Ayudante de laboratorio

Hace 4 días

San Juan De Luriganch, Perú Topitop Media jornada

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Estamos en la búsqueda de AYUDANTE DE LABORATORIO para nuestra planta en San Juan de Lurigancho.

Requisitos:

  • Secundaria completa (concluida) – Indispensable
  • Deseable experiencia en: carga, despacho, manipulación de productos, trabajo en planta, etc.
  • Disponibilidad para laborar en turnos rotativos (día y noche)
  • Buena tolerancia a olores fuertes, ambientes industriales y trabajo de pie
  • Deseos de aprender e integrarse a una empresa formal del sector textil.

Funciones:

  • Apoyar en la preparación y acondicionamiento de muestras textiles.
  • Realizar el pesaje y dosificación de insumos químicos según indicaciones.
  • Brindar apoyo en las pruebas y evaluaciones de laboratorio.
  • Colaborar en los procesos de análisis y control de color.
  • Mantener el orden, limpieza y organización del laboratorio.
  • Registrar los resultados de las pruebas realizadas.
  • Apoyar en el control y almacenamiento de materiales e insumos del laboratorio.
  • Cumplir con las normas de seguridad y procedimientos establecidos.

Beneficios:

  • Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley (CTS, gratificaciones y vacaciones).
  • Salario + bono por producción + bono nocturno + bono prima textil + horas extras.
  • Asignación familiar (de corresponder).
  • Alimentación cubierta al 50% (almuerzo y cena).
  • Pagos semanales (todos los viernes).
  • Seguro de salud y seguro SCTR.
  • Descuentos en tiendas Topitop a nivel nacional.
  • Capacitaciones internas gratuitas.

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De acuerdo con la Ley N° 29973, el Reglamento N° 107-2015 MIMP y normas complementarias, también se reciben postulaciones de personas con discapacidad. LA EMPRESA se compromete a la igualdad de oportunidades para todos, considerando a todos los postulantes sin tener en cuenta su estado civil, sexo, orientación sexual, nacionalidad, condición económica, religión, etc.

Se informa que el postulante otorga su consentimiento y autoriza el uso de los datos personales expuestos en su CV, de acuerdo con la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, para que LA EMPRESA, de manera directa o a través de un tercero identificado, pueda disponer de toda la información penal que se suministre o se genere como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. Esta información será remitida al área de GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO y se conservará por un plazo máximo de 6 meses posterior al proceso de selección.

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