Especialista de People Analytics y Gobierno de Datos

hace 5 días


Lima, Perú MMG Limited A tiempo completo

**Job no**: 502883
**Work type**: Tiempo completo
**Location**: Oficina de Lima

**SOMOS TALENTOS SIN ETIQUETAS**

En Las Bambas nos ocupamos por tener una cultura diversa e inclusiva, promoviendo un ambiente seguro en el que todas las personas, sin distinción, se sientan respetadas, valoradas y capaces de generar valor a la compañía desde su rol.

**¿QUÉ RETO TENDRÁS?**

Liderar la estrategia de gobernanza de datos de Recursos Humanos y el desarrollo de modelos de People Analytics que aseguren la calidad, integridad y trazabilidad de la información de personas. Será responsable de consolidar la data de RRHH en un repositorio confiable, garantizar el cumplimiento normativo en los procesos relacionados y generar análisis avanzados que soporten la toma de decisiones estratégicas de la compañía.

**¿CÓMO GENERARÁS VALOR DESDE TU ROL?**

**Gobernanza y Compliance de Datos**
- Diseñar, implementar y supervisar políticas y estándares de gobierno de datos de RRHH.
- Asegurar la calidad, consistencia y seguridad de la información en SAP y sistemas relacionados.
- Velar por la trazabilidad y exactitud de los datos utilizados en procesos de payroll, headcount y beneficios.
- Coordinar auditorías internas y externas asegurando disponibilidad de data confiable.

**People Analytics y Reporting Estratégico**
- Diseñar y mantener dashboards ejecutivos (Power BI, SAP Analytics, Tableau) para indicadores clave: costo laboral, headcount, rotación, ausentismo, vacaciones, overtime.
- Desarrollar modelos de analítica predictiva (rotación, riesgos de sobrecostos, ausentismo) que permitan anticipar decisiones.
- Generar storytelling de datos para la Gerencia de RRHH y presentar insights accionables al Comité Ejecutivo.
- Impulsar la transición hacia un modelo self-service de información para líderes.

**Integración y Soporte Estratégico**
- Coordinar con el equipo de payroll (Coordinador de Planillas y Compliance) para garantizar integridad de la data operativa.
- Colaborar con Compensaciones y Administración de Personal para alinear data a métricas de gestión.
- Ser referente interno de RRHH en iniciativas corporativas de Data & Analytics.

**#BUSCAMOSTUTALENTO**
- Bachiller o Titulado de las carreras de Ingeniería Industrial, Economía, Ingeniería de Sistemas, Estadística o carreras afines.
- Mínimo 5 años en roles de People Analytics, Data Governance o HRIS.
- Experiência en Payroll, Data RRHH y Dashboards.
- Nível de Excel avanzado.
- Nível de Power BI avanzado.
- Nível de SQL intermedio.
- Manejo de Sap Success Factors.
- Deseable dominio de R o Python.
- Conocimientos en:

- Gobierno de Datos.
- Data Quality.
- PLAME.
- AFPNet.

**#ProducimosCobreProducimosTalento**

**Advertised**: 03 Oct 2025 SA Pacific Standard Time
**Applications close**: 19 Oct 2025 SA Pacific Standard Time


  • Minera Las Bambas

    hace 3 días


    Lima, Huarochirí, Perú EFICIENCIA PROFESIONAL S.R.LTDA A tiempo completo

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    hace 1 semana


    Lima, Perú R&R Consultorías y Asesorías A tiempo completo

    **REQUISITOS DEL DOCENTE.** **FORMACIÓN ACADÉMICA** Profesional titulado en **Ingeniería, Economía, Administración, Estadística, Ciencias de Datos o afines**. Especialización en **People Analytics, Data Science o Business Intelligence**. Certificación en **Power BI y/o RStudio** (deseable). **2. EXPERIENCIA PROFESIONAL** Mínimo **5 años** de...


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    ANALISTA DE GOBIERNOS DE DATOS Requisitos: Requiere grado académico de bachiller o título profesional en Ingeniería de sistemas, Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación, Ingeniería Industrial, Economía y/o carreras afines. Deseable contar con estudios en cursos de Gobierno de Datos, DAMA, Calidad de Datos, Datawarehousing. Deseable...


  • Lima, Surquillo, Perú MIBANCO BANCO DE LA MICROEMPRESA A tiempo completo

    Nos encontramos en la búsqueda de una persona apasionada por el logro de metas, que le guste trabajar en equipo y coordinar con distintos equipos, con enfoque estratégico y con grandes ideas para impactar en la vida de los micro y pequeños empresarios del país como DATA ENGINEER PEOPLE ANALYTICS. ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades?...


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