senior manager nuevas soluciones de pago

ID de la solicitud: 243967

Gracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la búsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organización. Te deseamos mucho éxito dentro de este proceso

Senior Manager de nuevas soluciones de Pago

Propósito

Liderar la estrategia de innovación en medios de pago digitales, con foco en soluciones disruptivas como billeteras digitales, asegurando experiencias simples, seguras y conectadas. Impulsar la interoperabilidad, la integración con ecosistemas abiertos y la creación de propuestas que transformen la forma en que los clientes interactúan con el dinero, alineado con tendencias globales y visión del banco.

Responsabilidades

• Lidera y conduce una cultura centrada en el cliente para todo su equipo a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos
• Definir la hoja de ruta para soluciones innovadoras de pago digital, priorizando experiencias móviles y ecosistemas abiertos.
• Liderar iniciativas estratégicas como billeteras digitales, asegurando escalabilidad, seguridad y adopción masiva.
• Liderar iniciativas comerciales que impulsen la adquisición y uso frecuente de las nuevas soluciones digitales o billeteras actuales
• Impulsar la interoperabilidad entre plataformas y alianzas con fintechs, comercios y servicios digitales.
• Supervisar equipos multidisciplinarios orientados a diseño centrado en el cliente, metodologías ágiles y desarrollo tecnológico
• Garantizar la rentabilidad y sostenibilidad del portafolio mediante análisis de datos, tendencias y proyecciones y gestión del presupuesto
• Monitorear KPIs: adopción de billetera digital, frecuencia de uso, NPS, eficiencia operativa y crecimiento en transacciones digitales. Promover un entorno de alto desempeño, atrayendo, desarrollando y reteniendo talento, gestionando planes de sucesión, formación y desarrollo para su equipo.
• Fomentar una cultura de innovación, colaboración y orientación al cliente, comunicando con claridad la visión y los objetivos del negocio.
• Comprende la cultura de riesgo del Banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.
• Crea un entorno donde su equipo realiza operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestión del Riesgo Operacional, el Marco de Gestión de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevención del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocios.
• Promueve un entorno de alto desempeño e implementa una estrategia para la fuerza laboral que atrae, retiene, desarrolla y motiva a su equipo, y para lograr esto, fomenta un entorno laboral inclusivo, comunica la visión, los valores y la estrategia de negocios y maneja un plan de sucesión y desarrollo para el equipo.

Requisitos:

• Formación deseable: Bachiller de Administración, Economía, Ingeniería Industrial. Deseable MBA o maestrías de marketing, innovación o afines
• Experiencia Mínima: 5 años de experiencia laboral. Con experiencia en el área de nuevas soluciones, Billeteras digitales, Productos de Banca Personal, Inteligencia comercial y/o negocios.
• Conocimiento específicos
• Propios del puesto: Conocimiento de tecnología aplicable a Medios de Pago actuales.
• Informáticos: MsOffice (Word, Excel, PowerPoint, Project) (Avanzado)
• Idiomas: Inglés (Intermedio)

Ubicación(s): Perú : Lima : San Isidro

Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados.

** Scotiabank Peru es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.