Ejecutivo(a) de Compras Senior

Hace 2 días

Lima Metropolitana, Lima, Perú QROMA Jornada completa EUR 100,000 - EUR 145,000 Por obra
En QROMA nos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de un(a): Ejecutivo(a) de Compras Senior. Objetivo del puesto: Liderar la estrategia de compra para las categorías de mayor volumen y complejidad (CAPEX, Marketing, Servicios Profesionales), estructurando licitaciones corporativas y negociando contratos marco a largo plazo para asegurar el ahorro estructural y la eficiencia operacional de la compañía. Principales

funciones:
- Liderar Licitaciones y Compras: Diseñar y liderar licitaciones, concursos de ofertas complejas y contrataciones de alto volumen para las categorías estratégicas a su cargo.
- Negociar Contratos Marco y Ahorros Estructurales: Negociar acuerdos comerciales, modelos de tarifas a largo plazo y condiciones contractuales estratégicas
- Realizar Spend Analysis Estratégico de Categorías: Liderar el análisis integral del gasto (Spend Analysis) de las categorías estratégicas y de mayor presupuesto
- Emitir OCs y Garantizar Trazabilidad: Validar la emisión de Solpeds o contratos en el sistema ERP (SAP MM/Ariba) y realizar el seguimiento integral hasta la conformidad del servicio o entregable.
- Búsqueda y desarrollo de Proveedores: Liderar los programas de homologación y evaluación de desempeño de proveedores estratégicos para asegurar la cadena de suministro.
- Acompañar y Capacitar al Cliente Interno: Asesorar y capacitar periódicamente a las áreas usuarias en la formulación clara de sus requerimientos de compra, procedimientos de Solpeds, matrices de autonomía y cumplimiento de políticas del área.
- Evaluación de proveedores: Liderar la evaluación de proveedores de la categoría a cargo.
-
- Titulado/Bachiller de la carrera de Negocios Internacionales / Ingeniería Industrial, Administración, Afines.
-
- 3 años de experiencia en funciones similares.
-
- Deseable: Manejo de SAP y Power BI.
-
- Disponibilidad para laborar de manera hibrida. En QROMA promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. No discriminamos por ningún motivo protegido por la legislación nacional, en cumplimiento de la Ley 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad.