Líder Gestión Humana

Líder de Gestión Humana Resumen del Puesto Buscamos un Líder de Gestión Humana experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento de las prácticas de gestión de recursos humanos y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Responsabilidades - Desarrollar e implementar...

En Bigmond Group nos encontramos en búsqueda de un(a) Líder de Gestión Humana. Objetivo de Puesto: Liderar el área de gestión humana en línea con los objetivos estratégicos del negocio. Funciones: 1. Implementar el área de Recursos Humanos. 2. Actualizar las políticas y procedimientos del área de RRHH alineado a buenas prácticas de diversidad...

FGA INGENIEROS S.A. Buscamos un profesional altamente motivado y con experiencia para ocupar el cargo de Asistente de Recursos Humanos. Sueldo Estimado: $2,500 - $3,500Descripción del Puesto Nos encontramos buscando a un talentoso candidato que se una a nuestro equipo como Asistente de Recursos Humanos. Este puesto es fundamental para apoyar la estrategia...

Nos encontramos en la búsqueda de un Líder de Recursos Humanos para dirigir, estructurar e implementar los procesos, procedimientos y políticas de Recursos Humanos en un fondo inmobiliario, garantizando su alineación con las mejores prácticas globales. **Responsabilidades**: - Diseño e implementación del programa de Training para nuevos empleados,...

**Desafíos del puesto**: Liderar los procesos de selección de los negocios a su cargo. Orientar a los líderes en materia de medidas disciplinarias. Consolidar, analizar y transmitir la información de pago de planilla al área de nómina. Brindar soporte y absolver las consultas de los colaboradores en materia de recursos humanos: explicación de boleta,...

JEFE DE GESTIÓN DEL CAPITAL HUMANO Por encargo de una prestigiosa empresa peruana con más de 900 colaboradores, estamos en la búsqueda de un Jefe de Gestión del Capital Humano. Depende directamente de la alta dirección y se encarga de gestionar todo lo relativo a las personas que trabajan en la empresa, sus clientes internos. Para ello, esta persona...

**FUNCIONES**: Asegurar el correcto uso del presupuesto asignado a las actividades de Gestión Humana en los equipos. Asegurar y facilitar el sistema de Gestión de personas, provee lo necesario y verifica el funcionamiento de los procesos de acuerdo con políticas y procedimientos a fin de garantizar Persona correcta en el lugar correcto. Asesorar a los...

**MISIÓN DE LA POSICIÓN**: Asistir en la ejecución los procesos de gestión de personas en el proyecto o área asignada, para lograr tener la persona correcta en el lugar correcto. **FUNCIONES**: Asegurar el correcto uso del presupuesto asignado a las actividades de Gestión Humana en los equipos. Asistir en la ejecución del sistema de Gestión de...

Somos una empresa líder en Ventas y Distribución de productos de consumo masivo y telecomunicaciones del canal horizontal y vertical. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de personas como tú, proactivas, comprometidas y con deseos de superación para formar parte de nuestro gran equipo de trabajo. ¡Únete a nuestra gran...

**FUNCIONES**: Asegurar el correcto uso del presupuesto asignado a las actividades de Gestión Humana en los equipos Asegurar y facilitar el sistema de Gestión de personas, provee lo necesario y verifica el funcionamiento de los procesos de acuerdo a políticas y procedimientos a fin de garantizar Persona correcta en el lugar correcto Asesorar a los...

**Tu objetivo principal será**: Diseñar, ejecutar y dar seguimiento a la propuesta de valor para el talento de las Gerencias de Canales, estructurando y liderando acciones en los diferentes procesos de Gestión Humana en conjunto con los líderes de negocio y Chapters de Gestion Humana para garantizar resultados de clima, rotación y movilidad...

**Buscamos Líder de Gestión de Cambio y Capacitación** Título profesional o grado académico de Licenciado en áreas relacionadas con Psicología, Sociología, Ingeniería Industrial, administración, Transformación digital y afines. **Cursos y/o Certificaciones en**: 1.Investigación sobre experiência de usuario 2. Diseño de servicios 3. Gestión...

Por encargo de nuestro cliente, importante empresa, se encuentra en la búsqueda de profesionales para la siguiente vacante: Practicante de GESTION HUMANA. **Requisitos**: - Egresados de la carrera de administración, Ing. Industrial, recursos humanos o afines. - Deseable experiência previa en cargos relacionados. - Contar con un nível de excel...

**Descripción empresa**: Valoramos las distintas miradas porque entendemos que la diversidad es la clave de nuestra innovación. Queremos ir más allá de cualquier límite, desafiarnos constantemente, divertirnos haciendo lo que nos gusta y dejar huella en lo que hacemos. Y sabemos que existe una forma de hacerlo: como UN SOLO EQUIPO. **Misión del...

Resumen del Empleo Right Hand busca un Especialista en Gestión de Recursos Humanos para uno de nuestros clientes, una multinacional líder en soluciones de control de accesos. Se requiere un profesional con experiencia en la gestión de recursos humanos, específicamente en la administración de personal, selección y temas de seguridad y salud...

Tu objetivo principal será: Diseñar, ejecutar y dar seguimiento a la propuesta de valor para el talento de las Gerencias de Canales, estructurando y liderando acciones en los diferentes procesos de Gestión Humana en conjunto con los líderes de negocio y Chapters de Gestion Humana para garantizar resultados de clima, rotación y movilidad...

**Requisitos**: - Profesional universitario. Deseable contar con Maestría en Gestión de Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional y/o MBA. - Mínimo 5 años de experiência en jefaturas de recursos humanos, en organizaciones con más de 1,000 colaboradores. - Conocimientos en gestión del talento, desarrollo organizacional y el plan de talento de la...

Bachiller con conocimientos sólidos que brinde apoyo activo en los distintos procedimientos del área de Gestión de Talento Humano. Somos una empresa inmobiliaria-constructora de capital 100% peruano. Con 16 años de experiência en la venta y construcción de edificios multifamiliares y de oficinas, con una trayectoria de más de 40 proyectos y 3600...

**Funciones**: Apoyar en el proceso de selección, ingreso e inducción del personal. Brindar seguimiento al proceso de onboarding y offboarding. Apoyar en la actualización de los perfiles de puesto Brindar soporte en procesos administrativos (memos, solped, boletas, descansos médicos) Nuestro cliente, Aeropuertos Andinos del Perú, nos ha encargado la...

R&M Recursos Humanos S.A.C. busca un Lider en Gestión de Siniestros para su equipo. Esta es una oportunidad excepcional para un profesional motivado y con experiencia en gestión de siniestros.Nuestra empresa, líder en el rubro del seguro, está buscando a alguien que se encargue de garantizar la atención y gestión oportuna de los siniestros reportados...