Asistente de Recursos Humanos
Hace 1 día
La Victoria, Lima, Perú
GENERAL HOUSE DE COMERCIO INDUSTRIAL S.A.C.
Jornada completa
EUR 24,000 - EUR 42,000 Por obra
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Nuestra organización desarrolla proyectos de ingeniería y obras civiles, dentro del marco minero gestionando procesos con altos estándares de seguridad, salud y respetando el medio ambiente, Contando con proyectos en Lima, Zona Centro y Norte del país.
ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
Importante empresa contratista peruana, con más de 3 0 años de experiencia en los sectores de minería, construcción y obras civiles, se encuentra en la búsqueda de un(a) ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS para incorporarse a nuestro equipo de trabajo.
REQUISITOS
- Bachiller o Licenciado(a) en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
- Experiencia mínima de 1 años en Recursos Humanos, reclutamiento y selección.
- Deseable experiencia en empresas de minería, construcción, transporte o afines (no excluyente).
- Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Disponibilidad inmediata para laborar de manera presencial en La Victoria, de lunes a sábado. FUNCIONES PRINCIPALES
- Ejecutar y realizar seguimiento a los procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin.
- Elaborar y publicar ofertas laborales en las diferentes fuentes y plataformas de reclutamiento.
- Elaborar reportes e indicadores de los procesos de selección.
- Gestionar el proceso de incorporación de personal, verificando y recopilando la documentación requerida.
- Apoyar en la gestión de contratos, altas, bajas y actualización de legajos.
- Realizar seguimiento a la solicitud y programación de EMO, SCTR, Vida Ley y otros documentos relacionados con el personal.
- Brindar soporte en actividades de Bienestar Social, incluyendo visitas domiciliarias y acompañamiento a colaboradores.
- Atender y brindar soporte a los colaboradores en consultas relacionadas con Recursos Humanos.
- Apoyar en la organización y ejecución de actividades de bienestar e integración.
- Otras funciones inherentes al puesto.
- Bachiller o Licenciado(a) en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
- Experiencia mínima de 1 años en Recursos Humanos, reclutamiento y selección.
- Deseable experiencia en empresas de minería, construcción, transporte o afines (no excluyente).
- Manejo de Excel a nivel intermedio o avanzado.
- Disponibilidad inmediata para laborar de manera presencial en La Victoria, de lunes a sábado. FUNCIONES PRINCIPALES
- Ejecutar y realizar seguimiento a los procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin.
- Elaborar y publicar ofertas laborales en las diferentes fuentes y plataformas de reclutamiento.
- Elaborar reportes e indicadores de los procesos de selección.
- Gestionar el proceso de incorporación de personal, verificando y recopilando la documentación requerida.
- Apoyar en la gestión de contratos, altas, bajas y actualización de legajos.
- Realizar seguimiento a la solicitud y programación de EMO, SCTR, Vida Ley y otros documentos relacionados con el personal.
- Brindar soporte en actividades de Bienestar Social, incluyendo visitas domiciliarias y acompañamiento a colaboradores.
- Atender y brindar soporte a los colaboradores en consultas relacionadas con Recursos Humanos.
- Apoyar en la organización y ejecución de actividades de bienestar e integración.
- Otras funciones inherentes al puesto.