Ejecutivo de Ventas Regional

Somos una empresa enfocada en atender las necesidades de salud mental de la población en general a través de un abordaje psicológico integral, por ello nos encontramos en búsqueda de un "Ejecutivo de ventas Regional -Territorio Sur". **Requisitos**: - Universitario titulado de las carreras de Administración de Empresas, Ingeniería, Gestión Comercial, Marketing o carreras afines con fuerte orientación comercial. - Diplomado o curso en Ley de Contrataciones con el Estado - Maestrías/ Postgrados relacionados a Gestión Comercial - Deseable conocimiento en taller de ventas consultiva y Gestión de proyecto. - Más de 5 años de experiência como account manager en el sector Seguros y/o Salud. - Más de 5 años de experiência en ventas de seguros o servicios intangibles principalmente en cuentas del sector Gobierno. - Conocimiento en las normativas de salud ocupacional actuales. - Experiência en participar en equipos de desarrollo de estrategias comerciales a mediano y largo plazo. - Manejo de Office a nível intermedio. - Inglés nível intermedio. Funciones: - Asegurar el cumplimiento de su cuota asignada. - Gestionar y organizar la cartera de clientes a su cargo, velando por atender e identificar las necesidades del cliente cumpliendo con las políticas de la organización. - Identificar clientes y oportunidades, concertando reuniones y métodos de prospección establecidos por la empresa que permitan mayor nível de cobertura y posicionamiento de la compañía en vertical Gobierno y organizaciones interesadas en la mejora del desarrollo emocional de sus colaboradores. - Brindar soporte y retroalimentación comercial al jefe responsable del producto/servicio a través del input compartido por los clientes en las reuniones programadas, con la finalidad de mejorar la experiência de los servicios actuales e incrementar las oportunidades en la cuenta existente. - Realizar la presentación y negociación de las propuestas técnicas/económicas con los clientes actuales y potenciales, de los servicios dentro del portafolio definido, evidenciando sus beneficios y absolviendo adecuadamente las consultas e inquietudes sobre los mismos. - Registrar los leads y las oportunidades de negocio en el CRM con la finalidad de preservar la información para generar trazabilidad. - Participar en la elaboración del plan de acción comercial, en base a la estrategia y plan comercial definida por la empresa, que permita el logro de objetivos y nível de cobertura de acuerdo al sector y línea de negocio asignada. - Dimensionar las necesidades de los clientes considerando el portafolio de soluciones que brinda la empresa. - Calificar, filtrar y ejecutar las oportunidades generadas en base a los parámetros indicados por el Área Comercial. - Participar en la elaboración de cuadro de costos y caso de negocio que será revisado por el Área Comercial para brindar una propuesta al cliente. - Facilidad para relacionarse a todo nível. - Atender y visitar al cliente de la mano y de ser necesario apoyarse con el Área Comercial. - Asegurar la cantidad de oportunidades a trabajar a fin de cumplir la cuota asignada. - Mantener comunicación y coordinación frecuente con las áreas de operaciones y Gestión del Talento Humano sobre el cierre de ventas, para facilitar los recursos del servicio. Competencias: - Capacidad de negociación. - Orientación al cumplimiento de metas. - Capacidad de análisis. - Comunicación a todo nível. - Proyección y planeación estratégica. - Liderazgo y compromiso. - Trabajo en equipo. - Innovación y gestión del cambio Beneficios: - Grato ambiente laboral. - Comisiones. - Desarrollo profesional. Tipo de puesto: Tiempo completo, Permanente Salario: S/.4,000.00 - S/.5,000.00 al mes Pregunta(s) de postulación: - ¿Cuáles son tus pretensiones salariales para el cargo? - ¿Cuentas con disponibilidad para viajar? - ¿Actualmente dónde vives? Experiência: - Ventas: 1 año (Deseable)