OBJETIVO DE LA POSICIÓN:
Planificar, organizar, dirigir, coordinar y desarrollar acciones que faciliten la interacción entre los inversionistas de la industria hidrocarburífera, el Estado y las partes interesadas, para lograr que las actividades de aprovechamiento sostenible de los recursos hidrocarburíferos del país se desarrollen en armonía social, con la oportuna emisión de las licencias ambientales y los permisos que correspondan.
REQUISITOS INDISPENSABLES: (Deberá acreditarse con diplomas o certificados)
● Carrera profesional: Bachiller en las carreras de Ciencias Sociales o Humanas, Sociología, Antropología, Derecho, Ciencias Políticas, Comunicaciones para el Desarrollo, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Ambiental o carreras afines.
● Grado de Maestro en Maestría en Responsabilidad Social, Relaciones Comunitarias, Institucionales, Administración o afines al puesto.
● Experiencia general: Diez (10) años mínimo de experiencia de ejercicio en materia de su profesión, haber laborado en empresas o entidades nacionales o extranjeras, públicas o privadas del sector energía, minas e Hidrocarburo.
● Experiencia específica: Cinco (5) años mínimo en cargos gerenciales, jefaturales o equivalentes liderando áreas de gestión de aspectos ambientales y sociales relacionados con el aprovechamiento del recurso Hidrocarburífero; haber gestionado proyectos normativos relacionados (habiendo ocupado estos cargos dentro de los últimos 5 años).
● Conocimientos técnicos en normatividad y Gestión de las actividades de Exploración y Explotación de Hidrocarburos, Consulta previa.
● Nota: Se tendrá consideración de no tomar en cuenta el año 2020 o 2021, en caso el candidato no haya laborado en alguno de esos dos años, debido al contexto laboral presentado por la pandemia del Covid – 19.
REQUISITOS DESEABLES:
● Especialización en Gestión de Proyectos, Planeamiento Estratégico, SIG, Relaciones públicas o Comunitarias y/o otras afines.
● Cursos o programas de especialización en SIG, Procesos de remediación ambiental, Solución de Conflictos, Planeamiento y Gerencia estratégica, Gestión de proyectos sociales.
● Conocimiento en lenguas nativas (Achuar, kichwa de Pastaza, Machiguenga).
● En el sector: 3 años mínimo laborando en empresas o entidades nacionales o extranjeras, públicas o privadas del sector energía, minas e Hidrocarburos.
● Nivel intermedio en el manejo de MS Office.
● Dominio de inglés a nivel intermedio.
FUNCIONES GENERALES:
1. Supervisar la gestión de los procesos de Participación Ciudadana, Programas de Comunicación, Campañas de Información y Consulta Previa, de ser el caso, y según corresponda; y supervisar la gestión logística necesaria, para alcanzar los objetivos de dichos procesos.
2. Dirigir la gestión del desempeño de la Gerencia de Gestión Social y Ambiental, para alcanzar el cumplimiento de los objetivos empresariales.
3. Coordinar la gestión de espacios de diálogo para minimizar conflictos sociales o ambientales y se eviten condiciones de fuerza mayor en los Contratos por Hidrocarburos, para mantener un control de dichos riesgos.
4. Formular, supervisar y controlar la ejecución del presupuesto anual de su Gerencia, participar en la elaboración, implementación, supervisión y control del plan estratégico y del plan operativo de la Institución, para el cumplimiento satisfactorio de dichos planes.
5. Proponer y supervisar la aplicación de las políticas y procedimientos para el desarrollo de las actividades de su Gerencia; así como, controlar los procesos de su área a través de indicadores de gestión.
6. Supervisar la gestión de la base de datos de información relacionada con las partes interesadas y el correspondiente al desempeño ambiental y social de empresas que desarrollan actividades de exploración y/o explotación de hidrocarburos, para verificar el cumplimiento de compromisos acordados entre las partes.
7. Coordinar y elevar a la Gerencia General, las propuestas de modificación a la normatividad sobre Participación Ciudadana, Protección Ambiental y demás relacionados al Sistema Nacional de Evaluación de Impacto Ambiental, para mantener la vigencia de las normas respectivas.
8. Elaborar y remitir a Gerencia General, informes y opiniones técnicas, respecto al cumplimiento de la normativa vigente sobre protección ambiental y relaciones comunitarias, para la identificación de las necesidades de implementación de infraestructura y el orden de prelación para ser atendidas las necesidades.
9. Realizar otras funciones que les sean asignadas por su superior jerárquico.
BENEFICIOS:
● Ingreso a Planilla de acuerdo a Ley (Régimen 728).
● Remuneración acorde al mercado laboral.
● Seguro Médico Particular - EPS.
LUGAR Y HORARIO DE TRABAJO:
● Lima - San Borja
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Gerente De Gestión Social Y Ambiental
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