JEFE PAÍS DE RELACIONES LABORALES
hace 2 meses
Nuestro cliente, importante empresa de consumo masivo, líder en su sector, ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nivel y cubrir la siguiente posición:
JEFE PAÍS DE RELACIONES LABORALES
REQUISITOS
1. ACADÉMICOS: Profesional Titulado/a y Colegiado de la carrera de Derecho.
2. ADICIONALES ACADEMICOS: Será muy deseable, más no excluyente, contar con otros grados académicos como Postgrados, Certificados, o similares en la especialidad de: Derecho laboral, Relaciones Laborales o similares.
3. GIROS DE PROCEDENCIA: Provenir muy deseablemente, de giros como Consumo Masivo, Industrial, Retail, Alimentos, Minería y/o Construcción.
4. AREAS DE PROCEDENCIA: Provenir obligatoriamente de áreas como: Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similares.
5. TIEMPO MINIMO DE EXPERIENCIA: Demostrar, obligatoriamente, tener no menos de 3 años de experiencia ocupando una posición igual o similar a la posición solicitada.
DOMINIOS OBLIGATORIOS
- Prestaciones ESSALUD
- Sindicatos
- Relaciones Colectivas
- Contratos Laborales
- SUNAFIL
- Auditoría MINTRA
- Conciliaciones
- Beneficios Laborales BBLL
- PLAME
- 5ta Categoría
- Seguridad y Salud en el Trabajo SST
- Disponibilidad para viajar al interior del país
DOMINIOS DESEABLES
- SAP
- Ingles Intermedio
- T Registro
- AFP NET
FUNCIONES
1. Definir y supervisar la estrategia de negociaciones colectivas, prevención y resolución de conflictos a fin de alcanzar la armonía laboral de acuerdo a las políticas y directrices de la Gerencia General.
2. Desarrollar y promover capacitaciones, charlas, inducciones, etc. en materia legal - laboral y seguridad, salud con el fin de contribuir a la sostenibilidad de la empresa.
3. Supervisar y ejecutar las acciones disciplinarias en el marco de las normas internas y generales, a fin de que la empresa haga el mejor uso de su facultad de dirección y no incurra en faltas que puedan producir sanciones laborales.
4. Velar que los trabajadores cumplan con la normativa interna, políticas y afines, ejecutando medidas necesarias a fin de garantizar su cumplimiento para resolver conflictos que puedan presentarse.
5. Asesorar y participar en los procesos de negociación colectiva con los sindicatos, manteniendo un contacto fluido y armonioso con los mismos, a fin de llegar a acuerdos beneficiosos para ambas partes.
6. Participar activamente en las asociaciones, gremios, cámaras de comercio, etc. en las que esté adscrita o vinculada la empresa con la finalidad de mantener actualizada a la Gerencia de Gestión Humana en temas laborales.
7. Asesorar a las Gerencias y Jefaturas de línea en materia de prevención de contingencias sociolaborales, así como orientar a las mismas en la resolución de sus conflictos y/o problemas de carácter legal - laboral.
8. Asesorar a las Gerencias y Jefaturas de línea en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo, a fin de consolidar las acciones de prevención de riesgos y afrontar la casuística legal al respecto.
9. Desarrollar e implementar acciones y procedimientos, así como propuestas para la defensa legal en materia laboral, según las necesidades de las áreas de la empresa, con la finalidad de minimizar las sanciones de la Autoridad Fiscalizadora, así como las resoluciones judiciales en contra.
10. Gestionar los procedimientos administrativos fiscalizadores, así como los procedimientos sancionadores con la Autoridad de Trabajo (SUNAFIL, MINTRA, ETC.) con el fin de minimizar las resoluciones que desfavorezcan a la Empresa.
11. Realizar las acciones de reforzamiento de Relaciones Individuales y Colectivas mediante actividades especiales con los trabajadores.
12. Auditar los procedimientos de carácter socio laboral de todas las áreas, así como realizar las acciones correctivas del caso.
13. Gestionar los procedimientos contractuales laborales de la empresa (contratos, adendas, convenios, acuerdos, etc.) así como efectuar asesoría y recomendaciones al respecto.
14. Contribuir y velar por el buen clima laboral, coordinando y participando en las diferentes actividades que se desarrollen en coordinación con las otras jefaturas de la empresa.
15. Cumplir con las políticas y lineamientos de la empresa, del sistema integrado de gestión, política de las 5S, el RIT y el código de ética, así como del marco normativo del gobierno con la finalidad de contribuir con el desarrollo óptimo y adecuado de las diferentes actividades de la organización.
COMPETENCIAS BLANDAS
- Resiliencia
- Trabajo bajo presión
- Trabajo en Equipo
- Orientación a Resultados
- Proactividad
- Comunicación a todo nivel
- Análisis y solución de problemas
- Liderazgo
- Empatía
- Asertividad
- Capacidad Persuasiva
CONDICIONES Y BENEFICIOS
- Remuneración Bruta Mensual: Según calificaciones.
- Tipo de Contratación: Planilla y beneficios de ley.
- Horario de trabajo: De lunes a viernes de 7:00 A.M. a 5:00 P.M.
- Lugar de trabajo: Huaranguillo (Arequipa) y Huaura (Lima) – Una o dos semanas en cada punto, tener disponibilidad para trabajar un 50% en cada punto.
- Formato de Trabajo: Presencial
- Estacionamiento: No
- Beneficios: Almuerzo cubierto + vale de alimentos + línea de crecimiento
POSTULAR AQUÍ: https://forms.gle/6yMXLHCqbLLHCBsi9
Tipo de puesto: Tiempo completo
#J-18808-Ljbffr
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Selectiva | JEFE PAÍS DE RELACIONES LABORALES
hace 2 semanas
lima, Perú Selectiva A tiempo completoNuestro cliente, importante empresa de consumo masivo, líder en su sector, ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nivel y cubrir la siguiente posición: JEFE PAÍS DE RELACIONES LABORALES REQUISITOS ACADÉMICOS: Profesional Titulado/a y Colegiado de la carrera de Derecho....
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Jefe País de Relaciones Laborales
hace 2 meses
Huaranguillo (Arequipa) y Huaura (Lima), Perú SELECTIVA A tiempo completoNuestro cliente, importante empresa de consumo masivo, líder en su sector, ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nivel y cubrir la siguiente posición: JEFE PAÍS DE RELACIONES LABORALES REQUISITOS ACADÉMICOS: Profesional Titulado/a...
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Jefe de Relaciones Laborales
hace 7 meses
Lima, Perú Hunters Group A tiempo completo**Requisitos**: - Título profesional en Derecho, con especialización en Derecho Laboral. - Experiência mínima de 5 años como Jefe de Relaciones Laborales. - Dominio de la normativa legal-laboral vigente, Ley de relaciones colectivas de trabajo y de convenios colectivos. - Experiência comprobada en manejo de sindicatos y negociaciones colectivas, en...
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Jefe(a) de Relaciones Laborales
hace 7 meses
Distrito de Lima, Perú SMI A tiempo completoAtender consultas sobre aplicación de normativa en el ámbito laboral individual, colectivo y de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) proveniente de clientes internos o de entidades públicas, en defensa de los intereses del a empresa. Diseñar y acompañar la implementación de la estrategia de negociación colectiva y relacionamiento con sindicatos de...
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Asistente de Relaciones Públicas
hace 2 semanas
Lima, Perú Agencia de Relaciones Públicas A tiempo completoCentro de Capacitación GMNG solicita Practicantes en Relaciones Públicas. Funciones: - Establecer relacionamientos con entidades públicas o privadas. - Envío de cartas de presentación y convenios. - Atender las reuniones virtuales o presenciales. - Realizar el seguimiento a la propuesta y generar reuniones hasta el cierre. **Requisitos** - Práctica...
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Especialista en Relaciones Laborales
hace 6 meses
Lima, Perú Khana Consultores A tiempo completo**Funciones**: Supervisar el cumplimiento del marco laboral y normativa vigente Representar a la Empresa en negociaciones, actos, acuerdos, convenios con autoridades fiscalizadoras, Ministerio de Trabajo Conducir la negociación colectiva en sus diferentes etapas y las relaciones con los gremios sindicales y representantes de los trabajadores Pactar o...
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Practicante de Relaciones Laborales
hace 7 meses
Lima, Perú Pesquera Centinela A tiempo completoPesquera Centinela, empresa del Grupo Romero, en el sector de alimentos e ingredientes marinos se encuentra en búsqueda de 01 Practicante de Relaciones Laborales. **Requisitos** - Egresado o estudiante de Derecho - Deseable certificado en Derecho laboral y administrativo. - MS Office a nível avanzado - Experiência mínima en derecho laboral y/o...
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Acciona S.A | JEFE DE RELACIONES LABORALES
hace 5 días
lima, Perú Acciona S.A A tiempo completoJEFE DE RELACIONES LABORALES Apply locations: LimaTime type: Full timePosted on: Posted 30+ Days AgoTime left to apply: End Date: December 31, 2024 (5 days left to apply)Job requisition id: 20072672 Sobre la Compañía: Somos una compañía internacional formada por más de 55.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes...
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Analista de Relaciones Laborales
hace 7 meses
Distrito de Lima, Perú SMI A tiempo completoRecabar y validar información para preparar documentos y reportes relacionadas a las consultas y requerimientos efectuados en materia laboral individual, colectiva, seguridad social y SST. Brindar soporte al Jefe de Relaciones Laborales y al Gerente Legal y Cumplimiento Normativo antes, durante y luego de la negociación colectiva y relacionamiento con...
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Jefe Nacional de Relaciones Laborales Sr.
hace 3 semanas
Huaranguillo (Arequipa) y Huaura (Lima), Perú SELECTIVA A tiempo completoVisión GeneralNuestra empresa, SELECTIVA, es líder en el sector de consumo masivo y busca a un profesional destacado para ocupar la posición de Jefe Nacional de Relaciones Laborales. En este papel clave, será fundamental garantizar la eficiencia y transparencia en la gestión de nóminas y recursos humanos.Sueldo Estimado: S/ 6,500 - S/ 8,000 al mes,...
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Coordinador(a) de Relaciones Laborales
hace 4 semanas
Lima, Perú Cineplanet A tiempo completo**Ubicación** lima **Trabajo** Tiempo Completo **Salario** Sin especificar **Sobre el aviso**: - Publicado:Hace 1 hora **Salario**: Sin especificar **Localización**: Lima **Descripción**: ¡Sé parte de nuestro Equipo De Película y transforma un día común en historias extraordinarias! Buscamos: - Estudios de postgrado en relaciones laborales,...
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Practicante de Relaciones Laborales
hace 6 meses
Lima, Perú Banco Falabella Perú A tiempo completo**Descripción empresa**: Valoramos las distintas miradas porque entendemos que la diversidad es la clave de nuestra innovación. Queremos ir más allá de cualquier límite, desafiarnos constantemente, divertirnos haciendo lo que nos gusta y dejar huella en lo que hacemos. Y sabemos que existe una forma de hacerlo: como UN SOLO EQUIPO. **Misión del...
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Coordinador de Relaciones Laborales y Sindicales
hace 7 meses
Lima, Perú Compañía de Minas Buenaventura A tiempo completoEn Buenaventura nos encontramos en búsqueda de un **Coordinador de Relaciones Laborales y Sindicales.** **Principales Responsabilidades**: - Supervisar las negociaciones colectivas de la compañía y de las contratistas para conciliar las dificultades de la parte protestante y de esta manera, que las actividades se retomen con regularidad lo más pronto...
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Jefe de Relaciones Laborales y Bienestar Social
hace 7 meses
Lima, Perú Selectiva A tiempo completoZONA 1. COMPETENCIAS DURAS 1.1 Académicos Abogado, Titulado/a de la carrera de Derecho donde será ,muy deseable, mas no excluyente, contar con otros grados académicos como Postgrados, Especializaciones, Certificados, o similares en la especialidad de Derecho laboral, Relaciones Laborales, Bienestar Social BBSS, Recursos Humanos 1.3 Áreas de...
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Coordinador de Relaciones Laborales
hace 7 meses
Lima, Perú Hunt Consolidated, Inc. A tiempo completo**Principales retos y actividades del rol**: - Implementar y velar por el cumplimiento y difusión de las políticas, reglamentos, lineamientos y diversos documentos de índole laboral o de gestión de Recursos Humanos de las distintas áreas. - Orientar y /o asesorar a los responsables y lideres de todas las áreas sobre temas de legislación laboral y/o...
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Coordinador de Relaciones Laborales
hace 7 meses
Lima, Perú KROWDY (PERU) S.A.C. A tiempo completoEn Krowdy estamos en búsqueda de un Coordinador de Relaciones Laborales para una empresa de Alimentos & Bebidas. **Funciones** - Resolver conflictos laborales que existan entre colaboradores y la empresa (incidente, quejas, reclamos, denuncias laborales u otros). - Gestionar la relación con los sindicatos o representantes de los empleados, atendiendo sus...
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lima, Perú Universidad Peru A tiempo completoJefe de Relaciones Laborales - Arequipa y Lima Rural Oferta de Trabajo No. 71891 Nuestro cliente, importante empresa de consumo masivo, líder en su sector, ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nivel y cubrir la siguiente posición: ACADÉMICOS: Profesional Titulado/a y Colegiado de...
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Contador/a de País
hace 4 semanas
Lima Metropolitana, Perú Plan International A tiempo completoPlan International es una organización independiente de Desarrollo y Humanitaria sin fines de lucro que promueve los derechos de la niñez y la igualdad para las niñas. Creemos en el poder y el potencial de cada niña y niño, pero sabemos que a menudo se ven limitados por la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación. Y son las niñas las...
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Practicante de Relaciones Laborales
hace 4 semanas
Lima, Perú CORPORACIÓN PRIMAX S.A. A tiempo completoQuienes somos: En Primax vivimos nuestros valores y te invitamos a compartir nuestro propósito día a día; Energizar a las personas que sueñan con llegar más lejos. Somos una Corporación peruana líder en su sector con más de 18 años de éxito constante logrados a través de la energía, pasión y compromiso de nuestros colaboradores y enfocada en...
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Director de Relaciones Laborales Nacional
hace 5 días
Huaranguillo (Arequipa) y Huaura (Lima), Perú Selectiva A tiempo completoDescripción del PuestoEstamos buscando un Director de Relaciones Laborales Nacional para liderar nuestro equipo en Perú. Esta es una oportunidad excepcional para un profesional experimentado que desee contribuir a la sostenibilidad y crecimiento de nuestra empresa.Sobre NosotrosNuestra empresa, líder en el mercado, busca a un profesional con visión...