22770 Analista de Confiabilidad

Nuestra empresa, Compañia Minera Antapaccay, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de:
Analista de Confiabilidad
Antapaccay, es una operación minera de cobre perteneciente al Grupo Glencore desde 2013. Nacimos como operación en noviembre de 2012, luego de varios años de inversión en exploración con el propósito de extender la vida de la mina Tintaya.
El asentamiento minero se encuentra ubicado en la provincia de Espinar, región Cusco, a 4.100 metros sobre el nível del mar.
Esta operación nos permite seguir contribuyendo con el desarrollo sostenible de la provincia de Espinar, pues además de fomentar la creación de fuentes de trabajo directo e indirecto e impulsar la economía de la zona mediante compras a empresas locales, también invertimos en proyectos sociales dirigidos a las comunidades de nuestra área de influencia.
**Requisitos**:
Profesional universitario (Titulado o Bachiller) Eléctrico, Mecánico - Eléctrico, Industrial o ramas afines.
Deseable especialización en Gestión de Mantenimiento & Mantenimiento Predictivo.
Deseables certificaciones vigentes en técnicas NDT.
Conocimientos Técnicos
Conocimientos en técnicas NDT, análisis vibracional, termografía. Tribología e interpretación de análisis de aceites.
Conocimientos de RCM y gestión del Mantenimiento.
Conocimientos en pruebas estáticas y dinámicas de motores.
Gestión de planes de acción derivados de ACRs.
Conocimientos en Mantenimiento Centrado en la Confiabilidad (RCM).
Conocimiento e interpretación de KPIs de gestión de mantenimiento, elaboración y análisis de Pareto de Fallas.
**Idiomas**: Inglés a nível intermedio, deseable.
**Informática**: Ofimática (nível avanzado), manejo de ERP (deseable SAP), Pi System y otros.
**Licencia de conducir**: AIIA Profesional (deseable, con 2 años de antigüedad)
En Antapaccay trabajamos en un entorno diverso, promoviendo la inclusión laboral basada en la igualdad de oportunidades para todos. No toleramos discriminación de ningún tipo, cumpliendo las prácticas de empleo justo, alineadas a la Ley N°29973.
En caso de ser postulante con discapacidad, deberá adjuntar el certificado otorgado por las instituciones correspondientes, conforme al artículo 76° de la Ley N° 29973.