Analista de Compensaciones

hace 1 día


San Borj Brazil, Perú Grupo Intercorp A tiempo completo


Super Food Holding, empresa perteneciente al grupo Intercorp, que fomenta y respeta, en sus procesos de reclutamiento y selección, la igualdad de género, la inclusión y la diversidad, líder en el rubro retail.

Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para el puesto:

Analista de Compensaciones

Objetivo del Puesto

Responsable del análisis de la data, ejecución de bonos de productividad, análisis históricos, análisis contables.

Funciones Principales

  • Análisis de data del área de compensaciones.
  • Elaboración y ejecución de los bonos de productividad del área de operaciones.
  • Análisis de la data de compensaciones (bonos de tiendas,vacaciones, comisiones, horas extras).
  • Análisis de sueldos.
  • Análisis de asientos contables.
  • Elaboración de Flujo de caja.
  • Generación de bonos de productividad y comisiones de electro.
  • Análisis del reporte de ausentimos y saldos vacacional.
  • Otras funciones y coordinaciones administrativas.

Requisitos

  • Bachiller en Contabilidad, Administración o carreras afines.
  • Cursos en Gestión de Planillas o Diplomado en Compensaciones
  • Experiencia de 2 años como Analista de Compensaciones o 3 años como Asistente de Compensaciones.
  • Indispensable: Manejo de Excel a nivel intermedio / avanzado – Mediante evaluación
  • Deseable: Manejo de SAP / Ofisis / Oracle
  • Indispensable: Manejo de Power BI (dashboards) – Mediante evaluación
  • Deseable: Manejo T-Registro / Plame

Beneficios

  • Beneficios y Descuentos por pertenecer al Club Intercorp
  • Contrato Indeterminado
  • Oportunidad de Línea de Carrera
  • Capacitaciones Constantes
  • EPS
  • Pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar en el Perú.

"Super Food Holding fomenta y respeta la equidad de género, inclusión y diversidad en sus procesos de atracción del talento y crecimiento. Recuerda utilizar nuestros canales de reclutamiento oficiales y que participar en el proceso de selección no tiene costo."

"En Intercorp nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos los/las postulantes serán considerados sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, capacidades diferentes, nacionalidad o condición económica."



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