Ingeniero de Calidad de Software QA

Hace 9 horas

Lima, Perú Encora Jornada completa
Título del puesto: Ingeniero de Calidad de Software con Automatización Habilidades clave: Quality Engineering, automatización de pruebas, Selenium, Rest Assured, Karate DSL, Serenity, Appium, Cucumber, Java, JavaScript, Jira, Xray, Gherkin, Jenkins, Bitbucket, Postman, Dynatrace, OWASP y MongoDB.

Experiencia:
De 4 a 6 años de experiencia en aseguramiento de la calidad de software.

Ubicación:
Lima, Perú. Modalidad: Híbrida, con asistencia a oficina 2 veces por semana. En Coforge estamos buscando un Ingeniero de Calidad de Software QA con experiencia en automatización de pruebas, prácticas ágiles y aseguramiento de la calidad durante todo el ciclo de desarrollo de software. Buscamos profesionales capaces de diseñar estrategias de prueba, automatizar escenarios y garantizar la calidad de las soluciones mediante pruebas funcionales y no funcionales. Responsabilidades principales
• Participar en la definición y el refinamiento de historias de usuario y criterios de aceptación para pruebas funcionales, manuales y automatizadas, así como pruebas no funcionales.
• Estimar, priorizar y planificar las actividades de prueba, incluyendo la estrategia, los accesos, la preparación de datos, la automatización, la ejecución y la gestión de defectos.
• Diseñar estrategias de prueba de acuerdo con los lineamientos establecidos.
• Determinar qué pruebas se ejecutarán manualmente y cuáles se automatizarán.
• Diseñar casos de prueba aplicando técnicas especializadas y redactarlos utilizando la sintaxis Gherkin.
• Revisar y gestionar la reutilización, actualización o eliminación de casos de prueba manuales y automatizados que hayan quedado obsoletos.
• Aplicar marcos de trabajo de pruebas continuas y de rendimiento.
• Gestionar los datos de prueba para escenarios funcionales y no funcionales en ambientes de desarrollo, certificación y producción, según corresponda.
• Ejecutar pruebas tempranas en ambientes de desarrollo y pruebas de certificación, incluyendo validaciones funcionales y no funcionales.
• Gestionar los defectos identificados y realizar seguimiento hasta su resolución.
• Ejecutar pruebas de seguridad y monitorear los resultados de las pruebas funcionales y no funcionales.
• Monitorear incidencias en los ambientes de desarrollo y certificación.
• Identificar riesgos, impedimentos y dependencias, y proponer planes de acción para resolverlos.
• Definir y ejecutar el Plan de Pruebas de Ratificación (PPR) y realizar seguimiento a los resultados posteriores a la puesta en producción. Requisitos indispensables
• Experiencia de 4 a 6 años en Quality Engineering Automation.
• Conocimientos de ISTQB y técnicas de prueba de software.
• Experiencia en diseño de estrategias de prueba y desarrollo guiado por comportamiento (BDD).
• Experiencia en pruebas de backend, incluyendo automatización.
• Experiencia en pruebas de aplicaciones web y de escritorio, tanto manuales como automatizadas.
• Conocimientos de automatización con Selenium, Rest Assured, Karate DSL, Serenity, Appium o Cucumber.
• Conocimientos de programación con Java o JavaScript.
• Experiencia en gestión de pruebas con Jira, Xray y Gherkin.
• Manejo de herramientas de integración continua y control de versiones, como Jenkins y Bitbucket.
• Conocimientos de pruebas de seguridad y lineamientos OWASP.
• Manejo de Postman y conocimientos de bases de datos como MongoDB. Requisitos deseables
• Conocimientos de DevSecOps aplicado a pruebas.
• Experiencia en administración de configuración, control de versiones y gestión de ramas.
• Experiencia en administración de datos de prueba, casos y escenarios de prueba.
• Conocimientos de patrones de diseño aplicados a pruebas.
• Experiencia en pruebas funcionales y no funcionales en dispositivos móviles.
• Conocimientos de fundamentos y técnicas de pruebas de rendimiento.
• Experiencia en monitoreo mediante herramientas como Dynatrace. Publicado el: 12-10-2026 En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.