Gestor/a Senior GRD

Encontrado en: Talent PE C2 - hace 1 semana


Lima, Perú Ayuda en Acción A tiempo completo

Objetivo de la posición:

Coordinación e implementación de las actividades, garantizar el cumplimiento de los objetivos, mecanismos y recursos financieros y logísticos innovadores y oportunos, del proyecto “Agua en Emergencia”, para apoyar las medidas de GRD y asegurar una respuesta eficaz ante un sismo de gran intensidad.

Principales responsabilidades:

Responsabilidades generales

Brindar orientación técnica y estratégica para la implementación de las actividades en el marco del Resultados 3 del Proyecto, y su gestión eficiente. Coordinar la implementación de actividades con el equipo técnico de SEDAPAL. Coordinar y articular las actividades a su cargo con los Gestores del Proyecto Agua en Emergencias, responsables de los Resultados esperados 1, 2 y 4. Asegurar la coordinación y promover alianzas entre SEDAPAL con instituciones públicas y privadas relacionadas con la gestión de finanzas para la GRD. Contribuir con el Monitoreo y evaluación de la implementación del proyecto en las actividades en el marco del Resultados 3 del Proyecto. Asimismo, promover la gestión eficiente y la gestión del conocimiento del Proyecto Agua en Emergencias.

Responsabilidades específicas

Identificar mecanismos financieros disponibles (públicos, privados, cooperación multilateral y bilateral) para acciones de preparación y respuesta ante una emergencia por sismos de gran magnitud. Diseñar e implementar en coordinación con SEDAPAL una estrategia financiera que asegura la disponibilidad de recursos para acciones de preparación y respuesta de diversas fuentes de financiamiento. Coordinar con SEDAPAL, MVCS, SUNASS e INDECI para identificar y desarrollar mecanismos y procedimientos que movilicen financiamiento para la atención al restablecimiento del servicio de agua potable (y alcantarillado) en una situación de emergencia. Elaborar un protocolo logístico para identificar y disponer equipos y recursos necesarios para implementar acciones operativas oportunas de preparación y respuesta en emergencias. Diseñar una estrategia logística para que los equipos de SEDAPAL brinden atención inmediata frente a un sismo de gran magnitud. Identificar entidades externas que pueden brindar apoyo logístico y diseño de modelos de contrato para ser implementados durante la emergencia. Contribuir con el fortalecimiento de capacidades y entrenamiento del personal de SEDAPAL respecto a la implementación de los protocolos logísticos y estrategias de financiamiento.

Requisitos

Conocimientos y experiencia:

Formación académica:

Formación de base en economía, administración, o dominios similares. Maestría en finanzas, administración de negocios, regulación económica, gestión de riesgos de desastres, gestión ambiental o dominios similares.

Experiencia y conocimientos técnicos

Al menos 15 años de experiencia de trabajo, de los cuáles 5 años en cargos directivos en instituciones públicas y/o privadas. Experiencia específica de gestión financiera, gestión de riesgo de desastres, gestión de servicios de saneamiento en EPS y/o regulación de los servicios de saneamiento. Experiencia de colaboración con el sector público y privado a nivel nacional e internacional, estableciendo redes interinstitucionales y de diálogo político con los diferentes niveles de gobierno. Conocimiento amplio de los principales desafíos de la gestión de los servicios de saneamiento en el Perú; así como del desarrollo de políticas y/o estrategias de promoción para la gestión de los servicios de saneamiento y/o la gestión de riesgos de desastres.

Idiomas:

Imprescindible: Inglés Básico, B1: Intermedio.

Movilidad Geográfica

No

Otros requerimientos:

Windows (Medio)

Habilidades y competencias:

Habilidades analíticas, metodológicas y conceptuales, así como las competencias de negociación y de facilitación de procesos. Habilidades de coordinación, comunicación, capacidad de síntesis, redacción y de presentación de informes. Capacidad de pensamiento crítico y reflexión estratégica Orientación a resultados. Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos establecidos, capacidad de adaptación para llegar a los resultados y metas, gestión basada en los resultados. Competencias de trabajo en equipo. Actitud positiva y constructiva hacia el trabajo, capacidad de trabajo en equipos multidisciplinarios, habilidades de comunicación y manejo de relaciones interpersonales e interinstitucionales a todo nivel, apertura en el intercambio de información y mantener al equipo informado, excelentes relaciones interpersonales, liderazgo y proactividad. Alto nivel de responsabilidad, ética, integridad, transparencia y puntualidad.

Condiciones de la oferta:

Incorporación: 2/1/2024 Duración del contrato: Temporal, con un periodo de prueba de 3 meses Jornada: Parcial (50% de la jornada laboral) Centro de Trabajo: Lima - Perú Remuneración/Salario acorde a la política retributiva de Ayuda en Acción.

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  • Lima, Perú A BERIO Y CIA S.A.C A tiempo completo

    **Residir cercana al lugar de trabajo Nueva Esperanza - Villa Maria del Triunfo** **Requisitos**: - Tecnico o Universitario de las carreras de Contabilidad o carreras afines. - Haber trabajado en área de créditos y cobranza con experiência no menor a 1 año. - Dominio de Excel Intermedio. - Conocimientos de reportes de facturación, cheques, líneas de...


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