Empleos actuales relacionados con Agente de tráfico - Cusc Brazil - Talma Servicios Aeroportuarios
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Buscamos Agente de Trafico con Ingles Avanzado
hace 7 días
Calla, Brazil, Perú Trust Consulting A tiempo completoTRUST CONSULTING está buscando AGENTES DE TRÁFICO para unirse a nuestro equipo en la sede del Callao. Estamos buscando a CANDIDATOS entusiastas y motivados que nos ayude a mantener nuestras operaciones.BUSCAMOS: AGENTE DE TRÁFICO AÉREO¿CÚALES SON TUS FUNCIONES?Atención al pasajero en las áreas chequeo de pasajeros, salas de embarque y desembarque...
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Agente de seguridad
hace 2 semanas
Chorrillo, Brazil, Perú Tandem Eje de soluciones Integrales A tiempo completoEn Tándem, valoramos el esfuerzo, la responsabilidad y las ganas de salir adelante. Si buscas estabilidad, oportunidades de crecimiento y un buen ambiente de trabajo, Esta es tu oportunidad ya que abrimos nuestras puertas para el cargo de AGENTE DE SEGURIDAD (RECEPCIÓN Y GARITA) para nuestra sede en CHORRILLOS.Funciones:Atención y recepción de visitantes...
Agente de tráfico
hace 1 día
Talma, empresa líder en servicios aeroportuarios se encuentra en la búsqueda de AGENTE DE TRAFICO para la ciudad de CUSCO:
Funciones:
- Responsable por la atención de los pasajeros cumpliendo con los procedimientos establecidos para la documentación, embarque, desembarque
- Brindar un trato cálido, amable y respetuoso a todos los pasajeros.
- Cumplir con las regulaciones aeronáuticas vigentes aplicables a la operación y con las políticas definidas.
- Cumplir con la política y las metas de venta de servicios adicionales.
- Recibir, atender y tramitar las quejas y sugerencias de los clientes.
Requisitos:
- Egresados de la carrea técnica o universitaria de Turismo, Aviación comercial, Administración Hotelera y afines.
- Experiencia mínima de 6 meses en aeropuertos o atención al cliente (comercial).
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (6 HORAS AL DÍA).
- Inglés nivel Intermedio comprobado.
"Cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección".
"De acuerdo a la ley N° 29973, reglamento N° MIMP y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto. "
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