Jefe de Gestión del Talento

hace 7 horas

Lima, Perú SMI A tiempo completo

Funciones:

  • Implementar de manera correcta el ciclo de gestión de talento (gestión de desempeño, identificación de alto desempeño, planes de sucesión, líneas de carrera, entre los principales) para los trabajadores del clúster a su cargo.
  • Ejecutar en el clúster a su cargo la correcta implementación de la estrategia de aprendizaje considerando y coordinando oportunamente con el corporativo las tropicalizaciones propias de la necesidad del negocio.
  • Ejecutar la medición de encuestas/ herramientas que nos permitan escuchar a los colaboradores y correlacionarlos con indicadores asociados a la experiencia: ENPS, EVP, ISO, entre otros.
  • Ejecutar de manera correcta los programas transversales y/o específicos que aseguren una experiencia del trabajador memorable.
  • Movilizar la correcta ejecución de mecanismos de refuerzo (programas de reconocimiento y dinámicas de liderazgo, entre otras).
  • Ejecutar los lineamientos corporativos de comunicación, asegurando la correcta implementación de la estrategia de CCI.

Requisitos:

  • Bachiller de las carreras de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología o afines.
  • Contar con Diplomado, Especialización en RRHH o MBA, maestría (indispensable).
  • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia como jefe o coordinador de gestión del talento, desarrollo, aprendizaje, business partner en empresas industriales - manufactura con un headcount mayor a 1000 trabajadores.
  • Manejo de Excel a nivel intermedio - avanzado (indispensable).
  • Manejo de Power BI (deseable).
  • Disponibilidad para trabajar de manera presencial de lunes a viernes en Cercado de Lima.

  • Jefe de Gestión del Talento

    hace 7 horas

    Ate., Lima, Peru Grafton C A tiempo completo

    Descripción del puesto Funciones:- Liderazgo en área estrategicas tales como: selección y marca empleadora, desarrollo, clima y cultura, gestión del desempeño y capacitación.- Desarrollar y ejecutar las estrategias de gestión del talento, asegurando la atracción, selección, desarrollo y retención de colaboradores de alto rendimiento, alineados a...

  • Jefe de Gestión del Talento

    hace 7 horas

    Lima Cercado, Lima, Perú SMI A tiempo completo

    Descripción del puesto Implementar de manera correcta el ciclo de gestión de talento (gestión de desempeño, identificación de alto desempeño, planes de sucesión, líneas de carrera, entre los principales) para los trabajadores del cluster a su cargo.Ejecutar en el cluster a su cargo la correcta implementación de la estrategia de aprendizaje...

  • Jefe de Talent Management

    hace 15 horas

    Lima, Perú UNIVERSIDAD PRIVADA DEL NORTE SAC A tiempo completo

    Laureate es una corporación con presencia internacional, cuyo propósito es proporcionar acceso a una educación asequible y de alta calidad, mediante nuestras instituciones UPC, UPN y Cibertec, atendiendo a más de 200 Mil estudiantes a nivel nacional. ¡Contribuye con el equipo que promueve el desarrollo del país a través de la educación! Estamos en...

  • Jefe de Talent Management

    hace 7 horas

    Lima, Perú UNIVERSIDAD PRIVADA DEL NORTE SAC A tiempo completo

    Laureate es una corporación con presencia internacional, cuyo propósito es proporcionar acceso a una educación asequible y de alta calidad, mediante nuestras instituciones UPC, UPN y Cibertec, atendiendo a más de 200 Mil estudiantes a nivel nacional. Contribuye con el equipo que promueve el desarrollo del país a través de la educación Estamos en...

  • Jefe de Recursos Humanos y Gestion del Talento

    hace 7 horas

    Lima, Perú RAMIREZ GROUP A tiempo completo

    Nos encontramos en la búsqueda de unJefe de RR. HH. y Gestión del Talento Humanopara liderar los procesos del área y asegurar una adecuada gestión del talento en nuestros proyectos de minería y construcción. Buscamos a un profesional con sólida experiencia, capacidad de liderazgo y orientación a resultados.RequisitosProfesional en Psicología,...

  • Jefe de Cultura y Talento

    hace 2 semanas

    Lima, Perú Auna A tiempo completo

    **Descripción empresa**: Con tu talento podremos seguir llevando salud de calidad a más personas, y convertirnos en los referentes de la salud en Latinoamérica. **Súmate a nuestro propósito y postula al cargo de**: Jefe de Cultura y Talento **Misión del cargo**: Ser un socio estratégico de las unidades a cargo, liderando los procesos de Gestión...

  • Asistente de Gestion de Talento Humano

    hace 1 semana

    Lima, Perú POP UP EIRL A tiempo completo

    **POP UP E.I.R.L**, empresa dedicada a la producción e instalación de material publicitario. Se encuentra en la búsqueda de nuevos talentos, para desempeñarse en la posición de **ASISTENTE DE GESTION DE TALENTO HUMANO** **Principales Requisitos**: - Licenciado o Bachiller en Administración, Ingeniería Industrial, o a fines - 01 o 02 años de...

  • Gerente de Gestión del Talento

    hace 7 horas

    Lima, Perú Match Executive A tiempo completo

    La precisión no es una coincidencia; es nuestra firma.EnMatch Executive gestionamos el talento que define industrias. Con un récord de8 años con cero garantías usadas por nuestros clientes.Actualmente, seleccionamos alGerente de Gestión del Talentopara un cliente estratégico en Perú. El desafío: liderar la evolución del aprendizaje, la equidad y el...

  • coordinador de gestion del talento

    hace 7 horas

    Lima, Perú Alicorp S.A.A. A tiempo completo

    ¿Cuál será tu desafío? Diseñar, co-orquestar y evolucionar los procesos clave de la estrategia corporativa de Gestión de Talento, asegurando la identificación, desarrollo y movilización del talento crítico en línea con las prioridades estratégicas del negocio.Este rol actúa como un habilitador estratégico del crecimiento orgánico e inorgánico...

  • coordinador de gestion del talento

    hace 7 horas

    Lima, Perú AliCorp A tiempo completo

    Fecha: 30 dic. 2025Ubicación: LIMA, PeruEmpresa: Alicorp S.A.A.¿Cuál será tu desafío?Diseñar, co-orquestar y evolucionar los procesos clave de la estrategia corporativa de Gestión de Talento, asegurando la identificación, desarrollo y movilización del talento crítico en línea con las prioridades estratégicas del negocio.Este rol actúa como un...