Analista de Reclutamiento y Selección Junior

hace 13 horas


Surquillo, Perú Materia Gris A tiempo completo

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En Materia Gris nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir el puesto de **Analista de Reclutamiento y Selección Junior.**

**Requisitos**:

- Estudios técnicos o universitarios concluidos en Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
- Experiência mínima de 1 año en posiciones similares, liderando procesos de reclutamiento masivo y especializado.
- Dominio de plataformas de reclutamiento como LinkedIn Recruiter, Computrabajo, Indeed, y redes profesionales.
- Experiência en procesos de selección para sectores como banca, seguros, tecnología o afines.
- Conocimiento en evaluaciones por competencias, aplicación de pruebas psicométricas y entrevistas estructuradas.
- Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión de Recursos Humanos.
- Conocimientos en legislación laboral, requerimientos de Sunafil y procesos de fiscalización laboral.
- Disponibilidad para laborar presencialmente al 100% en Surquillo.

**Habilidades**:

- Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales
- Liderazgo y empatía para gestionar equipos y promover un ambiente de trabajo positivo.
- Capacidad para interactuar con diferentes perfiles de manera clara y respetuosa.
- Pensamiento analítico con habilidad para interpretar datos y proponer soluciones estratégicas.
- Proactividad, orientación a resultados y compromiso con la calidad del proceso de selección.

**Funciones**:

- Gestionar los procesos de reclutamiento y selección, desde el levantamiento del perfil hasta la incorporación del colaborador.
- Publicar y difundir vacantes en diferentes plataformas y redes profesionales.
- Realizar entrevistas por competencias, evaluaciones técnicas y coordinación de pruebas psicométricas.
- Coordinar con las áreas solicitantes la definición del perfil, los filtros y la decisión final de contratación.
- Participar en la elaboración de reportes e indicadores de selección.
- Apoyar en el onboarding y seguimiento de nuevos ingresos para garantizar una integración efectiva.
- Contribuir en la mejora continua de los procesos y herramientas de reclutamiento, alineados a la cultura organizacional.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: S/.1,500.00 - S/.2,400.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar fulltime?
- ¿Cuáles son tus expectativas salariales?
- ¿Puedes trabajar presencial?

Lugar de trabajo: Empleo presencial



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