Jefe de Recursos Humanos Estudio de Abogados

hace 7 meses

Lima, Perú Selectiva A tiempo completo

Nuestro cliente, importante estudio de abogados, ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nível y cubrir la siguiente posición:
NOMBRE DE LA POSICIÓN: JEFE DE RECURSOS HUMANOS

DOMINIO(S) PARTICULAR(ES) DEL CANDIDATO: RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN, CAPACITACIONES, POLÍTICA REMUNERATIVA, CATEGORÍAS Y FUNCIONES, CLIMA LABORAL E INDICADORES, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, BENEFICIOS LABORALES

GIRO DE EMPRESA: ESTUDIO DE ABOGADOS

**ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS**

**ACADÉMICOS**:
**Obligatoriamente profesional **Titulado en carreras como**:Psicología, Ingeniería Industrial, Administración **o de carreras similares diseñadas idóneamente para esta posición.

**GIROS DE PROCEDENCIA**:
**AREAS DE PROCEDENCIA**:
Provenir, **obligatoriamente,** del área de: Recursos Humanos.

**TIEMPO MINIMO DE EXPERIENCIA**:
**Demostrar, obligatoriamente,** tener no menos de 3 años de experiência en conjunto ocupando una posición igual o similar a la posición solicitada.

**OTROS DOMINIOS ESPERADOS**:
**Obligatorios**:
Procesos de Reclutamiento y Selección

Evaluación de desempeño y bienestar laboral

Desarrollo de planes de capacitación

Manejo de legislación laboral vigente.

Elaboración y actualización de Política Remunerativa, MOF, categorías

Auditorías SUNAFIL, MINTRA

Control de asistencia de personal

Dominio teórico y practico en SST (Seguridad y Salud en el trabajo)

Office: Intermedio / Avanzado

Disponibilidad para viajar a Piura cuando sea necesario. (ocasionalmente)

**Deseables**:
Idiomas: Inglés

**ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES**

**DE REPORTE (A quien reporta y que tipo de reportes)**:
Elaborar reportes periódicos sobre las evaluaciones de desempeño trabajadas de manera interna, así como de clima laboral y resultados de la gestión de recursos humanos. (dirigidos a Jefes inmediatos y Gerencia General)

Brindar reportes actualizados sobre el tareo del personal (dirigidos a Jefes inmediatos y Gerencia General)

**DE COORDINACION (Con quien Coordina y que coordina)**:
Coordinar con el área correspondiente las iniciativas, actualizaciones y modificatorias de los documentos de gestión tales como directivas, manuales de procedimientos, reglamentos y de los formularios que requiera el Área de Recursos Humanos a fin de documentar y/o normar sus procesos.

**DE DELEGACION, SUPERVISION Y CONTROL (A quien delega y que delega)**:
Conducir y supervisar los procesos internos y externos de reclutamiento y selección de personal conforme los lineamientos de Recursos Humanos.

Supervisar el proceso de inducción al personal.

**DE GESTION (Con quien Gestiona y que gestiona Clientes, Proveedores, Gobierno)**:
Proponer y ejecutar las políticas, planes y estrategias de Recursos Humanos (desarrollo organizacional, capacitación, remuneraciones, reclutamiento, selección y bienestar).

Identificar, evaluar y proponer las necesidades de personal en el marco de las normas laborales vigentes.

Actualizar permanentemente el cuadro de personal, su cargo, remuneración y unidad asignada.

Proyectar, administrar y gestionar los contratos laborales, de locación de servicios y convenios de modalidades formativas.

Administrar, custodiar y actualizar los legajos de los colaboradores.

Proponer, dirigir, implementar, controlar y evaluar los procesos y sistemas de evaluación de desempeño y desarrollo organizacional del personal.

Proponer, dirigir, implementar, controlar y evaluar los planes de bienestar del personal dentro de las normas internas vigentes.

Proponer e implementar programas motivacionales que mejoren el clima laboral y promuevan la integración del personal.

Elaborar y desarrollar el Plan Anual de Capacitación para los colaboradores, en coordinación con los demás representantes de áreas.

Ser responsable del control de las inspecciones laborales ante las autoridades correspondientes.

Cumplir con las funciones encargadas, en cuanto a las políticas de seguridad y salud en el trabajo del Estudio en el área de su competencia.

**ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDAS**

Liderazgo

Responsabilidad y perseverancia

Comunicación asertiva y a todo nível

Empatía

Planificación y organización

Proactividad e iniciativa

Capacidad de análisis

Trabajo en equipo

Capacidad de negociación

Orientación al servicio

Tolerancia al trabajo bajo presión

Resolución de conflictos

Orientación al cumplimiento de objetivos

**ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS**

Remuneración Bruta Mensual : Acorde a calificaciones

Tipo de Contratación : Planilla y beneficios de ley

Horario de trabajo : Lunes a Viernes de 9:00am a 6:00pm

Lugar de trabajo : San Isidro - Lima

Formato de Trabajo : Presencial

Beneficios : EPS

Tipo de puesto: Tiempo completo

  • Abogado Especialista de Recursos Humanos

    hace 6 meses

    Lima, Perú CAJA DE PENSIONES MILITAR POLICIAL A tiempo completo

    ¡Estamos creciendo contigo! Somos la empresa “Caja de Pensiones Militar Policial” ubicada en el distrito de San Isidro, y actualmente estamos en búsqueda de un nuevo talento para el puesto de Abogado Especialista de Recursos Humanos del Dpto. de Recursos Humanos. **Requisitos**: - **Titulado en Derecho con colegiatura habilitada.**: - Experiência...

  • Abogado Especialista de Recursos Humanos

    hace 6 meses

    Lima, Perú CAJA DE PENSIONES MILITAR POLICIAL A tiempo completo

    ¡Estamos creciendo contigo! Somos la empresa “Caja de Pensiones Militar Policial” ubicada en el distrito de San Isidro, y actualmente estamos en búsqueda de un nuevo talento para el puesto de Abogado Especialista de Recursos Humanos del Dpto. de Recursos Humanos. **Requisitos**: - **Titulado en Derecho con colegiatura habilitada.**: - Experiência...

  • Abogado - Analista de Recursos Humanos

    hace 6 meses

    Lima, Perú CAJA DE PENSIONES MILITAR POLICIAL A tiempo completo

    **¡Estamos creciendo contigo!** Somos la empresa “Caja de Pensiones Militar Policial” ubicada en el distrito de San Isidro, y actualmente estamos en búsqueda de un nuevo talento para el puesto de **Abogado - Analista de Recursos Humanos **del Dpto. de Recursos Humanos. **Requisitos**: - **Titulada/o universitaria/o de la carrera de Derecho, con...

  • Abogado

    hace 2 meses

    Pachacámac, Lima, Perú recursos humanos selección A tiempo completo

    **SE REQUIERE PROFESIONAL: ABOGADO** **HORARIO LABORAL: L-V (8am A 6:30pm)** **Perfil**: **ESTUDIANTE DEL DECIMO CICLO O EGRESADOS DE LA CARRERA DE DERECHO.** **QUE PERTENEZCAN AL GRADO DE 5TO SUPERIOR.** **Brindar apoyo en la redacción de escritos, informes y correos conforme a las instrucciones del jefe a cargo, además de elaborar los reportes...

  • Auxiliar de Recursos Humanos

    hace 2 semanas

    Lima, Perú recursos humanos selección A tiempo completo

    Auxiliar para Recursos HumanosResumen del PuestoBuscamos un Auxiliar para Recursos Humanos para unirse a nuestra empresa. C/S experiência part time. - Apoyar en el proceso de selección. - Apoyo en la publicidad. - Revisión de CV. - Manejo de documentos. Beneficios - Asesoría constante. - Pagos puntuales. - Línea de carrera. - Horario flexible. -...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 7 meses

    Lima, Perú Innova Capitales Humanos A tiempo completo

    _Se requiere ENCARGADO/A DE RECURSOS HUMANOS _ - Innovacapitaleshumanos(a)gmailcom_ - Con el siguiente perfil:_ - Universitario en Administración/ Contabilidad/ Ingeniería Industrial o carreras afines._ - Experiência de s como mínimo en puestos similares o diversos de RRHH en empresas_ - Sólido dominio e legislacion_ - Diplomado o Especialización en...

  • ABOGADO

    hace 2 meses

    Lima Metropolitana, Perú Recursos Humanos selección A tiempo completo

    SE REQUIERE PROFESIONAL: ABOGADO HORARIO LABORAL: L-V (8am A 6:30pm) PERFIL: - ABOGADO EGRESADO O BACHILLER. - COMO REQUISITO INDISPENSABLE DEBEN DE SER DE LA UNIVERSIDAD DE SAN MARCOS O VILLAREAL. EXPERIENCIA: - MINIMO DE 1 AÑO EN ACTIVIDADES RELACIONADAS A SU CARRERA. Enviar su CV documentado indicando ABOGADO - PACHACAMAC al correo:...

  • Abogado

    hace 7 meses

    Lima, Perú Recursos Humanos selección A tiempo completo

    **SE REQUIERE PROFESIONAL: ABOGADO** **HORARIO LABORAL: L-V (8am A 6:30pm)** **Perfil**: **ABOGADO EGRESADO O BACHILLER.** **COMO REQUESITO INDESPENSABLE DEBEN DE SER DE LA UNIVERSIDAD DE SAN MARCOS O VILLAREAL.** **EXPERIENCIA**: **MINIMO DE 1 AÑO EN ACTIVIDADES RELACIONADAS A SU CARRERA.** **SOLO POSTULAR LOS INTERESADOS SEGÚN LA INFORMACION...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 7 meses

    Lima, Perú INSIDE RECLUTAMIENTO DE PERSONAL A tiempo completo

    _**FUNCIONES**_ - Gestionar y supervisar un equipo de Recursos Humanos a nível nacional. - Coordinar, recomendar, y desarrollar, aplicación correcta y uniforme de prácticas y políticas referidas a la gestión de los Recursos Humanos en la empresa a corto, mediano y largo plazo, en función de los objetivos y necesidades de la empresa. - Gestionar los...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 6 meses

    Lima, Perú Eficiencia Profesional A tiempo completo

    Por encargo de nuestro cliente, una destacada empresa del sector retail, nos encontramos en la búsqueda de un: JEFE DE RECURSOS HUMANOS FUNCIONES: - Gestionar los procesos relacionados a: Atracción de Talento Humanos, Compensaciones y Administración de personal. - Analizar y controlar los indicadores de gestión de las áreas pertenecientes a la...

  • Abogado Bachiller

    hace 7 meses

    Lima, Perú recursos humanos selección A tiempo completo

    **SE REQUIERE PROFESIONAL: BACHILLER ABOGADO** **HORARIO LABORAL: L-V (8am A 6:30pm)** **Perfil**: **ABOGADO EGRESADO O BACHILLER.** **QUE SE ENCUENTRE CON MUCHAS GANAS DE APRENDER.** **QUE VIVA CERCA A LURIN O PACHACAMAC O QUE ESTE DISPUESTO A VENIR A LABORAR PRESENCIAL.** **EXPERIENCIA**: **MINIMO DE 1 AÑO EN ACTIVIDADES RELACIONADAS A SU CARRERA (NO...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 6 meses

    Lima, Perú CORPORACION AYBAR A tiempo completo

    ¡Estamos buscando un Jefe de Recursos Humanos talentoso y comprometido para unirse a nuestro equipo, serás responsable de liderar, elaborar y gestionar todas las actividades relacionadas con el departamento de Recursos Humanos. **Responsabilidades**: - Calculo y elaboración de Planillas quincenales - Calculo y elaboración de Beneficios Sociales y...

  • Abogado - Pachacamac

    hace 2 meses

    Pachacámac, Lima, Perú Recursos Humanos selección A tiempo completo

    **SE REQUIERE PROFESIONAL: ABOGADO** **HORARIO LABORAL: L-V (8am A 6:30pm)** **Perfil**: **ABOGADO BACHILLER O EGRESADO O ULTIMOS CICLOS DE LA UNIVERSIDAD** **COMO REQUISITO INDISPENSABLE DEBEN DE SER DE LA UNIVERSIDAD DE SAN MARCOS O VILLAREAL.** **EXPERIENCIA: CON O SIN EXPERIENCIA** **SOLO POSTULAR LOS INTERESADOS SEGÚN LA INFORMACION...

  • Abogado (a) Penal

    hace 2 semanas

    Lima, Perú DYF CONTADORES Y ABOGADOS A tiempo completo

    Abogado(a) Penal Requisitos: Abogado(a) titulado(a) y colegiado(a). Experiencia en puestos similares. Dominio de Microsoft office a nivel básico. Funciones: Establecer estrategias legales para el mejor desarrollo del caso Asistir a Audiencias y diligencias en representación del cliente Ingresar al sistema de gestión de expedientes. Realizar el...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 4 meses

    Lima, Perú GRUPO FALARCORP S.A.C. A tiempo completo

    PERFIL DE PUESTO RESPONSABILIDADES DEL PUESTO: ➤ Rediseñar las políticas y los procedimientos de a seguir en el reclutamiento, selección formación, desarrollo, promoción y desvinculación para garantizar la adecuación del personal a la empresa. Diseñar e implementar un sistema de gestión de desempeño adecuado que permita desarrollar las...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 4 días

    Lima Metropolitana, Perú CompuTrabajo - PE - Gerente A tiempo completo

    Jefe de Recursos Humanos - Con experiencia en empresa industrial Importante empresa del sector - Independencia, Lima A convenir Contrato por Inicio o Incremento de Actividad Tiempo completo Requerimientos - Educación mínima: Universitario - 5 años de experiencia Estamos en búsqueda de un Jefe (a) de Recursos Humanos en el rubro industrial, con...

  • Abogado

    hace 4 semanas

    Lima, Perú Recursos Humanos selección A tiempo completo

    **FORMACIÓN ACADÉMICA** - Titulo Profesional de Abogado y colegiado. **CAPACITACIÓN** Contar con 120 horas en los cursos: - Arbitraje - Derecho administrativo - Contrataciones del Estado - Junta de Resolución de Disputas **EXPERIENCIA** - Experiência profesional general mayor de diez (10) años asesorando empresas privadas o entidades del sector...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 3 meses

    San Martín de Porres, Lima, Perú TRANSPORTES MARVER S.A.C A tiempo completo

    **REQUISITOS**:Estudios en Técnica Básica (2 o 3 años) Técnica Superior (3 o 4 años) Administración, RR.HH., Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa, Economía, Psicología, Relaciones Industriales y Trabajo Social. **CONOCIMIENTO EN**:Planeamiento Estratégico de Recursos Humanos, Gestión de Recursos Humanos, Legislación Laboral y...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 2 meses

    Lima, Perú CLINICA MEDCAM A tiempo completo

    Importante Clínica de Salud Ocupacional ubicado en San Borja se encuentra en la búsqueda del mejor talento para la posición de “JEFE DE RECURSOS HUMANOS”. **Requisitos**: - Bachiller o licenciado de las carreras de Derecho, Administración, Ingeniería Industrial, Psicología, Recursos Humanos o carreras afines. - Diplomado o especialización en...

  • ABOGADO LABORALISTA

    hace 1 mes

    Lima, Perú LEGAL FER ABOGADOS A tiempo completo

    En LEGAL FER, firma boutique especializada en brindar servicios legales de asesoría laboral e inspecciones a clientes de distintos rubros y regímenes laborales especiales, se encuentra en búsqueda de un(a): ABOGADO LABORALISTA Objetivo del puesto: - Asesorar y representar en conflictos laborales. - Brindar soporte en procedimientos disciplinarios y...