Jefe Regional de Ventas Corporativas B2B – Trujillo y Piura
hace 3 días
Empresa con 14 años de experiencia relacionada al rubro de ventas, socio líder de empresa de medios de pago con presencia en 4 CIUDADES del país, nos dedicamos a cubrir la demanda de clientes del segmento negocios con necesidades de atención personalizada para compra de servicios de medios de pago, brindando soluciones a medida requerida.
En relación con el Plan de Crecimiento 2026, estamos en la búsqueda de JEFE DE VENTAS REGIONAL para las ciudades de TRUJILLO y PIURA , para nuestro departamento corporativo B2B.
Objetivo del puesto: Liderar planificar y dirigir la estrategia comercial de las zonas asignadas a su región, con la finalidad de asegurar el logro de los objetivos comerciales: Ingresos, cuota de ventas, etc, mediante el uso eficiente de los recursos disponibles, con compromiso responsabilidad y transparencia.
Requisitos
- Contar con una experiencia mínima de 2 años como Jefe en rubro de ventas corporativas.
- Estudios Técnicos o Universitarios de las carreras Administración,, Ing. Industrial, Marketing,, comunicación y/o afines.
- Experiencia en gestión comercial.
- Conocimiento de Excel nivel intermedio / avanzado.
- Demostrar habilidades comerciales y orientación al logro en su performance laboral.
- Tener habilidades de comunicación, gestión de tiempo, liderazgo, trabajo en equipo y de resolución de problemas.
- Horario de L-V 8:30 am a 6:15 y 2 sábados de 9:00 am a 1:00 pm.
- Disponibilidad para viajar.
- Disponibilidad inmediata.
Funciones
- Diseñar estrategias mensuales para cada supervisor de las provincias asignadas alineada con la gerencia para lograr los objetivos planteados.
- Diseñar plan de trabajo que permita alcanzar las cuotas de ventas e ingresos estableciendo a corto y mediano plazo.
- Evaluar y seleccionar equipo de trabajo idóneo, que permitan el logro de los objetivos de la empresa; así como el correcto despliegue de todos los lineamientos comerciales.
- Ayudar a gestionar los tiempos de los equipos de trabajo, asignando tareas.
- Control y seguimiento diario de indicadores de ventas y gestión, brindando alertas de principales quiebres y oportunidades de mejora.
- Crear estrategias y realizar las negociaciones (acuerdo comercial) para la apertura de nuevos puntos de ventas.
- Garantizar el correcto cumplimiento de los procesos y procedimientos de venta.
- Velar por el orden y buen manejo de las instalaciones, equipos y personal de las oficinas asignadas.
- Programar las reuniones periódicas con sus supervisores, fomentando el trabajo en equipo con alto nivel de integración y motivación.
- Otras funciones que su jefe inmediato (gerencia) le solicite.
Beneficios
- Pertenecer a una de las empresas más importantes en el rubro de ventas de medios de pago y telecomunicaciones.
- Planilla completa, beneficios al 100%
- Salario por encima del mercado
- Bono de movilidad.
- Bonos por cumplimiento de cuotas.
- Capacitaciones constantes.
- Excelente ambiente laboral.
- Línea de carrera.
Competencias
- Proactivo
- Organización.
- Manejo de habilidades blandas.
- Liderazgo.
- Comunicación asertiva.
- Sentido de urgencia
- Trabajo en equipo
- Trabajo bajo presión
- Toma de decisiones y solución de problemas
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