Jefe / Generalista de Recursos Humanos

hace 2 semanas


Ate, Perú SAGAMA A tiempo completo

SAGAMA GROUP, connotada empresa nacional, con más de 11 años en el mercado, que destaca en la prestación de servicios para negocios Retail - Medico - Industrial con Call Center presencial, para promociones, ventas, atención al cliente, crosselling etc. por encontrarnos en franco crecimiento estamos en la búsqueda de un JEFE DE RECURSOS HUMANOS con el siguiente perfil:
**Requisitos**:

- Profesionales egresados/titulados de las carreras de Psicología Organizacional o carreras afines.
- Contar con especialización o diplomado en Recursos Humanos.
- Experiência mínima de 3 años en el cargo.
- Excel intermedio/avanzado
Principales funciones:

- Reclutamiento y selección de personal
- Control de vacaciones del personal de la empresa.
- Implementar procesos para la gestión de personas: evaluación de desempeño, capacitación, seguridad y salud en el trabajo, entre otros.
- Velar por el mejoramiento de las condiciones de trabajo y clima laboral de la empresa.
- Realizar el reporte de asistencia para el cuadre de planilla.
- Gestionar las renovaciones de contrato con los jefes de área y aprobación de gerencia.
- Coordinar la incorporación del personal: Inducción, Capacitaciones, Entrega de uniformes y EPP’s.
- Control, inclusión y seguimiento del SCTR
- Planificar las actividades de integración, reconocimiento y festividades de celebraciones empresariales y de calendario.
- Control y seguimiento de los permisos, tardanzas, ausencias, licencias, vacaciones, descansos médicos y accidentes de trabajo.
- Generar indicadores del área de forma mensual.
- Fomentar la creación de Employee Branding mediante redes sociales.
Condiciones laborales:

- Recibo por honorarios los primeros tres meses, luego planilla mype.
- Pagos quincenales
- Agradable clima laboral
Únete a SAGAMA, donde impulsamos tu crecimiento

Tipo de puesto: Tiempo completo

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Estás de acuerdo en trabajar bajo recibo por honorarios los primeros meses?
- ¿En qué distrito vives? ¿Tienes disponibilidad de trasladarte a Ate - Santa Clara?
- ¿Cuál es tu expectativa salarial?



  • Ate, Perú Andimetal A tiempo completo

    **Misión**: Dirigir, supervisar y controlar eficientemente, los procesos vinculados a la gestión, control e indicadores del área de recursos humanos **Funciones**: - Dirigir, supervisar y controlar eficientemente la Gestión del Talento Humano de la Empresa y de las empresas a las que se brinda el servicio de BackOffice, en base a las Directivas y...


  • Ate, Perú TRANSAGUI CORP S.A.C A tiempo completo

    Requisitos ¡Urgente! Se necesita JEFE DE RECURSOS HUMANOS. Universitario en las carreras de Contabilidad, Administración y/o carreras afines. Diplomado en Recursos Humanos. (Deseable) Experiencia 3 años en puestos similares en empresas de transporte o similares bajo el cargo de Jefe de Recursos Humanos. (INDISPENSABLE) Conocimiento en Normas ISO 9001 y...


  • Ate, Perú FRIO AGRO INDUSTRIAL S.R.L A tiempo completo

    **1. Puesto**: Ayudante de Recursos Humanos (Asistente de Recursos Humanos) **2. Departamento**: Recursos Humanos **3. Reporta a**: Jefe o Coordinador de Recursos Humanos **4. Objetivo del Cargo**: Brindar apoyo administrativo y operativo en los procesos de gestión del talento humano, incluyendo reclutamiento, selección, contratación, capacitación,...


  • Ate, Perú VICSA SAFETY PERU SAC A tiempo completo

    **FUNCIONES** - Elaboración de planillas de sueldos y liquidación de beneficios sociales - Pago de impuestos (PDT/AFP NET) - Reclutamiento, selección y contratación de personal - Elaboración y manejo del Plan anual de capacitación - Manejo del programa de Bienestar y Clima Laboral - Manejo de plan anual de vigilancia médica - Envío de asientos y...


  • Ate, Perú IGARI MOTORS SAC A tiempo completo

    En Igari Motors, empresa MYPE en crecimiento del sector automotriz, creemos que las personas son el motor del negocio. Nos guiamos por valores de orden, transparencia, sostenibilidad y trato justo, y buscamos a un/a Analista Senior de Recursos Humanos que impulse, lidere y consolide el área, acompañando el crecimiento de nuestra...


  • Ate, Perú Willy Busch A tiempo completo

    Somos una importante empresa industrial del sector metalmecánico, fabricante y comercializador de retenes y filtros para uso automotriz e industrial. Por ello, nos encontramos en la búsqueda de personal para el puesto de Practicante de Recursos Humanos. **Requisitos**: - Egresado de la carrera de Administración, economía o afines - Deseable...


  • Ate, Perú TRANSAGUI CORP S.A.C A tiempo completo

    Una empresa de transporte busca un Jefe de Recursos Humanos en Lima, Ate. Requiere un profesional universitario con al menos 3 años de experiencia en roles similares, habilidades en manejo de Excel y conocimiento en Normas ISO. El candidato debe realizar funciones clave como reclutamiento y gestión de planilla, asegurando el cumplimiento de normas...

  • Administrador de Local

    hace 19 horas


    Ate, Perú CENTRO DE RECURSOS HUMANOS TALENTUS E.I.R.L. A tiempo completo

    _**PERFIL DE PUESTO - Administrador de Local.**_ Importante empresa del rubro de diversión, se encuentra en la búsqueda de 1 persona para que ocupe el puesto de Administrador de local. **Requisitos**: - Profesional técnico o universitario de carreras de Administración de empresas o carreras afines. - Experiência mínima de 2 años en la posición o...


  • Ate, Perú PASPAN SAC A tiempo completo

    **Requisitos**: - Persona carismática que tenga carácter, habilidad de comunicación y liderazgo. - Que tenga empatía y comunicación asertiva. - Carrera Administración, psicologia o afines. - Especialización en recursos humanos o experiência mínima de 1 año en el área de recursos humanos. - ser una persona altamente puntual, responsable y...


  • Ate, Perú TERAH SAC A tiempo completo

    Importante empresa de Transporte se encuentra en búsqueda del mejor talento para el puesto de Asistente de Recursos Humanos con experiência y estudios a fines. Funciones de Cargo: Reclutamiento, seleccion, evaluacion, induccion y contratacion de personal. Control de tiempos y turnos, horas laboradas, produccion. Control de asistencia, contratos, boletas....