Especialista de Cambio Climático

**Mecanismo de postulación**:
**Objetivos**

Contratar los servicios de un/a **Especialista de cambio climático**quien tendrá a su cargo la adecuada ejecución de las actividades referidas a temas de cambio climático y el acompañamiento técnico a los socios líderes y organizaciones de base en los temas de interés referidos en el proyecto.

**Perfil del puesto**

I. Formación académica
- Título o bachiller en ciencias ambientales, ciencias naturales, ciencias sociales o afines.
- Estudios de maestría o especialización en cambio climático, gestión ambiental, manejo de gestión de riesgos, manejo de recursos naturales o materias afines.

II. Experiência
- Al menos cinco (5) años de experiência comprobada en la ejecución de proyectos de cambio climático y/o en la elaboración de instrumentos o políticas para la planificación climática en los ámbitos nacional, regional o local.
- Al menos tres (3) años de experiência en políticas de planificación y ejecución de estrategias de cambio climático a nível nacional, sectorial y/o subnacional.
- Al menos tres (3) años de experiência en la elaboración de productos técnicos vinculados a la planificación e implementación de proyectos e iniciativas sobre cambio climático. Se valorará haber trabajado previamente en proyectos financiados por el Fondo de Adaptación (FA).
- Deseable experiência de trabajo con comunidades campesinas e indígenas en las zonas de intervención del proyecto (Ancash, Cajamarca y San Martín).
- Deseable experiência en gestión de proyectos financiados por cooperación internacional.
- Deseable experiência en adaptación y riesgos climáticos.
- Deseable conocimiento en salvaguardas ambientales y sociales.

III. Competencias, aptitudes y/o conocimientos
- Conocimiento de las problemáticas nacionales en temáticas ambientales, gestión de recursos naturales y/o poblaciones indígenas u originarias.
- Conocimiento de leyes, regulaciones, políticas nacionales e internacionales de medio ambiente y sociales como la Ley Marco sobre Cambio Climático, Plan Nacional de Adaptación y las Contribuciones Nacionalmente Determinadas.
- Capacidad para la implementación y coordinación de proyectos de cooperación internacional y desarrollo sostenible, incluyendo planificación, seguimiento y control de recursos.
- Capacidad para establecer y gestionar relaciones con instituciones gubernamentales, organizaciones y actores locales, facilitando la colaboración en diversos níveles.
- Capacidad para la redacción de informes, elaboración de reportes técnicos y financieros de forma objetiva y clara.

V. Otros
- Disponibilidad inmediata y flexibilidad para viajar frecuentemente a las regiones del ámbito del proyecto, cuando sea requerido.
- Deseable, nível intermedio del inglés hablado y escrito.

**Funciones principales**
- Participar activamente en la ejecución de todas las acciones del proyecto relacionadas con el cambio climático.
- Seguimiento técnico y acompañamiento en la implementación de actividades a cargo de los socios líderes en temas relacionados al proyecto.
- Coordinar actividades de fortalecimiento de capacidades dirigidas al equipo del proyecto, socios líderes y partes interesadas, brindando talleres y capacitaciones relacionados a cambio climático.
- Brindar orientación y acompañamiento a la UGP, socios líderes y partes interesadas para establecer estrategias y métodos de trabajo que fortalezcan su capacidad de acción frente al cambio climático dentro del marco del proyecto.
- Brindar acompañamiento en la formulación de subproyectos y en la elaboración de bases para los mismos, garantizando su alineación con la Ley Marco de Cambio Climático, el Plan Nacional de Adaptación y las Contribuciones Nacionalmente Determinadas (NDC).
- Sostener reuniones de coordinación, planificación y seguimiento, tanto técnica como operativa, con la Unidad de Gestión del Proyecto (UGP) y con los diversos actores estratégicos involucrados en la implementación del proyecto.
- Coordinar con entidades del Estado (MINAM, SERNANP, ANA, SERFOR, CENEPRED, INDECI, AGRORURAL, entre otras) para gestionar acciones del proyecto e identificar oportunidades de colaboración y complementariedad de fondos.
- Monitorear las actividades y reuniones realizadas por los socios líderes y el Comité Técnico del Proyecto.
- Revisión de documentos generados por los Socios Líderes en el marco del proyecto.
- Facilitar talleres para fortalecer las capacidades de los socios líderes en la preparación de subproyectos que respondan a las vulnerabilidades de adaptación al cambio climático alineados con las NDC, el Plan Nacional de Adaptación, las Estrategias Regionales de Cambio Climático y los Planes Locales de Cambio Climático -o planes de gestión de riesgos
- si los hubiera, disponibles en las tres áreas seleccionadas.
- Llevar a cabo una evaluación técnica de las actividades del proyecto para identificar las principales brechas institucionales, técnicas y operativas para proponer estrategias de mejora.
- Elaborar y hacer s