Gerente Zonal
Hace 11 horas
Lima Metropolitana, Lima, Perú
FULLER PINTO
Jornada completa
EUR 120,000 - EUR 180,000 Por obra
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Gerente Zonal
- Ventas por Catálogo Resumen del Puesto Buscamos un profesional con experiencia en gestión de ventas y liderazgo de equipos para ocupar la posición de Gerente Zonal. El candidato ideal será responsable de impulsar el crecimiento de las ventas a través de catálogos, así como de desarrollar y motivar a la fuerza de ventas. Responsabilidades
- Supervisar y dirigir las operaciones de ventas en la zona asignada.
- Desarrollar e implementar estrategias para alcanzar los objetivos de venta.
- Reclutar, entrenar y desarrollar a los miembros del equipo de ventas.
- Liderar y motivar a la fuerza de ventas para maximizar el rendimiento.
- Realizar análisis y reportes de ventas para evaluar el desempeño y proponer mejoras.
- Gestionar la relación con los clientes y asegurar la satisfacción.
- Utilizar herramientas de gestión de ventas y plataformas virtuales para la comunicación y el seguimiento. Requisitos
- Experiencia comprobada en ventas por catálogo.
- Experiencia en reclutamiento, entrenamiento y desarrollo de equipos comerciales.
- Experiencia liderando equipos de ventas.
- Capacidad para realizar reportes de ventas y análisis de datos.
- Movilidad propia para desplazamientos.
- Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
- Conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel.
- Habilidad en el manejo de redes sociales y plataformas de conferencias virtuales. Beneficios
- Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de ley.
- Descuentos corporativos.
- Seguro SCTR y Seguro Vida Ley.
- Oportunidades de línea de carrera.
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- Supervisar y dirigir las operaciones de ventas en la zona asignada.
- Desarrollar e implementar estrategias para alcanzar los objetivos de venta.
- Reclutar, entrenar y desarrollar a los miembros del equipo de ventas.
- Liderar y motivar a la fuerza de ventas para maximizar el rendimiento.
- Realizar análisis y reportes de ventas para evaluar el desempeño y proponer mejoras.
- Gestionar la relación con los clientes y asegurar la satisfacción.
- Utilizar herramientas de gestión de ventas y plataformas virtuales para la comunicación y el seguimiento. Requisitos
- Experiencia comprobada en ventas por catálogo.
- Experiencia en reclutamiento, entrenamiento y desarrollo de equipos comerciales.
- Experiencia liderando equipos de ventas.
- Capacidad para realizar reportes de ventas y análisis de datos.
- Movilidad propia para desplazamientos.
- Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
- Conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel.
- Habilidad en el manejo de redes sociales y plataformas de conferencias virtuales. Beneficios
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