Asistente de Logística

Nuestro cliente, importante empresa Nacional líder en la importación y distribución de superficies de alto valor, ha solicitado nuestros servicios de HEADHUNTING/RECLUTAMIENTO & SELECCION para ubicar a un profesional de primer nível y cubrir la siguiente posición:
NOMBRE DE LA POSICIÓN: ASISTENTE DE LOGÍSTICA - IMPORTACIONES

DOMINIO(S) PARTICULAR(ES) DEL CANDIDATO: IMPORTACIONES, PROVEEDORES, DOCUMENTACION

GIRO DE EMPRESA: IMPORTADORA Y DISTRIBUIDORA DE SUPERFICIE DE ALTO VALOR

**ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS**

**1.1 **ACADÉMICOS**:
**Técnico o Bachiller en ** carreras: Negocios internacionales, Administración de empresas o de carreras similares diseñadas idóneamente para esta posición.

**1.2 **GIROS DE PROCEDENCIA**:
Provenir **deseablemente** de empresas **con giros de negocio como**: Comercializadoras y empresas de ventas de servicios de construcción.

**1.3 **AREAS DE PROCEDENCIA**:
Provenir, **obligatoriamente,** del área de: Logística - importaciones.

**1.4 **TIEMPO MINIMO DE EXPERIENCIA**:
**Demostrar, obligatoriamente,** tener no menos de 2 años de experiência en conjunto ocupando una posición igual o similar a la posición solicitada.

**1.5 **OTROS DOMINIOS ESPERADOS**:
**Obligatorios**:
Experiência coordinando las actividades de compra de los productos y servicios necesarios para la empresa.

Experiência negociando y obteniendo el mejor precio, calidad, servicios y condiciones de compra.

Experiência y conocimiento en logística de entrada (importaciones)

Experiência realizando coordinaciones con área de Compras de importación.

Experiência en manejo de documentación logística (pago a proveedores, cuadro de pagos, costeos).

Experiência en seguimiento de trámites de importación hasta la llegada a almacén

Experiência en coordinación con proveedores y diferentes áreas internas de la empresa (marketing, almacén)

Conocimiento en control de la rentabilidad de productos y servicios

Dominio de Office a nível avanzado

ERP SAP - Nível usuario (módulo compras)

**Deseable**:
Inglés intermedio

**ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES**

**2.1 **DE REPORTE (A quien reporta y que tipo de reportes)**:

- Presentar informes y resultados a Jefatura administrativa

**2.2 **DE COORDINACION (Con quien Coordina y que coordina)**:

- Coordinar con los proveedores todas las compras de importación según rentabilidad.
- Coordinar e informar con el área de marketing cambios en los precios de compra de cualquier producto o servicio, nacional o importado.
- Coordinar con fábrica stock de productos, precios, tonos y detalles de productos a importar.
- Coordinar con la aseguradora los productos que han llegado en mal estado para su posterior reembolso.

**2.3 **DE GESTION (Con quien Gestiona y que gestiona Clientes, Proveedores, Gobierno)**:

- Coordinar con agentes de carga y aduanas la logística para la importación.
- Hacer seguimiento a los trámites de importación hasta su ingreso almacén. Informar a los involucrados cuando la mercadería esté lista para despacho.
- Participar en las reuniones operativas con dirección y líderes para conocer las necesidades de materiales y productos
- Prospectar, negociar y mantener actualizado el catálogo de proveedores. Crear proveedores en SAP.
- Entregar al tesorero la documentación necesaria para la programación del pago a proveedores.
- Gestionar y actualizar el cuadro de pago a proveedores extranjeros. Compartirlo con el tesorero de la empresa.
- Recibir los documentos de importación, realizar el costeo en el sistema. Entregar los documentos al área contable.
- Capacitar a las vendedoras en temas logísticos para que sepan orientar a los clientes e informarles de cualquier cambio relevante.
- Informar a las asesoras sobre las fechas de llegada de la mercadería solicitada.
- Coordinar con almacén la entrada de mercancía y el costeo de los productos importados.
- Afinar la negociación de los precios dados por marketing.
- Funciones adicionales que se soliciten.

**ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDAS**
- Liderazgo
- Trabajo en equipo
- Proactividad
- Compromiso con el cliente
- Orientación a resultados
- Creatividad
- Pensamiento analítico
- Tolerancia a la frustración
- Toma de decisiones
- Energía positiva

**ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS**

Remuneración Bruta Mensual : Acorde a calificaciones

Tipo de Contratación : Planilla y Beneficios de Ley (Régimen General)

Horario de trabajo : Lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm (algunos sábados esporádicamente de 9:00 am a 1:00 pm)

Lugar de trabajo : Miraflores

Formato de Trabajo : Presencial

Tipo de puesto: Tiempo completo