ANALISTA DE REMUNERACIONES

hace 2 semanas

Lima, Perú Cooperativa de Servicios Especiales El Tumi A tiempo completo

¿Qué queremos conseguir con tu talento? Asegurar la gestión operativa de la administración de personal, planillas y remuneraciones, garantizando el cumplimiento de las obligaciones laborales vigentes y la exactitud en el cálculo y pago oportuno de las compensaciones al personal. Responsabilidades principales Gestionar y controlar el uso de vacaciones del personal, asegurando una adecuada programación y la prevención de contingencias laborales. Administrar los registros y la documentación de altas, bajas y ceses del personal en el T-Registro de SUNAT y en el sistema BUK , conforme a la normativa laboral vigente. Gestionar la presentación de aportes y retenciones legales, asegurando el cumplimiento de las obligaciones sociales, previsionales y fiscales (AFP, PLAME, entre otros). Realizar análisis de equidad interna y administrar las bandas salariales y estructuras de remuneración, proponiendo y manteniendo esquemas salariales alineados al mercado laboral. Ejecutar comisiones y proyectos asignados formalmente, asegurando la correcta ejecución de las responsabilidades delegadas. Participar en la elaboración e implementación de políticas de remuneraciones, compensaciones, beneficios y valorización de puestos, fortaleciendo la gestión integral del sistema remunerativo. Elaborar reportes e indicadores de nómina y compensaciones, facilitando la toma de decisiones y el control de la gestión institucional. Atender los requerimientos de SUNAFIL en coordinación con el área legal correspondiente, garantizando el cumplimiento de las obligaciones laborales y la prevención de contingencias administrativas o legales. Gestionar los procesos de nómina, liquidaciones, CTS, gratificaciones, bonos y dietas de dirigentes, asegurando el correcto cálculo y pago oportuno de las obligaciones laborales y económicas. Mantener actualizada la base de datos de los colaboradores en el sistema, conforme a la estructura orgánica vigente, garantizando información confiable y oportuna para la gestión de Recursos Humanos. Supervisar el control de asistencia, tareo y movimientos de personal, asegurando el correcto procesamiento de pagos en planilla y la adecuada trazabilidad laboral. Validar y consolidar el cierre de nómina, provisiones de beneficios sociales y liquidaciones, garantizando la exactitud y conformidad de la información contable y laboral. ¿Qué necesitas para unirte a nuestro equipo? Profesional titulado en carreras de Administración, Contabilidad o afines. Conocimiento en metodologías de evaluación de puestos HAY 5 años de experiencia en funciones similares Dominio de ERPs de Payroll, excel intermedio, office intermedio.

  • Analista de Remuneraciones

    hace 1 semana

    Lima, Perú Capitale Consultores A tiempo completo

    Una importante empresa de seguridad y resguardo con más de 900 personas, se encuentra en búsqueda de un Analista de Remuneraciones. **Funciones Principales**: - Responsable de la validación del control de vacaciones. - Calcular la planilla de fin de mes. - Calcular la planilla quincenal. - Liquidaciones de Beneficios Sociales. - Gestión de pagos AFP. -...

  • Analista de Remuneraciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú TAWA CONSULTING S.A.C. A tiempo completo

    En Grupo Tawa nos encontramos en la búsqueda de: Analista de Remuneraciones - OR Requisitos: Profesional técnico y/o universitario de las carrera de Administración, Contabilidad entre otras. Experiencia mínima de 1 año como analista procesando y calculando nóminas de manera directa Conocimiento de distintos regimenes Conocimientos en cálculo de...

  • Analista de Remuneraciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú TAWA CONSULTING S.A.C. A tiempo completo

    En Grupo Tawa nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Remuneraciones - Planilla Semanal con el siguiente perfil: Requisitos: Profesional Universitario/a de las carrera de Contabilidad Experiencia de 2 años en analisis y procesamiento de nóminas Experiencia reciente en planillas semanales (indispensable) Sólidos conocimientos de políticas y...

  • Analista de Remuneraciones y Compensaciones

    hace 3 días

    Lima, Perú Corporación Integral de Diálisis A tiempo completo

    Corporación de Clínicas de Diálisis, está en la búsqueda de 02 Analista de Remuneraciones y Compensaciones, con los siguientes características: - 01 año mínimo de experiência y conocimientos solidos de cálculos de planillas, horas extras, feriados, 5ta categoría, afp, cálculo de LBS, Cts, gratificaciones, utilidades, altas y bajas en...

  • Analista de Remuneraciones

    hace 3 días

    Lima, Perú Capitale Consultores A tiempo completo

    Importante empresa del rubro de Seguridad se encuentra en búsqueda del mejor talento para ocupar el cargo de Analista de Remuneraciones. **Funciones Principales**: - Responsable de la validación del control de vacaciones. - Calcular la planilla de fin de mes. - Calcular la planilla quincenal. - Liquidaciones de Beneficios Sociales. - Gestión de pagos...

  • analista de remuneraciones

    hace 1 día

    Lima, Perú C CONTRATISTAS GENERALES S.A.C. A tiempo completo

    Empresa de capitales peruanos del sector construcción e ingeniería - C. Mejia Contratistas Generales - se encuentra en la búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de Analista de Remuneraciones para nuestra oficina central - Lima. Funciones: Elaborar el correcto cálculo de la planilla y sus novedades. Realizar el Alta y Baja – Sunat oportuna...

  • ANALISTA DE REMUNERACIONES

    hace 11 horas

    Lima, Perú C.MEJIA CONTRATISTAS GENERALES S.A.C. A tiempo completo

    Empresa de capitales peruanos del sector construcción e ingeniería - C. Mejia Contratistas Generales - se encuentra en la búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de Analista de Remuneraciones para nuestra oficina central - Lima. Funciones: Elaborar el correcto cálculo de la planilla y sus novedades. Realizar el Alta y Baja – Sunat oportuna...

  • Analista junior de remuneraciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú WENCO S A A tiempo completo

    Empresa Manufacturera requiere contratar profesional para desempeñarse como Analista junior de remuneraciones para su sede en Chorillos Horario: Lunes a viernes 08:00 am a 06.15 pm Funciones Llevar proceso y análisis mensual de las planillas de remuneraciones Cálculo y pago de remuneraciones, Ingresos, y ceses del personal según la legislación vigente,...

  • Analista de Remuneraciones

    hace 2 semanas

    Lima, Perú Talent2win A tiempo completo

    **Requisitos** o Manejo de AFP - NET y PDT Plame. o Conocimiento de legislación laboral. o Conocimiento BUK Recursos Humanos o Excel Nível intermedio tablas dinámicas o Manejo de SAP R3 módulo recursos humanos. o Experiência de 2 años en el área de remuneraciones como Asistente o Analista o Universitario Egresado o Bachiller en Contabilidad,...

  • Analista de remuneraciones

    hace 5 días

    Lima, Perú MOVIL GROUP S.A.C. A tiempo completo

    En Movilbus buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a profesional analítico/a, organizado/a, orientado/a a resultados, para gestionar y optimizar procesos clave en un entorno desafiante, ocupando el puesto de: ANALISTA DE REMUNERACIONES REQUISITOS: - Estudios técnicos de las carreras de, Administración de empresas, Administración de Recursos Humanos,...