Sub Gerente Nacional de Ventas Repuestos

Divemotor Empresa peruana con más de 30 años de experiencia en el mercado automotriz. Dedicada a la comercialización de autos, camiones, buses y a brindar soporte y servicio Post Venta. Marcas que representamos: Mercedes Benz, Freightliner, Jeep, Dodge, RAM y Fiat. Durante los últimos años, DIVEMOTOR ha logrado posicionarse en el mercado como una empresa sólida y confiable, asumiendo cada vez nuevos retos y cumpliendo las metas más altas. Acelera tu carrera con nosotros En el Grupo Divemotor , nos enorgullece promover un entorno de trabajo inclusivo donde valoramos la diversidad y fomentamos la igualdad de oportunidades para todo el equipo. Nos comprometemos a seleccionar a nuestr os/as colaborador es/as basándonos en sus competencias y habilidades, sin discriminación por motivos de raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley vigente N° 29973. Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la vacante de: Sub Gerente Nacional de Ventas Repuestos Misión: Responsable de gestionar la venta de repuestos en la red Divemotor, a través del contacto permanente con sucursales (Jefes de Repuestos), promoviendo y supervisando la implementación de las políticas y procedimientos de venta definidas por el Importer, detectando oportunidades de mejora en los procesos de venta con el propósito de lograr los objetivos y volúmenes de venta y márgenes definidos. Funciones: Definir el plan estratégico comercial y de ventas de repuestos anual con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos del negocio. Implementar las políticas y procedimientos de venta definidos por el Importer en la red de Sucursales, a fin de lograr los objetivos y volúmenes de venta y márgenes definidos. Mantener contacto permanente con la red Divemotor, a través del relacionamiento y visitas a las áreas de ventas distribuidas a lo largo de la red, a fin de lograr una fuerza de venta cohesionada y alineada a las definiciones del Importer. Gestionar el control de los inventarios de repuestos en las sucursales a nivel nacional, en base a los indicadores de gestión de: Disponibilidad MIX, Disponibilidad Total, Rotación, Inmovilizados y Calzadas no vendidas con el fin de implementar acciones de mejora en la gestión. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de venta con el objetivo de generar acciones y estrategias que permitan el logro de los objetivos de venta de repuestos definidos para el área. Liderar la evaluación del desempeño, desarrollo y clima laboral de su equipo de trabajo, poniendo en práctica los lineamientos de gestión humana establecidos, con el propósito de contar con personal calificado y motivado en sus puestos de trabajo. Requisitos: Carrera Universitaria Completa en Afines a ciencias empresariales y afines a la mecánica. Especializaciones en Gestión Comercial - Deseable Tiempo sugerido de experiencia laboral: 6 – 7 años (3 años en posiciones similares). Experiencia previa en respuestos. Conocimiento de Excel (nivel intermedio). Conocimiento en SAP – CRM. Beneficios Cubrimos la Alimentación principal (almuerzo) al 100%. Preocupados en tu salud, cubrimos un % de cobertura EPS. Te ofrecemos una larga lista de Convenios educativos donde podrás escoger la mejor opción para seguir capacitándote y desarrollándote Vivirás un excelente clima laboral y participarás de programas de reconocimiento. Te brindamos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Podrás participar en nuestro programa de talento (según política vigente). Tendrás acceso a descuentos en productos que ofrecemos. Te brindamos cuponera de horas libres Formarás parte de una de las empresas líderes en el rubro automotriz.