Analista de Recursos Humanos

hace 3 semanas


Lima, Perú Supra Networks A tiempo completo

**[ Analista de Recursos Humanos para SupraNetworks ]**
- Recursos Humanos - San Isidro_

Supra Networks, empresa del rubro de tecnologías que brinda servicios de soluciones de redes, optimización de redes de datos y seguridad, se encuentra en la búsqueda de un talento sobresaliente para la posición de Analista de Recursos Humanos.
- **Requisitos**_
- Egresado/a de las carreras de Administración, Gestión, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines.
- 1 año realizando funciones de Analista de Recursos Humanos, con conocimientos de administración de personal.
- **Competencias**_
- Organización y planificación
- Orientación al detalle
- Iniciativa y proactividad
- Agilidad
- Capacidad de análisis
- Comunicación asertiva
- **Funciones**_
- Cálculo de planilla, cts, vacaciones, utilidades, liquidación y gratificación.
- Realizar altas y bajas de Sunat.
- Realizar afiliaciones, bajas y pagos en AFP NET.
- Conocimiento de legislación laboral actualizado.
- Manejo de T-Registro, PLAME, Viva Essalud.
- Implementación del proyecto de Cultura Organizacional.
- Realizar indicadores de gestión del personal.
- Actualización de base de datos del personal.
- Elaboración de contratos de trabajo y otros asociados al área.
- Diagnóstico y elaboración de planes de capacitación.
- Asistir al seguimiento y ejecución de los proyectos de gestión humana para lograr implementar mejoras en los procesos del grupo
- **Beneficios**_
- EPS: básico cubierto por la empresa solo para el colaborador.
- Modalidad Híbrida (1 día en oficina de San Isidro y los demás en casa)
- Planilla con todos los beneficios de ley (cts, gratificación).

Tipo de puesto: Permanente

Salario: Hasta S/.2,700.00 al mes

Fecha límite para postularse: 08/01/2023



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    Empresa de Manufactura requiere incorporar a su staff una Analista de Recursos Humanos con el siguiente perfil: **REQUISITOS DEL PUESTO**: Ø Titulada o Bachiller en Administración, Contabilidad, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial o Economía. Ø Especialización en Leyes Laborales Ø Diplomado en Recursos Humanos Ø Office intermedio Ø...


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