Analista Senior Recursos Humanos

Importante Empresa se encuentra en la búsqueda de tu talento **"Analista de Recursos Humanos"** **_Funciones: _** - _Control de Cronogramas de Contratos trabajo y emisión: Planilla y Locación de Servicios_ - _Elaboración de la planilla de empleados, diferentes sedes_ - _Calculo de renta de quinta categoría_ - _Control de vacaciones._ - _Control de...

Resumen:Nuestro cliente, una empresa peruana con gran crecimiento, busca a un profesional con experiencia en gestión de recursos humanos para liderar equipos y desarrollar estrategias que promuevan el talento humano.Objetivos:Liderar procesos de reclutamiento y selección.Diseñar e implementar sistemas de gestión de desempeño.Promover estrategias de...

Sobre el PuestoEstamos buscando un profesional experimentado para ocupar el cargo de Gerente de Desarrollo Organizacional en nuestra empresa. El candidato seleccionado será responsable de liderar la estrategia de recursos humanos y desempeño organizacional, trabajando estrechamente con el equipo de liderazgo para implementar programas y procesos que...

Nuestro EquipoEn SKT CONSULTORES EN RECURSOS HUMANOS somos un equipo dinámico y apasionado por la mejora continua. Buscamos a un profesional que se une a nuestro equipo y contribuya a nuestros objetivos de ofrecer servicios de recursos humanos de alta calidad.Entre nuestras fortalezas se encuentran:- Nuestra experiencia en la industria, con más de x años...

En Friopan empresa de Consorcio Master Perú está en búsqueda de un Asistente de Recursos Humanos para nuestra sede en Chorrillos **Requisitos**: - Bachiller en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos, Psicología, Ing. Industrial o afines - Experiência de 2 años como asistente o generalista de recursos humanos - Experiência en ERP -...

Sobre el trabajo:El candidato seleccionado deberá liderar la configuración y retención de equipos de alto desempeño, lo que implica reclutar personas de alto desempeño y compromiso. También deberá gestionar las estrategias de desarrollo y promoción de la salud de los trabajadores, prevenir y controlar enfermedades ocupacionales y...

Principales **Responsabilidades**: 1. Reclutamiento y Selección: - Coordinar y gestionar los procesos de reclutamiento y selección de personal para cubrir las vacantes de la organización. - Realizar entrevistas iniciales, coordinar pruebas psicométricas, y dar seguimiento al proceso de contratación. 2. Capacitación y Desarrollo: - Colaborar en la...

**Perfil**: - Mínimo 3 años de experiência en el área de Recursos Humanos. - Egresada(o) en la carrera de Psicología. FUNCIONES: - Apoyar y dar seguimiento en la firma y entrega de boletas tanto del personal operativo como administrativo. - Apoyar en el contacto con la terna presentada en proceso de selección y coordinación de agenda de...

_Nuestro Cliente, PCS HR empresa dedicada a procesos de Auditorias y Outsourcing en Recursos Humanos, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de: _ **Practicante Pre Profesional** **Requisitos**: - Estudiantes de los últimos ciclos de Ciencias Contables o afines (8to ciclo en adelante). **- Disponibilidad para laborar de...

_Nuestro Cliente, PCS HR empresa dedicada a procesos de Auditorias y Outsourcing en Recursos Humanos, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de: _ **Practicante Pre Profesional** **Requisitos**: - Estudiantes de los últimos ciclos de Ciencias Contables (8to ciclo en adelante). **- Disponibilidad para laborar de forma...

Por encargo de nuestro cliente, el Club Regatas Lima, nos encontramos en la búsqueda de un Asistente de Recursos Humanos para que asista al subgerente de Recursos Humanos en los planes pertinentes a la administración de personal, aplicando técnicas administrativas relacionadas con la gestión del recurso humano, a fin de contribuir en el desarrollo de los...

SOMOS UNA EMPRESA QUE BRINDA SERVICIOS DE ALIMENTACIÓN, NOS ENCONTRAMOS EN LA BÚSQUEDA DE UN ANALISTA DE RRHH JUNIOR. **Requisitos**: - Egresado o cursando los últimos ciclos de psicología - Experiência mínima de 6 meses en el puesto - Conocimiento en reclutamiento y selección - Disponibilidad para laborar en el distrito de Chorrillos **TE...

Por encargo de nuestro cliente, el Club Regatas Lima, nos encontramos en la búsqueda de un **Asistente de Recursos Humanos **para que asista al subgerente de Recursos Humanos en los planes pertinentes a la administración de personal, aplicando técnicas administrativas relacionadas con la gestión del recurso humano, a fin de contribuir en el desarrollo de...

Nuestro cliente, una importante empresa peruana mediana requiere incorporar a un profesional con el siguiente perfil: Requisitos:Formación: Psicología, Administración de empresas, y carreras afines. Experiencia: Entre 3 a 5 años de experiencia en áreas de recursos humanos. Experiencia en empresas de servicios. Funciones:Gestión del TalentoVincular la...

Importante cadena de cafeterías requiere incorporar a su equipo de trabajo personal para el puesto de Practicante profesional de Recursos humanos Funciones: - Realizar actualización del file del personal. - Emitir contratos a todas nuestras sedes. - Realizar seguimiento e inventario de los uniformes de todo el personal. - Entrega de Boletas de pago a...

Nuestro cliente, una importante empresa peruana mediana requiere incorporar a un profesional con el siguiente perfil: Requisitos:Formación: Psicología, Administración de empresas, y carreras afines. Experiencia: Entre 3 a 5 años de experiencia en áreas de recursos humanos. Experiencia en empresas de servicios. Funciones:Gestión del TalentoVincular la...

SOMOS UNA EMPRESA QUE BRINDA SERVICIOS DE ALIMENTACIÓN, NOS ENCONTRAMOS EN LA BÚSQUEDA DE UN ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS **Requisitos**: - Técnico o universitario de carreras de administración, contabilidad o afines - Excel nível intermedio. - Manejo Office nível intermedio. - Experiência 1 año como asistente o auxiliar de Recursos Humanos -...

Nuestro Cliente una empresa dedicada a Recursos Humanos y procesos de auditoria esta en la busqueda de un **Asistente Contable** para ingresarlo a su equipo de trabajo. **FUNCIONES**: Elaboración de Libros y Registros contables físicos. Elaboración, revisión y presentación de Libros Electrónicos contables. Análisis y presentación de anexos...

**II DESCRIPCION DEL CARGO** Asistente de Recursos Humanos es responsable de la administración del personal de la organización, buscando procesos eficientes y eficaces de selección de personal y para el mejoramiento continuo. **III FUNCIONES ESPECIFICAS / RESPONSABILIDADES** - Planificar, organizar y verificar la eficiencia de la gestión de recursos...

Nuestra cliente una empresa dedicada a procesos industriales y mineros desea ingresar a su equipo de trabajo a un (a) Analista de Administracion de contratos. El objetivo de la posicion es monitorear, controlar, diseñar y ejecutar estrategias y actividades que aseguren la mejora continua de los principales contratos de la compañía. **FUNCIONES** 1....