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ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
📍 Lurín | Presencial
En RAM Equipos somos una empresa peruana con más de 15 años de experiencia, especializada en mantenimiento y reparación de maquinaria pesada para los sectores de minería, construcción e industria. Trabajamos con importantes contratistas y empresas mineras del país. Actualmente, nos encontramos en una etapa de crecimiento y expansión.
Por ello, buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Analista de Recursos Humanos, con experiencia principalmente en gestión de nóminas, administración de personal y cumplimiento de obligaciones laborales, que desee asumir nuevos retos y contribuir al fortalecimiento del área.
Principales responsabilidades
🟩 Gestionar y procesar la planilla mensual de remuneraciones, asegurando el correcto cálculo de sueldos, horas extras, descuentos, tardanzas, faltas y otros conceptos laborales.
🟩 Calcular y gestionar beneficios sociales: CTS, gratificaciones, vacaciones, liquidaciones y otros conceptos correspondientes.
🟩 Administrar altas, bajas y modificaciones del personal en T-Registro, así como la gestión de PLAME y AFPnet.
🟩 Gestionar contratos de trabajo, renovaciones, adendas y documentación laboral.
🟩 Supervisar y consolidar el control de asistencia, tareos y novedades del personal de las diferentes operaciones.
🟩 Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y de las obligaciones relacionadas con la administración de personal.
🟩 Elaborar indicadores de gestión (KPIs), reportes e informes del área de Recursos Humanos.
🟩 Brindar soporte en los procesos de reclutamiento y selección de personal técnico, operativo y administrativo.
🟩 Proponer mejoras en los procesos del área mediante herramientas tecnológicas e Inteligencia Artificial.
¿Qué buscamos?
- Profesional en Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en Recursos Humanos, con énfasis en administración de personal y gestión de nóminas.
- Experiencia comprobada en procesamiento de planillas y cálculo de beneficios sociales.
- Conocimiento sólido de legislación laboral peruana.
- Manejo de T-Registro, PLAME, AFPnet y sistemas relacionados con la gestión de nóminas.
- Dominio de Excel a nivel intermedio-avanzado.
- Experiencia utilizando Buk, SAP u otros sistemas de gestión de Recursos Humanos (deseable).
- Deseable experiencia en empresas de servicios, minería, mantenimiento o construcción, gestionando personal técnico y operativo.
- Disponibilidad para trabajar presencialmente en Surco y realizar visitas a nuestras operaciones y clientes en Lurín.
- De preferencia, residir en Lima Sur o zonas aledañas.
¿Qué ofrecemos?
💰 Remuneración mensual: S/ 3,000.
✅ Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
✅ Formar parte de una empresa sólida, en crecimiento y expansión.
✅ Capacitación constante y oportunidades de desarrollo profesional.
✅ Excelente clima laboral y línea de carrera.
Si cuentas con experiencia en Recursos Humanos y conocimientos sólidos en gestión de nóminas y administración de personal, queremos conocerte
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