Strategy, Performance

**¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?**

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

Nuestra gente marca la diferencia en nuestro éxito.

**Tipo de Contrato**:
Regular (Undefined)

**¿Qué estamos buscando?**

**Funciones**:
1 Definir la cartera de proyectos de Engineering junto con las disciplinas con sus respectivos KPIs de negocio. para la priorizacion en la SDA y el alineamiento respectivo con la estrategia del Banco y la Ruta IT.

2 Realizar la gestión de los equipos scrums de proyectos tecnológicos que involucra la demanda, el staffing y la ejecucion de los mismos asi como el análisis de la información del desarrollo de los proyectos (Cantidad de FTEs, perfiles, performance de los equipos) para garantizar la oportuna ejecución de los proyectos.

3 Liderar la realizacion de los CPDs con el objetivo de monitorear el seguimiento y cumplimiento de la cartera de proyectos con sus respectivos KPIs accionables presentando los escalamientos necesarios de manera oportuna.

4 Ser responsable de la coordinacion con las fabricas externas velando por el adecuado aporte de valor de las mismas. Para ello representara al BBVA en comités externos e internos dando feedback del performance de las fábricas tomando como referencia la medición de calidad y el ranking de las mismas.

5 Ejecutar el Modelo de Mejora continua de las fàbricas externas.: Diseño e implementación de las encuestas de calidad y examenes de las fàbricas.

6 Proponer al Comite de Engineering nuevas tecnologías y herramientas que faciliten la implementación de soluciones innovadoras enfocadas al desarrollo de software.

7 Liderar el Staffing para todos los proyectos del Banco en coordinación con todos los dominios de la SDA.

8 Supervisar las labores de los roles de RTE, Program Manager de Engineering y Representar al dominio de Engineering ante la SDA en el rol de Portafolio Team.

9 Desarrollar el análisis de las capacidades de desarrollo para dar input a la asignación del CAPEX del plan Estratégico.

**Requisitos**:

- Profesionales de las carreras de Ingeniería, Informática, Sistemas de Información, Administración de Empresas o afines.
- Deseable Postgrado o certificaciones en Gestión de Proyectos (PMP, Scrum Master, Agile, etc.) o en áreas relacionadas con la transformación digital y tecnología empresarial.
- Mínimo 5-7 años de experiência en roles de liderazgo en gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en el sector bancario o financiero.
- Experiência en gestión de carteras de proyectos (Portfolio Management), incluyendo la definición, priorización y alineación con estrategias empresariales.
- Experiência supervisando equipos ágiles (Scrum), incluyendo gestión de equipos y análisis de desempeño.
- Experiência en la gestión de relaciones con proveedores o fábricas externas y en la representación de la empresa en comités internos y externos.
- Experiência trabajando con KPIs de proyectos y análisis de la ejecución de proyectos tecnológicos.
- Experiência en la ejecución de modelos de mejora continua en proveedores o fábricas externas, como diseño e implementación de encuestas de calidad.

**Banca responsable**:
Nuestro modelo de banca responsable **aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible.**Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro.

Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.

**Diversidad**:
En BBVA creemos que contar con un **equipo diverso**, nos hace ser un mejor banco.

Por este motivo **apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades**sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona.

**Nuestros valores**:
**Nuestros valores definen nuestra identidad**y son la palanca que nos impulsan a hacer realidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones.

**Requisitos legales**

Si el puesto al que optas se encuentra fuera del país en el que te encuentras actualmente, es posible que necesites obtener un visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, así como cumplir con cualesquiera otros requisitos que puedan ser exigidos por la normativa laboral y de inmigración o por la normativa profesional local aplicable al puesto en el país en cuestión.