Encargado de Recursos Humanos

Requisitos: - Contador Titulado, Psicología o carreras a fines. - Experiência mínima de 3 años en Recursos Humanos. - Deseable Diplomado en Gestión Talento Humano. - Conocimientos en legislación laboral.

Requisitos: - Contador Titulado, Psicología o carreras a fines. - Experiência mínima de 3 años en Recursos Humanos. - Deseable Diplomado en Gestión Talento Humano. - Conocimientos en legislación laboral. Funciones: - Elaboración de planillas, calculo de beneficios sociales, CTS, gratificaciones, utilidades, renta de quinta, vacaciones y horas...

El Practicante en Recursos Humanos apoyará al equipo de Recursos Humanos en diversas tareas administrativas y operativas, contribuyendo al desarrollo efectivo de las funciones del departamento. Colaborar en la elaboración y actualización de perfiles de puesto y descripciones de funciones. Participar en el proceso de reclutamiento y selección,...

Somos People Progress, una consultora especializada en Gestión y Desarrollo del Talento Humano, brindando servicios especializados a empresas públicas y privadas de la región y a nivel nacional. Nuestro objetivo es fortalecer el perfil profesional de nuestros clientes mediante la incorporación de profesionales destacados.Función principal:Asegurar la...

**ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS** **Requisitos**: Amplia experiência en evaluación psicológica y en procesos de selección y capacitación Conocimientos actualizados en legislación laboral y seguridad y salud en el trabajo Habilidad de comunicación, negociación y resolución de problemas Compromiso con los objetivos de la empresa Manejo de office...

Por solicitud de nuestro cliente, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir una posición clave dentro de su equipo de Recursos Humanos.JEFE DE RECURSOS HUMANOS - PIURAVisión General:Nuestro cliente busca a un líder carismático y experimentado para liderar el equipo de Recursos Humanos en su sucursal en Piura. El/la candidato ideal...

FUNCIONES 1. Responsable de supervisar y analizar los procesos de tareos; Bienestar Social; Seguridad y Salud en el Trabajo; Administración de Personal; Reclutamiento, Selección y Contratación en las sedes de Empresa. 2. Coordinar el desarrollo del proceso de capacitación, inducción, ejecución del plan de capacitación y análisis de la eficacia de...

Por solicitud de nuestro cliente, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la siguiente posición. JEFE DE RECURSOS HUMANOS - PIURA FUNCIÓN PRINCIPAL: Dirigir y supervisar las actividades relacionadas a la eficiente gestión del recurso humano de la empresa, de acuerdo con los estatutos, reglamentos y demás normativa interna y...

Por solicitud de nuestro cliente, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la siguiente posición. JEFE DE RECURSOS HUMANOS - PIURA FUNCIÓN PRINCIPAL: Dirigir y supervisar las actividades relacionadas a la eficiente gestión del recurso humano de la empresa, de acuerdo con los estatutos, reglamentos y demás normativa interna y...

En People Progress, buscamos a un profesional apasionado por la Gestión del Talento Humano que se una a nuestro equipo en Chiclayo.Ficha laboralCargo: Especialista en Recursos Humanos - Jr. ConsultantSueldo estimado: S/ 8,500 - 11,000 al mesFunción principal:Ejecutar acciones de reclutamiento y selección de personal para satisfacer a nuestros...

¿Buscas un desafío profesional?Somos PEOPLE PROGRESS, una consultora líder en Gestión y Desarrollo del Talento Humano. Actualmente, estamos buscando incorporar a nuestro equipo a una persona enfocada en el resultado, con alto nivel de organización y comunicación a todo nivel.**Función Principal:**Asegurar la satisfacción de nuestros clientes mediante...

**REQUISITOS**: - Estudiante de los últimos ciclos de las especialidades de Administración de empresas, Psicología o Ingeniería industrial. - Conocimientos de la gestión de procesos de recursos humanos, general o especializada. - Manejo de Office nível intermedio y plataformas de trabajo colaborativas para entorno virtual. - Predisposición y buena...

Funciones: - Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento generales. - Realizar análisis de puestos y tareas para documentar requisitos y objetivos de puestos. - Incorporar a los nuevos empleados para que se integren por completo. - Entre otras funciones asignadas. **Requisitos**: - Excelentes dotes de comunicación e interpersonales. - Buena...

Descripción del EmpleoNuestro equipo de Vitalic está buscando un Recursos Humanos motivado y proactivo para desempeñar el rol de Desarrollador de Talento. Esta es una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en un entorno dinámico y desarrollar habilidades en la gestión del talento.Responsabilidades:• Manejar la base de datos de las...

Somos un conglomerado de empresas relacionadas al rubro de construcción, metalmecánica y servicios mineros. Actualmente una de nuestras empresas se encuentra en búsqueda de la siguiente posición: - Analizar, evaluar, coordinar, efectuar e informar sobre la gestión de remuneraciones acorde a la normativa laboral vigente con el fin de garantizar la...

1. Especialista en Recursos Humanos - Especialista en reclutamiento de personal en construcción civil y coordinación. 2. Hora de trabajo: lunes a sábado de 7:30am a 17:30pm. Dos horas de refrigerio. 3. Sitio: Chiclayo, puede tener ocasiones en viajar a otras ciudades. 4. Sueldo: Entre 2,000 - 2,500 soles. Los 3 primeros meses en recibo por honorarios,...

¿Tienes habilidades para organizar, coordinar y liderar procesos operativos y de recursos humanos? ¿Te apasiona la gestión de personas y el manejo integral de operaciones? ¡Únete a nuestro equipo y desarrolla todo tu potencial! **1. Funciones principales**: **Gestión del equipo humano**: - Reclutamiento, selección y contratación de personal. -...

Por solicitud de nuestro cliente, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la siguiente posición. JEFE DE RECURSOS HUMANOS - PIURA FUNCIÓN PRINCIPAL: Dirigir y supervisar las actividades relacionadas a la eficiente gestión del recurso humano de la empresa, de acuerdo con los estatutos, reglamentos y demás normativa interna y externa...

Por solicitud de nuestro cliente, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la siguiente posición. JEFE DE RECURSOS HUMANOS - PIURA FUNCIÓN PRINCIPAL: Dirigir y supervisar las actividades relacionadas a la eficiente gestión del recurso humano de la empresa, de acuerdo con los estatutos, reglamentos y demás normativa interna y externa...

Si eres organizado, proactivo, tienes habilidades para gestionar recursos, equipos y contribuir en la operación eficiente de un restaurante, esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo. **Responsabilidades**: - Mantener una comunicación fluida entre el personal y la dirección. - Gestionar y adquirir los insumos y utensilios necesarios para el...