Analista Banca Comercial

hace 5 días


Lima, Perú Scotiabank A tiempo completo S/.30,000 - S/.60,000 al año

ID de la solicitud: 241329

Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso

Analista Banca Comercial

  • Business Line: Banca Comercial e Institucional
  • Unit: Grandes Empresas
  • Nivel: 5.1
  • Tipo de Contrato: Indefinido
  • Fecha límite de recepción de cvs: 13 de noviembre

Misión:

Contribuye al éxito general de la Banca Comercial e Institucional garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.

¿Qué esperamos de ti?

  • Ser Bachiller en las carreras universitarias concluida en las especialidades de Economía, Finanzas, Contabilidad, Administración y/o Ingeniería Industrial.
  • Contar con experiencia previa no menor de 1 año en unidades de negocios, gestión de portafolio de clientes o créditos.
  • Conocimiento de ratios financieros, metodizaciones, contratos y covenants, además de otros aspectos crediticios que permitan anticipar oportunidades comerciales, así como problemas financieros de los clientes.
  • Conocimientos de reglamentos, políticas y procedimientos sobre la operatividad del banco.
  • Manejar los requisitos reglamentarios relacionados, prevención de lavado de activos, conozca a su cliente, protección de infraestructura crítica y leyes sobre privacidad. Documentación requerida para operaciones, ventas y productos del banco.
  • Manejo de inglés a nivel intermedio - avanzado
  • Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio - avanzado

¿A qué retos te enfrentarás?

  • Maximizar la utilización de las líneas operativas de los clientes asignados a través de la identificación de sus necesidades financieras y su respectiva cotización.
  • Recopilar y brindar la información necesaria al Gerente de Relación y Funcionario de Negocio para impulsar la utilización de líneas vigentes, productos y servicios con los que cuenta actualmente el cliente.
  • Identificar oportunidades de productos Cash, Payroll y en general de los productos y servicios activos y pasivos. Para luego comunicárselo al Gerente de Relación y Funcionario de Negocio y especialistas de productos.
  • Responder con rapidez y eficacia a las peticiones, inquietudes y quejas de los clientes y sus relacionadas, en el ámbito de su competencia. Derivación de consultas de los clientes de la banca a las áreas correspondientes.
  • Revisar el cumplimiento de los parámetros de líneas de descuento de letras/ facturas y, de ser el caso, gestionar las conformidades correspondientes con Créditos de acuerdo al proceso establecido.
  • Interacción directa con tesorería (tasas competitivas), seguimiento del impacto de tasas preferenciales.
  • Participar en los comités de la Banca (metas y planes comerciales de Corto Plazo).
  • Coordinación y Seguimiento de Solicitudes de desembolso al área de Servicios Empresariales y otras áreas hasta culminar proceso solicitado por el cliente.
  • Realizar Planeamiento comercial con el funcionario de Relación y Productos.
  • Acompañar al Funcionario de Relación a las visitas a los clientes.
  • Apoyar en la revisión y registro de las comisiones Preferenciales y renovación de las mismas.
  • Efectuar el monitoreo continuo de las cuentas y los productos de los Portafolios asignados para garantizar se cumplan con los criterios señalados por las áreas de Créditos, Auditoría y Cumplimiento del Banco. Monitorear vencimientos de las obligaciones (Run Off).
  • Identificar y comunicar oportunamente las debilidades y riesgos potenciales a los que se encuentra sujeto un cliente, partiendo de conversaciones con el cliente.
  • Verificar el cumplimiento de las excepciones y compromisos tramitados, dando seguimiento a la regularización de los mismos. Preparar los excesos temporales a Créditos, cuando las líneas de créditos estén al tope.
  • Facilitar la atención oportuna a cada cliente, promoviendo e implementando medidas que permitan optimizar los tiempos entre el proceso de evaluación y formulación de propuestas de crédito.
  • Adherirse al programa de prevención de lavado de activos del Banco y a los lineamientos de las pautas de conducta en los negocios, reportando cualquier circunstancia inusual o actividad fraudulenta conforme a los procedimientos establecidos.
  • Realizar seguimiento de la cobranza de clientes en mora, asegurando que los índices de morosidad sean adecuados a la rentabilidad sugerida de la cartera e informar al Grupo de Relaciones con Clientes y Soluciones de Créditos a fin de tomar las acciones pertinentes.
  • Contribuir a la productividad de la Banca Comercial e Institucional al identificar y participar activamente con recomendaciones para mejorar procesos y sistemas, manteniendo al mismo tiempo un perfil general de bajo riesgo para el Banco.
  • Elaborar reportes de Materialidad, Run-Off, Proyecciones, TTs a Impactar, Utilización de Líneas, Clientes Nuevos, Deal Lost y los que el área crea conveniente para un óptimo control de gestión.
  • Apoyar directamente al funcionario de Relación asignado (s), así como brindar el soporte a los procesos en curso en caso de ausencia.
  • Cumplir con la normatividad, políticas y procedimientos del Banco respecto a la venta de depósitos, inversiones, préstamos y servicios al aplicar el procedimiento de conocer al cliente, lo cual incluye identificar al cliente, saber el origen de los recursos y estar al tanto de la naturaleza y el volumen de actividad que se va a llevar a cabo. Revisión y Apoyo al Gerente de Relación en lo referente de AML/KYC.

Ubicación(s): Perú : Lima : San Isidro

Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.

** Scotiabank Peru es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.



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