Coordinador De Recursos Humanos Y Bienestar

hace 3 días


Lima, Perú Rutas De Lima A tiempo completo

Objetivos De La Empresa

Rutas De Lima busca mejorar la calidad de vida de sus trabajadores a través de la implementación de programas de bienestar social efectivos. Nuestro objetivo es crear un entorno de trabajo positivo y apoyador, donde los empleados puedan crecer profesionalmente y personalmente.

Funciones Y Responsabilidades

  • Desarrollar y implementar programas de bienestar social que mejoren la calidad de vida de los trabajadores.
  • Brindar apoyo administrativo a la sección de Clima y Bienestar.
  • Realizar visitas domiciliarias y hospitalarias según necesidad.
  • Administrar los archivos y expedientes que se presentan a EsSalud.
  • Responsable del ingreso al sistema de: Asignación Familiar, Descanso Médico, Derecho Habiente.
  • Ayudar en la gestión y acompañamiento en atenciones en Essalud, Minsa y Clínicas.

Requisitos Para El Cargo

  • Experiencia en el desarrollo de programas de bienestar social.
  • Habilidad para trabajar en equipo y brindar apoyo administrativo.


  • Lima, Perú SKT CONSULTORES EN RECURSOS HUMANOS A tiempo completo

    Nuestro cliente, una importante empresa peruana mediana requiere incorporar a un profesional con el siguiente perfil: Requisitos:• Formación: Psicología, Administración de empresas, y carreras afines. • Experiencia: Entre 3 a 5 años de experiencia en áreas de recursos humanos. Experiencia en empresas de servicios. Funciones:Gestión del...


  • Lima, Perú Selekto Consultores en Recursos Humanos A tiempo completo

    Nuestro cliente, una importante empresa peruana mediana requiere incorporar a un profesional con el siguiente perfil:Requisitos:- Formación: Psicología, Administración de empresas, y carreras afines.- Experiencia: Entre 3 a 5 años de experiencia en áreas de recursos humanos. Experiencia en empresas de servicios.Funciones:Gestión del Talento1. Vincular...


  • Lima, Perú SKT CONSULTORES EN RECURSOS HUMANOS A tiempo completo

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  • Lima Metropolitana, Perú Inversiones Kayser SAC A tiempo completo

    Cultura OrganizacionalNuestra empresa está comprometida con la inclusión y la igualdad de oportunidades para todos nuestros empleados.Buscamos a alguien que comparta nuestros valores y esté dispuesto a trabajar en un ambiente dinámico y colaborativo.Como Coordinador de Recursos Humanos, tendrás la oportunidad de contribuir a la creación de un entorno...


  • Lima, Perú Selekto Consultores en Recursos Humanos A tiempo completo

    Nuestro cliente, una importante empresa peruana mediana requiere incorporar a un profesional con el siguiente perfil: **Requisitos**: - **Formación**:Psicología, Administración de empresas, y carreras afines. - **Experiência**: Entre 3 a 5 años de experiência en áreas de recursos humanos. Experiência en empresas de...


  • Lima Metropolitana, Perú TechnoServe Peru A tiempo completo

    Somos TechnoServe, una organización líder en el sector del desarrollo internacional. Buscamos a un/a Coordinador/a de Recursos Humanos y Cultura Organizacional que se una a nuestro equipo y contribuya a nuestra misión.Nuestro equipo trabaja juntos para impulsar el crecimiento económico y social en países en desarrollo. Estamos comprometidos con promover...


  • Lima, Perú 10 HeadHunters A tiempo completo

    Nuestro cliente se encuentra en la búsqueda de un **Coordinador(a) de Recursos Humanos - Rubro Industrial** **Requisitos**: - Titulado(a) en la carrera de Contabilidad, Administración, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines. - Contar con 03 años de experiência liderando equipos como jefe, responsable, coordinador en el área de gestión...


  • Lima, Perú ESTUDIO JURIDICO ROMERO Y ASOCIADOS A tiempo completo

    Importante Call center de cobranzas está en búsqueda de: 1 Coordinador de Recursos Humanos **Requisitos**: - Egresados, bachilleres o titulados en Psicólogía, Ing. industrial, administración o carreras afines. - Contar con 03 años de experiência profesional en gestión de talento humano. - Manejo a nível intermedio de excel. **FUNCIONES...


  • Lima, Perú Selekto Consultores en Recursos Humanos A tiempo completo

    Responsabilidad PrincipalSer el encargado de vincular la estrategia de la empresa con el talento humano, lo que implica comprender hacia dónde quiere ir la empresa y qué talentos se requieren. También será responsable de liderar procesos de reclutamiento y selección, así como diseñar políticas y procedimientos para garantizar la adecuación del...


  • Lima Metropolitana, Perú Grupo Once A tiempo completo

    Coordinador de RRHHNecesitamos a alguien que pueda coordinar nuestros esfuerzos en la búsqueda de personal adecuado para nuestras necesidades laborales. Buscamos a un Coordinador de Recursos Humanos apasionado por su trabajo y comprometido con nuestros objetivos.


  • Lima, Perú Selekto Consultores en Recursos Humanos A tiempo completo

    Descripción del PuestoNuestro cliente, una empresa líder en el sector servicios, requiere incorporar a un profesional con experiencia en recursos humanos para ocupar el cargo de Gerente de Recursos Humanos.En este puesto, serás responsable de liderar la estrategia de talento humano y vincularla con la misión y visión de la empresa. Deberás diseñar e...


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  • Lima, Perú ESTUDIO JURIDICO ROMERO Y ASOCIADOS A tiempo completo

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  • Lima Metropolitana, Perú AUTORIDAD DE TRANSPORTE URBANO PARA LIMA Y CALLAO - ATU A tiempo completo

    Convocatoria de trabajo para Coordinador/a de Desarrollo de Recursos HumanosRecopilamos todas las convocatorias del estado en una sola página.Requisitos- Titulado universitario en administración, ingeniería industrial, psicología, relaciones industriales, economía, administración y gestión del talento humano o afines.- Diplomado o programa de...

  • Jefe de Recursos Humanos

    hace 18 horas


    Lima, Perú Innova Capitales Humanos A tiempo completo

    _Se requiere ENCARGADO/A DE RECURSOS HUMANOS _ - Innovacapitaleshumanos(a)gmailcom_ - Con el siguiente perfil:_ - Universitario en Administración/ Contabilidad/ Ingeniería Industrial o carreras afines._ - Experiência de s como mínimo en puestos similares o diversos de RRHH en empresas_ - Sólido dominio e legislacion_ - Diplomado o Especialización en...


  • Lima, Perú SKT CONSULTORES EN RECURSOS HUMANOS A tiempo completo

    Nuestro cliente, una empresa peruana líder en su sector, requiere incorporar a un profesional con el perfil adecuado para desempeñar funciones estratégicas relacionadas con la gestión de recursos humanos. Se busca a alguien que pueda liderar procesos de reclutamiento y selección, diseñar políticas y procedimientos para garantizar la adecuación del...


  • Lima, Perú YAMANIJA & ASOCIADOS CONSULTORÍA A tiempo completo

    Por encargo de nuestro cliente, empresa se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Recursos Humanos para laborar en el distrito de Huachipa **Requisitos**: - Profesional en Administración, Trabajo Social, Psicología Organizacional, Recursos Humanos o afines. - Experiência de 2 años en la posición. - Disponibilidad de trabajo presencial en...


  • Lima Metropolitana, Perú Consultoria Business A tiempo completo

    Resumen del puestoEn Consultoria Business, estamos buscando a un coordinador de recursos humanos líder para que se encargue de dirigir un grupo de personas y llevar a cabo tareas relacionadas con la gestión de personal.Salarial:S/ 1,400 por mes.Descripción del trabajoNuestro equipo está compuesto por jóvenes estudiantes que buscan trabajar en una...


  • Lima Metropolitana, Perú Grupo San Pablo A tiempo completo

    Desarrollador/a de Políticas PúblicasBuscamos un trabajador/a social dedicado a gestionar los recursos humanos y bienestar social dentro de nuestra organización. El perfil ideal debe tener una sólida base académica y experiencia en áreas similares. Detalles clave incluyen:Licenciatura en Trabajo Social.Experiencia laboral en Recursos Humanos.Si eres un...


  • Lima Metropolitana, Perú Fundacioncalma A tiempo completo

    Descripción del puesto:En Fundación CALMA, buscamos un coordinador de integración de recursos humanos apasionado que pueda diseñar e implementar un programa de onboarding efectivo para nuevos empleados. El objetivo es proporcionar una experiencia positiva y cohesionada desde el momento de la contratación hasta su plena incorporación al equipo.Se...