COORDINADOR EN GESTIÓN DE LA COMPENSACIÓN

**Descripción del Puesto**: Estamos en búsqueda de un/a **analista de compensaciones** que cumpla con los siguientes requisitos: **Requisitos** - Titulado en Administración o Ing. Industrial. - Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Santiago de Surco de lunes a viernes de 7:00 a 17:15 horas o 8:00 a 18:15 horas. - 3 años de experiência...

En **Credicorp Capital,** buscamos Talento Excepcional para ocupar la posición de **Practicante de Gestión Humana - Compensaciones **para Perú. **Misión**: Brindar soporte para el área de Gestión del Desarrollo Humano y Compensaciones. **Funciones**: - Apoyar en el manejo de la base de datos y elaboración de reportes de gestión. - Dar apoyo en el...

Convocatorias de trabajo en el estado 2024 Recopilamos todas las convocatorias del estado en una sola página. Requisitos del Puesto - Título profesional en administración, contabilidad, economía, ingeniería industrial o sistemas. - Diplomado en recursos humanos o gestión pública (no menor a 90 horas). - Curso de SIAF o planilla electrónica (no...

En **Credicorp Capital **buscamos un Talento para la posición de **Analista de Compensaciones **para nuestro equipo de Gestión del Talento. **Misión**: Gestionar las compensaciones de Credicorp Capital y planificación de los procesos anuales para el talento humano garantizando la equidad interna y competitividad externa. **Principales Funciones**: -...

¿Qué esperamos de ti? - Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Contabilidad o afines. - Especialización en Compensaciones y/o Recursos Humanos. - Manejar Excel y Inglés a nível avanzado, así como SAP y VISIO a nível Intermedio. - Contar con experiência mínima de 5 años en el área de compensaciones. - Tener...

Ejecutar el proceso de la gestión de nómina de los trabajadores, calculando y coordinando los pagos de obligaciones laborales, aportes y tributos relacionados a estos (cálculo de nóminas mensuales, cálculo de beneficios sociales, declaración de pago de aportes e impuestos mensuales - AFP y PLAME -, cálculo de liquidaciones). Administrar la base de...

**Descripción empresa**: Mibanco es el primer banco peruano, líder en microfinanzas, que asume la responsabilidad de concentrar sus esfuerzos en el apoyo financiero a la micro y pequeña empresa y a los sectores de menores recursos económicos en el Perú. **Funciones del cargo**: La misión de esta posición es participar en el diseño de la estrategia y...

**Descripción**: Importante empresa del Sector Industrial se encuentra en la búsqueda de Coordinador de Administración de Personal, que cumpla con las siguientes funciones: - Supervisar las planillas para el pago de los depósitos semestrales de la Compensación de Tiempo de Servicios (CTS) y Gratificaciones. - Revisar las liquidaciones de beneficios...

¿Qué esperamos de ti? - Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial - Economía, Contabilidad o afines. - Especialización en Compensaciones y/o Recursos Humanos. - Manejar Excel y Inglés a nível avanzado, así como SAP y VISIO a nível Intermedio. - Contar con experiência mínima de 5 años en el área de compensaciones. - Tener...

En **Credicorp Capital**, buscamos Tal mejor talento para ocupar la posición de **Practicante de Admin. de Personal y Compensaciones**, que formará parte del equipo de Gestión y Desarrollo Humano. **Misión**: Apoyo al área de Administración de Personal y Compensaciones. **Funciones**: - Manejo de base de datos y elaboración de reportes de...

**Descripción empresa**: Mibanco es el primer banco peruano, líder en microfinanzas, que asume la responsabilidad de concentrar sus esfuerzos en el apoyo financiero a la micro y pequeña empresa y a los sectores de menores recursos económicos en el Perú. Somos una organización comprometida con la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres, y en...

¿Estás dispuesto a aceptar un desafío UNIKO que te permita desarrollarte profesionalmente y generar un impacto positivo? ¡Bienvenido a SKY! Somos una compañía de personas correctas, valientes, cercanas y comprometidas que busca profesionales listos para poner el cielo al alcance de todos. Ven a vivir de la experiencia SKYER, en una aerolínea moderna,...

**Descripción**: Importante empresa trasnacional se encuentra en búsqueda de un profesional que ocupe el cargo de Supervisor de Compensaciones con las siguientes funciones: - Crear una propuesta integral de compensaciones y beneficios, tanto económicos como no económicos, para las empresas del grupo. - Identificar y adoptar nuevas tendencias en...

En Cementos Pacasmayo nos encontramos en la búsqueda de personas que quieran trascender y contribuir con el desarrollo de nuestro país, personas que busquen que el Perú siga avanzando. ¡Postula al puesto de Analista de Compensaciones y HR Analytics y construye el futuro de nuestro país! Funciones: - Analizar y asegurar el cumplimiento de las...

¡Únete a la Familia de ELECTROPERU! ELECTROPERU S.A. es una de las empresas de generación de energía renovable más importantes del Perú y actualmente se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de: ANALISTA PRINCIPAL DE GESTIÓN DE PERSONAL Y COMPENSACIÓN Código de puesto: AGP - ENE Funciones Generales: - Gestionar y...

Empresa Contratista del sector minería se encuentra en la búsqueda de 1 COORDINADOR DE RECURSOS HUMANO para asumir un nuevo reto laboral en el Rubro Metalmecánica sector Minería Obras Mecánicas para laborar en el distrito de Huachipa Funciones: - Gestionar y supervisar las actividades de reclutamiento y selección de personal, asegurando que se cubran...

Somos una empresa con mas de 59 años en el Perú, parte de un sólido grupo empresarial orientado a la fabricación y comercialización de alimentos de consumo masivo, presente en gran parte de Latinoamérica y con un crecimiento sostenido a través de los años. En el Perú, contamos con marcas como Molitalia, Costa, Ambrosoli, Fanny, 3 Ositos, Todinno,...

**Descripción del puesto** **Objetivo del Puesto**: Apoyar y asistir en los diferentes procesos de compensaciones y presupuesto con la finalidad de mantener una correcta administración del área. **Funciones**: - Realizar la consolidación de diferentes reportes de compensaciones y presupuesto con el objetivo de tener data centralizada. - Elaborar,...

En esta oportunidad, nos encontramos en la búsqueda de un(a): Practicante de Compensaciones y Analisis de Datos “Nuestro cliente Cálidda es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Todas las personas que postulen serán consideradas sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual,...

Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nível, ¡te estamos buscando! Estamos en la búsqueda de un Analista de Compensaciones y Desempeño Junior que quiera formar parte de nuestro equipo. ¿Qué harás en tu día a día? Crear y actualizar las descripciones de puestos y su valoración interna. Definir los níveles organizativos y armar bandas...