15/03/2025) Marketing Specialist
hace 3 días
Buscamos a un/una talento emprendedor y proactiv@ para formar parte del equipo. Queremos gente sin miedo a los retos
¿Cuáles serán sus responsabilidades?
- Liderar, ejecutar y supervisar el desarrollo de tareas y entrega de insumos, que permiten la ejecución de estrategias de marketing acordadas por los Marketing Managers con los clientes.
- Observar evolución, junto a métricas, y asegurar que se estén llevando a cabo las acciones necesarias para asegurar la consecución de objetivos.
- Apoyar al Marketing Manager en la creación, desarrollo y cumplimiento de un plan de proyecto detallado, incluyendo tareas, hitos, recursos y dependencias.
- Realizar la asignación de tareas (técnicas y creativas) al equipo de trabajo, mapear y coordinar los recursos necesarios para la ejecución de las mismas.
- Desarrollo de creatividades y de diseño para campañas paid.
- Desarrollo y ejecución de estrategias de contenido y SEO.
- Instalar y conectar Google Tag Manager a páginas Web.
- Dar soporte al equipo de diseño en cuestiones básicas de desarrollo de páginas web.
- Setup de workflows y comunicaciones automatizadas.
- Brindar apoyo con el Setup de campañas paid en los diferentes canales.
- Supervisar y controlar el progreso de estas acciones y la evolución de cada una de las tareas a entregarse como parte del proyecto, asegurándose de que se cumplan los plazos y se mantenga la calidad del trabajo.
- Comunicarse de manera efectiva con todos los stakeholders - Marketing Managers - involucrados en el proyecto, manteniendo fluida información sobre el progreso y riesgo. En caso de presentarse retrasos o cambios, se deberá establecer una nueva fecha de entrega.
- Resolver problemas y tomar decisiones rápidas y efectivas para garantizar la continuidad y el éxito del proyecto. Dar visibilidad al marketing manager en caso de que tenga que aplicarse otras medidas de contingencia de cara al cliente.
- Utilizar KPIs para medición del desempeño: Adoptar y promover esta nueva metodología de trabajo.
- Utilización adecuada de ClickUp para el seguimiento y trazabilidad de las tareas a desarrollar.
- Garantizar cumplimiento de los plazos y fechas establecidas de entrega.
- Garantizar calidad en los entregables - reducción al mínimo de piezas o recursos a re trabajar.
- Comunicación y colaboración con los stakeholders internos.
- Garantizar la satisfacción de los stakeholders internos.
¿CÓMO SERÁ EL PROCESO DE SELECCIÓN?
- Una primera entrevista con People vía GMeets para que podamos conocer más sobre tus intereses y experiencias previas.
- La realización de un breve assessment conductual y cognitivo que, prometemos, no te quitará mucho tiempo y podrás hacer cómodamente desde tu casa (o cualquier sitio tranquilo que tú elijas).
- Entrevista final presencial con el director de Performanze y el COO.
Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y contribuir al éxito de una agencia líder en marketing digital y tecnología, esperamos con interés recibir tu solicitud
#J-18808-Ljbffr
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