Asistente Recursos Humanos

hace 2 semanas


Ate, Perú DB SYSTEMS SAC A tiempo completo

Selección y reclutamiento de personal (Difusión en bolsas laborales/Redes Sociales-Volanteo en zonas estratégicos y otros)
- Manejo de T-registro (altas y bajas) /Derechohabientes/Biométrico y sistema de la empresa
- Hacer los cambios de domicilio de los trabajadores y sus derechohabientes.
- Elaboración de files del personal de los trabajadores de las mypes.
- Archivar diversos documentos
- Hacer el RQ del uniforme de los trabajadores de las mypes
- Realizar los procesos de cálculo de nómina (operario y empleados), vacaciones, gratificaciones, cts., subsídios, préstamos y otros.
- Coordinaciones con autoridades de entidades privadas y públicas para pago de tributos, contribuciones, aportaciones y/o retenciones (Bancos, Essalud, Sunat, AFP)
- Solicitar cuentas de sueldo y cts a entidades bancarias.
- Afiliaciones en AFPNET (personal nuevo)
- Elaborar y subir los pagos Net Cash/BBVA (semanal, quincenal y mensual)
- Emisión y envío por correo las boletas de los trabajadores semanales y mensuales
- Entrega de reporte de refrigerios del personal de las mypes al área de Finanzas (semanal)
- Coordinar con el concesionario el almuerzo a entregar al personal
- Recepcionar y/o elaborar las cartas de renuncias
- Actualizar el T-Registro de los trabajadores (remuneraciones, cuentas, correos, etc.)
- Elaboración del Plame, LBS y tributos
- Hacer la contabilización de las planillas mensuales y entregar dicha información al área contable (externo) para pagos de AFP y Plame.
- Realizar los trámites de descansos médicos, subsídios, lactancia, maternidad (elaboración del file a presentar hasta el cobro de los mismos).
- Asistir a los trabajadores ante una emergencia por algún motivo de salud y/o accidente laboral.
- Elaborar y actualizar mensualmente los periódicos murales de las mypes.
- Mantener actualizado el maestro del personal con la información reportada por la Jefatura de RRHH y/o Gerencia General
- Requerimiento y compra de medicamentos, útiles de oficina u otro indicado por la Gerencia de las mypes
- Residir a distritos aledaños a Ate

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: A partir de S/.1.00 al mes



  • Ate, Perú Sig Empresarial Consultora de Recursos Humanos A tiempo completo

    REQUISITOS DEL PUESTO: Ø Bachiller o egresada en Administración, Contabilidad, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial o Economía. Ø Conocimiento en Leyes Laborales Ø Diplomado en Recursos Humanos Ø Office intermedio Ø Mínimo 03 años de experiência como ASISTENTE de RRHH. FUNCIONES: Ø Elaboración de planillas obreros y empleados...


  • Ate, Perú Sig Empresarial Consultora de Recursos Humanos A tiempo completo

    Empresa Textil requiere incorporar a su staff una Jefa de Recursos Humanos con el siguiente perfil: **REQUISITOS DEL PUESTO**: Ø Titulada o Bachiller en Administración, Contabilidad, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial o Economía. Ø Especialización en Leyes Laborales Ø Diplomado en Recursos Humanos Ø Office intermedio Ø Mínimo 04...


  • Ate, Perú Polleria, Pihuicho A tiempo completo

    Desarrolla tu talento en Recursos Humanos con nosotros, Empresa dedicada al rubro gastronómico solicita: ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS: Requisitos: - Experiência mínima de 1 años en el puesto asistencia administrativa o recursos humanos - Graduado o en proceso de culminación de la carreras de Psicología, administración, comunicaciones o carreras a...


  • Ate, Perú BIOCHANIN A tiempo completo

    _Empresa del rubro de alimentos se encuentra en la busqueda de un asistente de Recursos Humanos._ **Requisitos**: - _Egresado o estudiante de la carrera de Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos o afines._ - _Conocimientos de Office intermedio_ - _Experiência en el puesto mínimo 6 meses (deseable)._ - _Capacidad de comunicación...


  • Ate, Perú TRANSAGUI CORP SAC A tiempo completo

    Importante empresa de transportes se encuentra en búsqueda de una ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS. **Requisitos**: - **¡Urgente! **Se necesita ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS. - Técnico, Universitario en las carreras de Contabilidad, Administración y/o carreras afines. - Capacitación en gestión del talento humano. (Deseable) - Manejo de paquete office,...


  • Ate, Perú EXIGE INDUSTRIAL SAC A tiempo completo

    Empresa con mas de 26 años en el mercado, dedicada a la fabricación de uniformes de trabajo y comercialización de Equipos de Protección personal, se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Recursos Humanos. Funciones - Generar y verificar la planilla de los colaboradores. - Registrar y controlar la documentación. - Mantener actualizada el legajo...


  • Ate, Perú VyP Ice SAC A tiempo completo

    VyP ICE SAC. es una empresa peruana contratista, con más de 25 años trabajando comprometidos en el desarrollo de las grandes mineras del país, se encuentra en la búsqueda de un "**Asistente de recursos humanos**", para las oficinas de Lima. **Perfil**: - Egresada de universidad o instituto con carreras de Administración, Contabilidad, RRHH o afines. -...


  • Ate, Perú PROEMSI S.A.C A tiempo completo

    Estamos en la búsqueda de un profesional que cumpla el siguiente perfil: Conocimiento; Técnico o Bachiller de las carreras de administración, contabilidad, recursos humanos y/o afines. Experiência: 02 años en el área de recursos humanos calculando planillas Funciones: Calculo de Planilla Calculo de quinta Renovación de contratos Altas y bajas en...


  • Ate, Perú MAZAL PROYECTOS A tiempo completo

    Se solicita señorita para el puesto de Recursos humanos. **Requisitos**: - Profesional egresado de las carreras de Administración, Recursos Humanos, o afines. - Dominio del inglés a nível intermedio - Dominio del Excel, Power Point a nível intermedio. - 1 año experiência en el área de RRHH Funciones: - Brindar apoyo en gestiones documentarias...


  • Ate, Perú Famesa A tiempo completo

    **AUXILIAR ADMINISTRATIVO DE RECURSOS HUMANOS** Importante empresa especializada en la Metal Mecánica, se encuentra en la búsqueda de un Auxiliar de Recursos Humanos **Requisitos**: - Técnica en Contabilidad, Administración, Recursos Humanos o estudiantes de últimos ciclos. - Tener conocimiento básico en legislación laboral. - Conocimiento de...


  • Ate, Perú MANDOMEDIO PERU S.A A tiempo completo

    Por encargo de nuestro cliente, una importante empresa del sector retail, busca incorporar a su equipo a un/a: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS **Requisitos**: Profesionales de la carrera de Contabilidad, Derecho, Recursos Humanos, Ing. Industrial o afines. 02 años de experiência trabajando en áreas de Recursos Humanos, elaborando planillas. Conocimiento en...


  • Ate, Perú DISTRIBUIDORA FERRETERA ALFA A tiempo completo

    Empresa distribuidora feterrera en crecimiento, ubicada en el distrito de Ate Vitarte, solicita personal para el área de RECURSOS HUMANOS. REQUISITOS. - Egresado técnico o superior de las carreas de contabilidad. - Experiência en el puesto mínima de 1 años. - Edad comprendida de 20 a 26 años. - Vivir en la zona aledañas de Santa Clara. - Trabajar...


  • Ate, Perú Flexo Group Digital SAC A tiempo completo

    **Descripción del empleo**: Facilitar un entorno laboral positivo y productivo al asegurar la satisfacción y el compromiso de los colaboradores, alineando los objetivos individuales y de equipo con la estrategia organizacional, y también asegurar el cumplimiento de las regulaciones laborales vigentes. **Funciones**: Ejecutar el proceso de reclutamiento...


  • Ate, Perú Cosechas Peruanas P & G EIRL A tiempo completo

    **Descripción del empleo** - Empresa dedicada a la producción y comercialización de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de - _**un asistente de Recursos Humanos.**_ - **Requisitos**:_ - Egresado / Bachiller de Administración, Contabilidad ,Psicología o afines. - _Mínimo 3 años de experiência en una posición similar en empresas con más de...


  • Ate, Perú INGETRAFIC SRL A tiempo completo

    Ingetrafic esta en busqueda de un Encargado de Recursos Humanos. Requisitos: - Egresado o Bachiller de las carreras de Aministracion, Contabilidad, Ingenieria. - Deseable diplomado en recursos humanos. - Experiência de 3 años en puestos similares. - Conocimiento en Legislacion Laboral. - Conocimiento en planillas del regimen de CCIVIL, MYPE Y GENERAL. -...


  • Ate, Perú INGETRAFIC SRL A tiempo completo

    Ingetrafic esta en busqueda de un Encargado de Recursos Humanos. Requisitos: - Egresado o Bachiller de las carreras de Aministracion, Contabilidad, Ingenieria. - Deseable diplomado en recursos humanos. - Experiência de 3 años en puestos similares. - Conocimiento en Legislacion Laboral. - Conocimiento en planillas del regimen de CCIVIL, MYPE Y GENERAL. -...


  • Ate, Perú INGETRAFIC SRL A tiempo completo

    **Ingetrafic Srl. nos encontramos en la busqueda de un Encargado de RRHH.** **Requisitos** Nuestra Empresa se encuentra en la búsqueda de un(a) profesional que cumpla los siguientes requisitos: - Bachiller de Administración de Empresas, Ing. Industrial. 3 a 4 años de experiência en RRHH. - Excel a Nível Intermedio o Avanzado (De preferencia). -...


  • Ate, Perú LPS INGENIERÍA A tiempo completo

    En Grupo LPS desarrollamos nuestra actividad en materia de despliegue de redes de telecomunicaciones de carácter internacional, tanto fijas como móviles con proyectos llave en mano; diseño, ingeniería, construcción e instalación de equipos, calidad, prevención de riesgos laborales, medio ambiente y seguridad industrial. Actualmente nos encontramos en...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 4 semanas


    Ate, Perú TRANSAGUI CORP SAC A tiempo completo

    Importante empresa de transportes se encuentra en búsqueda de un(a) JEFE DE RECURSOS HUMANOS. **Requisitos**: - **¡Urgente! **Se necesita JEFE DE RECURSOS HUMANOS. - Universitario en las carreras de Contabilidad, Administración y/o carreras afines. - Diplomado en Recursos Humanos. (Deseable) - Experiência 3 años en puestos similares en empresas de...


  • Ate, Perú ECOANDINO S.A.C A tiempo completo

    1) Presentar el Plan Anual de Recursos Humanos alineado al Plan Estratégico de la empresa. 2) Coordinar con la Gerencia General, la definición de una política salarial de la empresa, teniendo en cuenta los aspectos legales. 3) Garantizar que el proceso de selección de personal se ajuste al Reglamento Interno de Trabajo. 4) Controlar que se cumplan los...