Asistente de Recursos Humanos

hace 2 meses


Arequipa, Perú Corporación Grupo Sur del Peru SAC A tiempo completo

El Responsable de Recursos Humanos es responsable de planificar, dirigir y coordinar las estrategias y actividades relacionadas con la gestión de los recursos humanos de la empresa, asegurando la atracción, desarrollo y retención del talento necesario para lograr los objetivos organizacionales.

**Planificación y desarrollo de recursos humanos**:

- Analizar las necesidades de recursos humanos y desarrollar planes para cubrir las brechas.
- Diseñar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo para mejorar habilidades y competencias

**Reclutamiento y selección**:

- Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer talento.
- Coordinar procesos de selección y contratación.

**Gestión de talento**:

- Desarrollar y implementar programas de retención y motivación.
- Evaluar y mejorar la cultura organizacional.

**Administración de personal**:

- Supervisar y coordinar la administración de contratos, salarios y beneficios.
- Gestionar procesos de evaluación y desempeño.

**Relaciones laborales**:

- Negociar y administrar convenios colectivos.
- Resolver conflictos laborales y gestionar procesos disciplinarios.

**Cumplimiento normativo**:

- Asegurar el cumplimiento de leyes y regulaciones laborales.
- Mantener actualizados registros y documentación.

**Análisis y mejora continua**:

- Realizar análisis de datos para mejorar procesos y resultados.
- Proponer y implementar mejoras en la gestión de recursos humanos.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: S/.1,400.00 - S/.1,800.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuentas con experiência, reclutando personal para obras?, menciona tu experiência

Experiência:

- Educación universitaria: 1 año (Obligatorio)



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