Administrador de Proyectos Mineros
hace 3 semanas
Descripción del Puesto
Buscamos un profesional experimentado para ocupar el cargo de Administrador de Proyectos Mineros en TRANSTOP SA. En esta posición, se responsabilizará de la planificación, ejecución y supervisión de los proyectos mineros a gran altura, específicamente a 4,500 msnm.
Salario
El salario estimado para este puesto es de $80,000 - $120,000 mensuales, dependiendo de la experiencia y las calificaciones del candidato.
Responsabilidades
- Realizar la planificación y programación de los proyectos mineros, incluyendo la creación de cronogramas y presupuestos.
- Ejecutar y supervisar las actividades de excavación, carga y transporte de mineral en la mina a 4,500 msnm.
- Coadyuvar con el equipo técnico en la implementación de soluciones innovadoras para mejorar la eficiencia y seguridad operativa.
- Mantener informes actualizados sobre el progreso de los proyectos y proporcionar recomendaciones oportunas al gerente de proyectos.
- Revisar y ajustar continuamente las estrategias de proyecto para asegurar su alineación con los objetivos de la empresa.
Requisitos y Calificaciones
- Título universitario en Ingeniería de Minas o campo relacionado.
- Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos mineros, incluyendo experiencia en coordinación con equipos de superficie y subterráneo.
- Habilidad en la utilización de herramientas de gestión de proyectos como Asana, Trello u equivalentes.
- Fuerte conocimiento de legislación laboral y seguridad industrial aplicable a la industria minera.
- Habilidad demostrada para trabajar en un entorno colaborativo y tomar decisiones bajo presión.
Vacunas y Pruebas de Salud
La vacunación y las pruebas de salud son requisitos obligatorios para garantizar la seguridad y salud en el lugar de trabajo.
Otros beneficios
- Acceso a programas de capacitación continua y desarrollo profesional.
- Incentivos financieros por metas alcanzadas.
- Promociones basadas en desempeño.
Líneas directrices de confidencialidad
Se espera que todos los empleados mantengan confidencialidad sobre información corporativa, incluyendo datos financieros e información de clientes.
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