Coordinador HRBP

Descripción Empresa Somos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus y Mallplaza. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Un Equipo lleno de sueños que hace que las cosas pasen. Nos atrevemos a emprender e innovar, a tomar riesgos y a generar oportunidades que nos permitan estar siempre a la vanguardia lo que nos lleva a reinventarnos para entregar la mejor experiencia de compra en cualquier punto de encuentro con nosotros. Misión Del Cargo Socio estratégico que asesora líderes en gestión de personas, impulsa equipos y acompaña proyectos de cambio para lograr objetivos. Funciones Del Cargo - Revisar y alinear las estructuras de las áreas a su cargo para atraer, mover y retener al mejor talento soportado en los procesos especialistas de RRHH. - Dar retroalimentación rápida y eficaz a los diferentes actores del negocio y especialistas de RRHH. - Dar seguimiento a la respuesta de las necesidades del cliente. - Asesorar y acompañar en la actualización de los planes de sucesión para el top talent y puestos críticos. - Hacer seguimiento a la política de productividad de los puestos masivos, en coordinación con otras áreas y gerencias. - Asegurar el cumplimiento de los programas de Gestión del Talento, Compensaciones, Clima y Cultura. - Asegurar que se implemente el nuevo Modelo de Trabajo ágil dentro de la organización. - Ayudar en la administración de RRHH, buscando enfocar a los especialistas en la eficiencia de los procesos, apoyo en tecnología, descentralización y externalización. - Liderar procesos de mejora continua y co creación para mejorar las prácticas de RRHH. Requisitos - Formación universitaria completa. - 3 años de experiencia en Recursos Humanos. - 1 año de experiencia en el rol de Business Partner. Condiciones Oferta Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para Postular Solo Necesitas - Postular a la oferta - Revisar tu email - Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial. Consultor/a de Implementación de DO y HR Practicante profesional de Relaciones Laborales Jefe/a de Desarrollo del Asesor/a Iquitos #J-18808-Ljbffr