Analista de Análisis de Personas y Compensaciones

hace 4 días

Lima, Perú M&M Soluciones y Estrategias en Capital Humano A tiempo completo


Descripción del puesto

Misión del puesto:

Diseñar estructuras retributivas competitivas y generar insights clave que alineen la compensación con los objetivos del negocio, liderando además procesos de digitalización y mejora continua en el área de Capital Humano.

Funciones principales:

  • Diseñar y actualizar la estrategia de compensaciones (fija, variable y beneficios).
  • Gestionar la valoración de puestos y estructura salarial bajo principios de equidad y competitividad.
  • Elaborar y monitorear el presupuesto de headcount y del área de Capital Humano.
  • Implementar políticas retributivas e impulsar su comprensión en líderes y equipos.
  • Recopilar y analizar datos de compensaciones y beneficios para proponer mejoras.
  • Elaborar reportes e indicadores estratégicos mediante herramientas de data analytics.
  • Asegurar el cumplimiento legal en compensaciones y beneficios.
  • Impulsar procesos de digitalización y automatización de gestión en el área.


Requisitos

Requisitos académicos:

  • Bachiller o Titulado en Ingeniería Industrial, Administración, Economía o carreras afines.
  • Especialización en Compensaciones, Valoración de Puestos o Gestión de Remuneraciones.

Requisitos generales:

  • Mínimo 3 años de experiencia en áreas de Capital Humano, Compensaciones o Control de Gestión.
  • Dominio avanzado de herramientas de análisis y visualización de datos (Power BI deseable).
  • Experiencia en diseño de estructuras salariales, presupuestos y automatización de procesos.


Detalles

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)


  • Analista de Compensaciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú LA POSITIVA VIDA SEGUROS Y REASEGUR A tiempo completo

    Transforma el rubro de los seguros como nuestro/a próximo/a Analista de Compensaciones Para lograrlo, te enfocarás en: Diagnosticar y recomendar mejoras en estructuras organizacionales y esquemas de compensación. Participar en procesos de revisión salarial, gestión de bonos e iniciativas de gestión de talento. Administrar el presupuesto anual y...

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    hace 3 días

    Lima, Perú EUROFIRMS OUTSOURCING PERU A tiempo completo

    Somos Eurofirms empresa dedicada al Reclutamiento y Selección del mejor talento nos encontramos en búsqueda de: Analista de Compensaciones Requisitos: Experiencia mínima de 2–3 años en compensaciones. Manejo de estructuras salariales, bandas, evaluación de puestos y análisis de equidad interna. Conocimiento sólido de normativa laboral peruana....

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    hace 2 días

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    Analista de Compensaciones / Temporal 6 mesesBanco FalabellaSan Borja, Lima, Perú¿Te gustaría ser parte de Grupo Falabella?En Banco Falabella buscamos a nuestr@ próxim@ Analista de Compensaciones.Tu principal misión será asegurar la correcta gestión de la estructura organizacional y la información de compensaciones buscando eficiencia en procesos...

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    Lima, Perú OCA CALIDAD MEDIO AMBIENTE Y SEGURIDAD DEL PERU S.A.C. A tiempo completo

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    hace 4 días

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    hace 1 semana

    Lima, Perú QROMA A tiempo completo

    EnQROMAnos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de un(a):Analista de CompensacionesObjetivo del puesto:Evaluar y cumplir con los lineamientos de competitividad externa y equidad interna de toda la organización. A su vez, hacer seguimiento al presupuesto de gasto y headcount de Gestión Huamana con el fin de lograr el resultado...