Técnico de Mantenimiento de Ascensores

hace 1 mes


Lima, Perú Ascensores S.A A tiempo completo

**Misión del puesto**

Ejecutar las rutinas mensuales de mantenimiento dinámico asignadas por el supervisor de ruta y reportar los repuestos con desgaste, de acuerdo a los estándares de calidad, normas de seguridad y procedimientos de la empresa para que los equipos se encuentren en optimo funcionamiento y lograr la fidelización del cliente.

**Funciones del puesto**

1.Ejecutar el programa de mantenimiento dinámico mensual y comprobar el correcto funcionamiento de los equipos para conseguir el optimo funcionamiento del equipo y satisfacción del cliente.

2. Realizar el diagnostico de problemas en los equipos asignados por el supervisor para identificar aquellos repuestos que requieren cambio y reportarlos a través del aplicativo móvil.

3. Reportar al supervisor de ruta sobre los trabajos ejecutados y los detalles de lo realizado en el equipo a través del aplicativo Otis para llevar un control de los trabajos de mantenimiento.

4. Realizar el reporte de los trabajaos realizados, los repuestos requeridos y trabajos por ejecutar para revisar el cumplimiento de los avances de los trabajos asignados.

5. Revisar y reportar el estado de conservación de sus equipos de protección personal, herramientas, instrumentos, uniforme entre otros para cumplir con los lineamientos de SSOMA y del área.

6. Participar de las charlas programadas de SSOMA y de capacitación del área de servicios para cumplir con las normas establecidas en la empresa.

7. Velar y ejecutar el orden y limpieza del área para cumplir los estándares de calidad.

8. Contribuir con el cumplimiento de las políticas internas establecidas por la empresa.

9. Otras funciones relacionadas al puesto que indique su jefe inmediato superior.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: S/.1,500.00 - S/.1,800.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Tienes algún familiar que esté laborando en nuestra empresa (Ascensores S.A.)?
- ¿Cuantos años de experiência posee en Mantenimiento de Ascensores?
- ¿Posees disponibilidad para realizar trabajo de campo?



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  • Lima, Perú Ascensores S.A. A tiempo completo

    **Descripción empresa**: Otis es el negocio de fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores y escaleras mecánicas más grande del mundo. Tenemos clientes en más de 200 países y territorios de todo el mundo y mantenemos más de 2 millones de ascensores y escaleras mecánicas. Estamos orgullosos de ser un equipo global que sigue a la altura de...


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    Somos una empresa peruana con 35 años de experiência en la comercialización, instalación, mantenimiento, reparación y modernización de ascensores, escaleras Mecánicas, rampas mecánicas, entre otros. **Funciones**: - Ejecutar la instalación de los ascensores asignados, de acuerdo a los parámetros pre-establecidos. - Realizar la lectura de los...


  • Lima, Perú ASCENSORES H Y M A tiempo completo

    EMPRESA DEDICADA AL MONTAJE Y MANTENIMIENTO DE ASCENSORES. SE ENCUENTRA EN LA BUSQUEDA DE TECNICOS CON EXPERIENCIA MINIMA 1 AÑO EN MONTAJE DE ASCENSORES. INGRESO A PLANILLA CON LOS BENEFICIOS DE LEY. CAPACITACION CONSTANTE Y DESARROLLO DENTRO DE LA EMPRESA. Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: A partir de S/.1,700.00 al mes


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  • Técnico de Ascensores

    hace 4 semanas


    Lima, Perú FUJI ELEVATOR TECHNOLOGY A tiempo completo

    ESPECIALISTA EN MANTENIMIENTO DE ASCENSORES, TÉCNICO PROFESIONAL CON CARRERAS AFINES, PARA EL ÁREA DE REPARACIÓN Y MANTENIMIENTO DE ASCENSORES. MÍNIMO 3 AÑOS DE EXPERIENCIA EN MANTENIMIENTO, REPARACIÓN DE ASCENSORES MULTIMARCA. CON CARRERA PROFESIONAL. Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: S/.1,500.00 - S/.2,000.00 al mes Fecha límite para...


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    BLT Perú S.A.C. se encuentra en búsqueda de 02 Técnicos con experiência en mantenimiento de ascensores. Funciones: - Efectuar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos a cargo, con el fin de satisfacer las necesidades del cliente, dentro de la calidad y plazo establecido. - Informar a su supervisor aquellas anomalías detectadas que no...


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