Jefe de Remuneraciones

hace 4 días

Lima Peru MCH LOPERCYOMEX Orbia A tiempo completo

Somos la reconocida empresa dedicada a la fabricación de las tuberías y accesorios de PVC, PAVCO

WAVIN y actualmente nos encontramos en la búsqueda de un(a) Jefe de Remuneraciones.

Este puesto es responsable de supervisar, organizar y velar la administración de personal tales como: contratos de trabajo, pagos de nómina e impuestos, servicios de atención del personal, reclamos de los empleados y relaciones laborales. Así como revisar las compensaciones referentes a la equidad interna y externa, apoyado en estudios salariales, además de la atención de auditorías (internas y externas) y a entidades fiscalizadoras del Estado.



Imp.



Acciones

(¿Qué, cómo?)



Resultado final esperado

(¿Para qué?)



1



Supervisar y analizar las planillas mensuales, CTS, gratificación y todo lo concerniente con el pago a los colaboradores vía SAP y Declaración de la planilla electrónica RTPS.



Asegurar el pago oportuno y correcto de los colaboradores, dando cumplimiento a la normatividad vigente.



2



Validar la Liquidación de BB.SS.



Asegurar el pago de beneficios al personal cesado.



3



Atención al personal sobre temas relacionados a remuneraciones y compensaciones.



Absolver sus dudas y atender sus reclamos sobre temas de remuneraciones y administración de personal.



4



Elaborar la propuesta de ajustes de sueldo/ compensaciones de acuerdo con las políticas de Wavin.



Para retener y motivar al personal clave de la empresa, además de cumplir con la política de equidad salarial.



5



Apoyar en la elaboración del presupuesto anual de gastos de personal.



Asegurar el cumplimiento del presupuesto con el headcount aprobado.



6



Realizar la propuesta de valoración de puestos creados o por crearse, bajo la metodología HAY.



Para mantener la estructura salarial interna.



7



Gestionar la administración de personal (contratación, desvinculación, temas disciplinarios, atención a inspecciones del MINTRA, etc.) y soporte en negociaciones de Pliego Sindical.



Para garantizar la aplicación de la legislación laboral vigente, el RIT y políticas internas.



8



Elaborar los indicadores para el corporativo.



Suministrar información sobre costos de personal, rotación, ausentismos, etc…  relevante a nivel interno y  al grupo.



9



Liderar, la implementación y mantenimiento del sistema ISRS en las plantas del país asegurando como mínimo el nivel 7 de implementación, según directrices corporativas.



Cumplir con los requisitos exigidos para obtener la certificación.



10



Asegurar el cumplimiento de requisitos legales (seguridad, medio ambiente, laborales) aplicables a área de responsabilidad y de aplicabilidad a este tipo de industria.



Cumplir las normas de seguridad que exige la ley y con los requisitos de las certificaciones.



En Wavin, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, promovemos la diversidad generacional, origen étnico, nacionalidad y la inclusión de personas con habilidades diferentes o discapacidad.

  • Consultor de Soporte Remuneraciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú Actividades de Consultoría de Gestión A tiempo completo

    Consultor de Soporte Remuneraciones (SAC) Resumen del Puesto Buscamos un/a Consultor de Soporte en Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. ¿Tienes experiencia en Recursos Humanos, remuneraciones y te apasiona brindar un excelente servicio al cliente? Estamos buscando un/a profesional proactivo/a y empático/a que desee unirse a nuestro equipo de...

  • Jefe Corporativo de Remuneraciones y Compensaciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú Real Plaza A tiempo completo

    **Funciones**: Elaborar y controlar al cumplimiento del presupuesto anual de planilla. Atender las consultas y coordinar los procesos de amonestaciones, desvinculaciones con apoyo del estudio laboral. Validar (calcular) y procesar el pago de la planilla mensual; pago de beneficios laborales: Gratificaciones, CTS, Utilidades y pago de beneficios corporativos...

  • Consultor de Soporte Remuneraciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú Actividades de Consultoría de Gestión A tiempo completo

    Consultor de Soporte Remuneraciones (SAC) Resumen del Puesto Buscamos un/a Consultor de Soporte en Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. ¿Tienes experiencia en Recursos Humanos, remuneraciones y te apasiona brindar un excelente servicio al cliente? Estamos buscando un/a profesional proactivo/a y empático/a que desee unirse a nuestro equipo de...

  • Asistente de Remuneraciones

    hace 1 semana

    Lima, Perú SERVIPLASTICOS S.A.C A tiempo completo

    **Empresa líder con más de medio siglo de exitosa trayectoria en el desarrollo de soluciones en plástico para la industria y el hogar. Miles de personas y empresas de los sectores minero, forestal, agrícola, vitivinícola, químico y exportador requiere**: **ASISTENTE DE REMUNERACIONES** **Requisitos**: - ESTUDIANTE ULTIMOS CICLOS O EGRESADO DE LA...

  • Asistente Planillero

    hace 2 días

    Lima, Perú Corporación Integral de Diálisis A tiempo completo

    Corporación de Clínicas de Diálisis, está en la búsqueda de 01 Asistente de Remuneraciones y Compensaciones, con los siguientes características: - 01 año mínimo de experiência y conocimientos solidos de cálculos de planillas, horas extras, feriados, 5ta categoría, afp, cálculo de LBS, Cts, gratificaciones, utilidades, altas y bajas en...

  • Jefe de Guardia Mina

    hace 4 días

    Peru Minera Tauro C A tiempo completo

    Minera Tauro S.A.C., importante empresa que brinda servicios al sector minero, con más de 33 años en el mercado, se encuentra en búsqueda de un Jefe de Guardia Mina para nuestras operaciones en la Mina Marsa.¿A QUIÉN BUSCAMOS?- Profesional titulado y colegiado en Ingeniería Minas (Indispensable).- Experiencia mínima 3 años en cargo similar en...

  • Jefe de Proyectos

    hace 2 semanas

    Lima, Perú SUMMA Gestion colaborativa de proyectos S.A.C. A tiempo completo

    SUMMA GESTIÓN COLABORATIVA DE PROYECTOS SAC ES UNA EMPRESA DE PROFESIONALES ASOCIADOS QUE BRINDA SERVICIOS DE CONSULTORÍA PRINCIPALMENTE DE GERENCIA Y SUPERVISIÓN DE OBRAS. Nos encontramos en búsqueda para ocupar el puesto de jefe de proyectos. Categoría: Gerencia de proyectos. Disponibilidad: Por contrato / Tiempo completo. Horario: De lunes a...

  • Jefe de Salón

    hace 1 semana

    Lima, Perú Consultora de Atracción de Talento A tiempo completo

    Importante restaurante se encuentra en búsqueda del siguiente talento para ocupar la posición: JEFE DE SALÓN **Requisitos**: - Secundaria completo, estudios superiores truncos y/o estudios superiores culminados. - Cursos de atención al cliente, otros (deseable). - Experiência de 04 años como Jefe de salón en restaurantes de gran envergadura. -...

  • Jefe de Departamento de Gestión Inmobiliaria

    hace 2 semanas

    Lima, Perú CAJA DE PENSIONES MILITAR POLICIAL A tiempo completo

    ¡Estamos creciendo contigo! Somos la empresa “Caja de Pensiones Militar Policial”, ubicada en el distrito de San Isidro y actualmente estamos en búsqueda de un nuevo talento para el puesto de **JEFE DE DEPARTAMENTO DE GESTIÓN INMOBILIARIA**. **Requisitos**: - **Título profesional en Derecho con colegiatura y habilitación profesional.**: -...

  • Jefe de Bar

    hace 1 semana

    Lima, Perú Consultora de Atracción de Talento A tiempo completo

    Importante Restaurante Italiano se encuentra en la búsqueda del siguiente personal: JEFE DE BAR **Requisitos**: - Estudios de Bar y Barismo. - Experiência mínima de 3 años como Jefe de Bar en restaurantes de prestigio. - Experiência en elaboración de jugos, smoothies, extractos, milkshake, en manejo de inventarios, costos, realización y...