Generalista en Gestión Humana

hace 6 días


Lima Metropolitan Area, Perú La Dosis Dulce - Cafetería A tiempo completo

BUSCAMOS GENERALISTA DE GESTIÓN HUMANA

En LA DOSIS DULCE encuentrammos en la búsqueda de una/un 
Generalista de Gestión Humana
, con experiencia integral en los distintos procesos del área y capacidad para desenvolverse en entornos operativos y de alta rotación de personal.

Horarios: Lunes a viernes de 9 am a 5 pm

Ubicación: Petit Thouars San Isidro

Requisitos:

  • Licenciada/o en 
    Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines
    .
  • Experiencia mínima de 2 años
     como Generalista de Gestión Humana o posiciones similares.
  • Experiencia gestionando todos los subsistemas de RR.HH.:
  • Reclutamiento y selección (perfiles operativos y administrativos).
  • Compensaciones y administración de personal.
  • Clima laboral y cultura organizacional.
  • Desarrollo y gestión del talento.
  • Capacitación y evaluación de desempeño.
  • Relaciones laborales y soporte a planillas.
  • Experiencia en empresas con 
    dotación operativa y rotación de personal
     (deseable).
  • Conocimiento de 
    legislación laboral vigente
    .
  • Manejo de indicadores de Gestión Humana.
  • Excel a nivel intermedio (deseable).

Funciones:

  • Ejecutar los procesos de 
    reclutamiento y selección
    , asegurando la cobertura oportuna de vacantes operativas y administrativas.
  • Administrar procesos de 
    asistencia, vacaciones, permisos, horas extras y control documentario
    , garantizando el correcto pago de haberes.
  • Brindar asesoría y soporte al colaborador en temas laborales y de Gestión Humana.
  • Ejecutar y dar seguimiento a los planes de 
    clima laboral y cultura organizacional
    .
  • Coordinar procesos de 
    capacitación, evaluación de desempeño, desarrollo y promociones internas
    .
  • Elaborar y analizar 
    indicadores de RR.HH.
     para la toma de decisiones.
  • Brindar soporte en 
    auditorías laborales
     y asegurar el cumplimiento normativo.
  • Velar por el cumplimiento de políticas internas y buenas prácticas del área.

Competencias:

  • Organización y planificación.
  • Comunicación efectiva.
  • Proactividad y autonomía.
  • Orientación al cliente interno.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos operativos.

Ofrecemos:

  • Ingreso a una empresa en crecimiento del rubro alimentos y bebidas (Planilla MICRO empresa)
  • Oportunidad de desarrollo profesional.
  • Buen clima laboral.


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