Analista Jr. de Gestión del Talento Humano
hace 2 semanas
Estamos en la búsqueda de un/a Analista Jr. de Gestión del Talento para apoyar los procesos de atracción, incorporación y desarrollo de nuestros colaboradores. La persona seleccionada será responsable de ejecutar procesos de selección, coordinar actividades de capacitación y gestionar una adecuada experiencia de onboarding, contribuyendo al fortalecimiento de nuestra cultura organizacional. Responsabilidades Ejecutar procesos de reclutamiento y selección para posiciones operativas y administrativas, asegurando la alineación con los perfiles requeridos. Mantener actualizados los descriptivos de puesto y la información necesaria para las distintas etapas del proceso de selección. Gestionar y mejorar el programa de onboarding, garantizando una experiencia de incorporación coherente con la cultura organizacional. Coordinar acciones de capacitación, así como el seguimiento a la participación y a los resultados de los programas formativos. Elaborar reportes e indicadores relacionados con selección, onboarding y capacitación. Participar en iniciativas de marca empleadora, clima y cultura organizacional, promoviendo buenas prácticas y valores corporativos. Requisitos Bachiller en Psicología Organizacional, Gestión del Talento o carreras afines. Al menos 2 años de experiencia en procesos de selección y onboarding. Deseable especialización en capacitación y manejo de herramientas tecnológicas aplicadas a RRHH. Habilidades interpersonales, proactividad y orientación al servicio. Beneficios Remuneración competitiva acorde al mercado. Beneficios de ley desde el primer día. Programa de alimentación subsidiado. Entorno profesional con oportunidades de aprendizaje y desarrollo.
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Analista Jr. de Gestión del Talento Humano
hace 2 semanas
Lima, Perú JUAN LENG DELGADO S.A.C. A tiempo completoEstamos en la búsqueda de un/a Analista Jr. de Gestión del Talento para apoyar los procesos de atracción, incorporación y desarrollo de nuestros colaboradores. La persona seleccionada será responsable de ejecutar procesos de selección, coordinar actividades de capacitación y gestionar una adecuada experiencia de onboarding, contribuyendo al...
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Analista de Gestión del Talento
hace 6 días
Lima, Perú Virtus Headhunter A tiempo completoVIRTUS Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para ocupar la siguiente posición: ANALISTA DE GESTIÓN DE TALENTO Reconocido Colegio Particular está en búsqueda de un (a) ANALISTA DE GESTIÓN DE TALENTO altamente profesional el cual se alinee con la cultura de la empresa. Funciones: - Participar, supervisar y mantener el control en la...
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Auxiliar de Talento Humano
hace 4 días
Lima, Perú YAF - Studio de Talento Humano A tiempo completo**¡BUSCAMOS TU TALENTO!** Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un nuevo(a) **Auxiliar de Talento Humano **si consideras que cumples con el perfil, no esperes más y postula ya. **Sede**: Lima **Tus objetivos**: - Publicación de convocatoria a través de las bolsas de trabajo. - Realizar entrevistas por competencias en función al perfil...
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Analista de Gestión Humana
hace 1 semana
Lima, Perú Insight Salud A tiempo completoSomos un centro especializado en el sector salud y nos encontramos en la busqueda del mejor talento para ocupar el puesto de **Analista de Gestión Humana** - **Funciones. **Horarios, compensación, gestión del desempeño, contratos personas: frecuencia 2 veces al año: julio y diciembre, amonestaciones, gestión vacacional, rotación, nómina,...
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Practicante de Gestión del Talento Humano
hace 5 días
Lima, Perú ESCUELA DE FORMACION PROFESIONAL INGENIUM SAC A tiempo completoEstamos buscando un Practicante de Gestión del Talento Humano para nuestra sede en Lima Somos Ingenium | Escuela de Formación Profesional, la institución de educación online con el mayor crecimiento en el Perú . En más de 6 años hemos transformado la vida de más de 9 0, 0 0 0 alumnos en Perú, Colombia, México y Ecuador, con más de 7 0 programas...
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Analista de Gestión de Personas
hace 1 semana
Lima, Perú Talento Humano A tiempo completoEn **Enotria**, nos dedicamos a gestionar de manera inteligente y segura la información física y **digita**l de nuestros clientes. Manejamos procesos seguros e innovadores aplicando **metodologías ágiles** en el desarrollo de los **proyectos** con los más importantes clientes de los sectores de Utility, Banca & Finanzas y Retail del Perú, a quienes...
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Analista de Gestión Humana
hace 2 semanas
Lima, Perú Khana Consultores A tiempo completo**Funciones**: Responsable de la gestión del área de Gestión Humana con reporte directo a Gerencia Corporativa de Gestión Humana. Apoyar en la realización del cronograma y presupuesto anual de actividades y acciones del área. Crear y ejecutar planes de fidelización, motivación y estrategias que fortalezcan el clima laboral. Responsable de la gestión...
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Asistente de Gestion del Talento Humano
hace 6 días
Lima, Perú MS4M A tiempo completo**¡ÚNETE A LA FAMILIA MS4M!** **ASISTENTE DE GESTION DEL TALENTO HUMANO** **Requisitos**: - Bachiller en Psicología, Administración y/o a fines. - Experiência 01 - 02 años en procesos de Gestión del Talento Humano. - Residir en Lima - Cajamarca **CONOCIMIENTOS**: - Manejo de Base de Datos, Excel - intermedio - Pruebas psicológicas...
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Analista de Atracción y Gestión del Talento
hace 2 semanas
Lima, Huaral, Perú VOLCAN COMPANIA MINERA S.A.A. A tiempo completoDescripción de Puesto: En VOLCAN estamos en la búsqueda de un Analista de Atracción y Gestión del Talento para unirse al equipo de Gestión Humana del Proyecto Romina. Misión del Puesto: Apoyar en los procesos corporativos de Reclutamiento y Selección de personal, dentro del marco de la legislación peruana y de los más altos estándares de seguridad,...
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Asistente de Gestion de Talento Humano
hace 1 semana
Lima, Perú POP UP EIRL A tiempo completo**POP UP E.I.R.L**, empresa dedicada a la producción e instalación de material publicitario. Se encuentra en la búsqueda de nuevos talentos, para desempeñarse en la posición de **ASISTENTE DE GESTION DE TALENTO HUMANO** **Principales Requisitos**: - Licenciado o Bachiller en Administración, Ingeniería Industrial, o a fines - 01 o 02 años de...