Analista de Reclutamiento y Seleccion de Masivos

hace 2 semanas


Lima, Perú Carolyne Nicole Benavente Cespedes A tiempo completo

**Descripción**:
Nuestro cliente, importante empresa del sector retail calzado y accesorios, con operaciones en Lima y Provincias, ha solicitado nuestros servicios de Reclutamiento y Selección para cubrir la siguiente posición**:Analista de Reclutamiento y Seleccion de Masivos(c)**

**ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS**

1.1 Académicos

Egresado de la carrera de Psicologia o de carreras idoneas diseñadas para esta posicion, donde será muy deseable, màs no excluyente, contar con otros grados académicos como Postgrados, Especializaciones, Certificados, o similares en la especialidad de Recursos Humanos RRHH, Desarrollo Organizacional

1.2 Giros de procedencia

Provenir obligatoriamente de giros como Retail, Retail de Calzado, Retail de Prendas de Vestir, Empresas de Retail con Cadena de Tiendas, Retail Deportivo, Retail y Venta Directa, Retail de Maletas y Maletines, Retail de Maletas, Retail Textil, Retail de Maletines, Retail de Instrumentos Musicales, o similares

1.3 Áreas de procedencia

Provenir obligatoriamente de áreas como Recursos Humanos RRHH, Reclutamiento y Seleccion, Talent Acquisition, Talento Humano, Adquisicion de Talento, Gestion de Talento, o similares

1.4 Especializaciones de procedencia

de especializaciones como Retail

1.5 Cargos de procedencia y tiempo de experiência

Haber ocupado obligatoriamente el cargo de Especialista en Procesos Masivos de R&S, Analista de Reclutamiento y Seleccion, Consultor de Reclutamiento y Seleccion, Analista de Reclutamiento y Seleccion de Masivos o similares por al menos 3 años consecutivos.

1.6 Otros dominios esperados

**Obligatorios**

Reclutamiento y Seleccion Masivos

Procesos Masivos de Reclutamiento y Seleccion

Masivos

Reclutamiento y Seleccion

On Boarding

Retencion de Talento

Rotacion

Disponibilidad para viajar a Provincias

Office

Reportes

**Deseables**

Ingles Basico

**ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES**
- Hacer levantamiento del perfil cuando sea necesario
- Realizar los procesos de reclutamiento y selección masivo de personal de ventas en tienda a nível nacional
- Realizar las publicaciones en las diversas bolsas de trabajo asociadas a los perfiles, coordinación de ferias laborales u otros medios locales.
- Aplicar y revisar pruebas Psicolaborales y realizar entrevistas psicolaborales por competencias
- Ser responsable elaborar revisión de file del postulante que ingresa a la empresa.
- Brindar inducción, orientación al postulante que participa el primer día de su capacitación
- Proponer estrategias para la reducción de los níveles de rotación

**ZONA 3. COMPETENCIAS BLANDAS**

**Competencias Blandas**

Liderazgo

Resiliencia

Trabajo bajo presion

Trabajo en Equipo

Proactividad

Orientacion a Resultados

Compromiso y Responsabilidad

Analisis y solucion de problemas

Dinamismo y Energia

Asertividad

**ZONA 4. PAQUETE DE BENEFICIOS OFRECIDOS**

**Remuneración Bruta Mensual**

**Según calificaciones.**

**Contratación**

**Planilla y beneficios de ley**

**Horario de trabajo**

**Lunes a Viernes de 8:00 A.M. a 6:15 P.M.**

**Distrito(s) de trabajo**

**Lima Cercado**

**Provincia(s) de trabajo**

**Lima Provincia**

**País(es) de trabajo**

**Perú**

**Formato**

**Trabajo Presencial
**Nota:
**Utilidades anuales equivalentes a 1 remuneración
Los interesados pueden postular a través del siguiente link:



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    Nos encontramos en la búsqueda de Analistas de Reclutamiento y Selección -Freelance: **Requisitos** - Egresada, bachiller o titulado en Psicología, Administración o afines. - Experiência mínima 02 años en el área de selección de personal. - Experiência cerrando puestos operativos, mando medios o masivos. - Disponibilidad para trabajar de lunes a...


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    **Analista Junior de Reclutamiento y Selección - Indispensable: Profesional Egresado De Administración, Ingeniería Industrial o Carreras Afines** En **Onyx Talent Management**, estamos en la búsqueda de un **Analista Junior de Reclutamiento y Selección** para una empresa del sector servicios **Requisitos**: - Titulado o Bachiller en administración,...


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    **GEINCOS**, empresa líder en el proceso de recuperación de soluciones financieras, nos encontramos en búsqueda de un **ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN**. **Requisitos**: - Profesional titulado o Bachiller en Psicología. - Experiência mínima de 2 años en el puesto. - Experiência manejando procesos masivos de selección. - Manejo de...


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