Abogado Laboralista

**Descripción del Puesto**:
**Droguería Cadillo S.A.C.**, empresa farmacéutica con más de 10 años de servicio, se encuentra en la búsqueda de un **Abogado Laboralista** para que pueda unirse a nuestro equipo de trabajo.

**Responsabilidades Principales**:
1. Asesorar a la empresa en temas legales laborales, incluyendo contratos, terminaciones laborales y regulaciones de recursos humanos.

2. Representar a la empresa en procesos judiciales y administrativos relacionados con el derecho laboral.

3. Elaborar y revisar contratos, políticas internas y documentos legales relacionados con el personal.

4. Mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación laboral y brindar capacitación interna sobre temas legales relevantes.

5. Colaborar con otros departamentos para garantizar la coherencia y legalidad de las decisiones corporativas relacionadas con el personal.

6. Otras que puedan ser designadas por su inmediato superior.

**Requisitos**:
1. Título de Abogado.

2. Mínimo 1 año de experiência específica en derecho laboral.

3. Conocimiento profundo de la legislación laboral peruana y actualizaciones recientes.

4. Habilidades sólidas de redacción legal y capacidad para interpretar documentos jurídicos.

5. Experiência en representación legal ante autoridades administrativas y judiciales.

6. Capacidad para trabajar de manera independiente y en colaboración con otros departamentos.

7. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.

8. Orientación a resultados y atención meticulosa a los detalles.

**Horario**

Lunes, Miércoles y Viernes: 8:00 am a 7:00 pm.

Martes y Jueves: 8:00 am a 6:00 pm.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: S/.1,800.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuánto tiempo de experiência tiene como abogado laboralista?