Empleos actuales relacionados con Gerente de Desarrollo Organizacional - Lima - Selekto Consultores en Recursos Humanos

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 4 días

    Lima Metropolitana, Perú Grupo Pionier A tiempo completo

    Grupo Pionier busca a un Gerente de Desarrollo Organizacional con experiencia en gestión del talento para desempeñarse en una posición clave dentro de nuestra empresa.Descripción del PuestoEl Gerente de Desarrollo Organizacional será responsable de diseñar e implementar estrategias integrales de desarrollo organizacional, incluyendo la formación y el...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 4 días

    Lima Metropolitana, Perú Sodimac A tiempo completo

    Descripción del PuestoNuestro Centro de Distribución en Lurín busca un profesional apasionado por el desarrollo organizacional, con experiencia en relaciones laborales y gestión de talento. Como Gerente de Desarrollo Organizacional, serás responsable de asegurar la inclusión correcta en planilla, proceso de onboarding y plan de entrenamiento, así como...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 19 horas

    Lima, Perú Marhnos A tiempo completo

    Marhnos busca a un Gerente de Desarrollo Organizacional que liderará y gestione todas las áreas relacionadas con el desarrollo humano en Perú, asegurando que la unidad de negocio cuente con el talento adecuado y fomente un ambiente laboral positivo.ResponsabilidadesLiderar iniciativas de cambio organizacional y planificación de la necesidad de recursos...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 16 horas

    Lima, Perú Marhnos A tiempo completo

    Como Gerente de Desarrollo Organizacional, liderarás el área de recursos humanos en Perú, asegurando que la unidad de negocio cuente con el talento adecuado y un ambiente laboral positivo. Deberás alinear las estrategias de recursos humanos con los objetivos empresariales y garantizar el cumplimiento de las normativas laborales.Colaborar con la...

  • Gerente de Compliance y Desarrollo Organizacional

    hace 5 días

    Lima Metropolitana, Perú SGS Perú A tiempo completo

    Necesitamos a un gerente de compliance y desarrollo organizacional que promueva una cultura de integridad y responsabilidad dentro de nuestra empresa. El perfil ideal tendrá experiencia en derecho laboral y conocimientos en Power BI.ResponsabilidadesLiderará el equipo de relaciones laborales y cumplimiento.Desarrollará estrategias para mejorar la gestión...

  • Gerente Personal Desarrollo Organizacional

    hace 2 días

    Lima Metropolitana, Perú Native Instruments A tiempo completo

    Gerente de Personal Desarrollo OrganizacionalEn IMPULSA365 buscamos un líder destacado.El perfil ideal tiene experiencia como Asistente de Selección en Call Center (procesos masivos) y destaca por su liderazgo, habilidades de comunicación y orientación hacia objetivos claros. Se busca alguien que inspire equipos y promueva el crecimiento...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional en Sodimac

    hace 6 días

    Lima Metropolitana, Perú Sodimac A tiempo completo

    Desarrollo de Carreiras en SodimacSomos una empresa líder en el sector retail, dedicada a brindar experiencias inolvidables a nuestros clientes. En busca de un experto en desarrollo organizacional para impulsar nuestro equipo en Lurín.¿Qué responsabilidades tendrás?Asegurar la correcta inclusión de nuevos colaboradores, proceso de onboarding y plan de...

  • Director de Desarrollo Organizacional

    hace 5 días

    Lima Metropolitana, Perú RAMIREZ GROUP A tiempo completo

    Ramirez Group busca un Director de Desarrollo Organizacional con capacidad para diseñar y implementar políticas y programas que fomenten el crecimiento y desarrollo de los empleados.ResponsabilidadesDiseñar e implementar políticas y programas para desarrollar habilidades y competencias de los empleados.Crear un ambiente de trabajo positivo y motivador...

  • Asistente de Desarrollo Organizacional

    hace 1 día

    Lima, Perú Devdatep Consulting A tiempo completo

    La mejora continua es fundamental para cualquier organización. Como Asistente de Desarrollo Organizacional en Devdatep Consulting, tendrás la oportunidad de evaluar el clima y la cultura laboral, identificar áreas de mejora y desarrollar estrategias efectivas para abordarlos. Se requiere conocimiento intermedio de herramientas como Microsoft Office,...

  • Gerente de Desarrollo Humano Organizacional

    hace 2 semanas

    Lima, Perú #venparanexa Peru A tiempo completo

    En Nexa Resources, unidad Cerro Lindo, nos encontramos a la búsqueda de un Gerente de DHO a cargo de liderar las gestión de Administración de Personal, Compensaciones, Bienestar Social, Servicios Generales y Desarrollo Organizacional de la unidad. **Responsabilidades e atribuições** - Elaborar planes de acción relacionados al crecimiento y...

  • Senior de Desarrollo Organizacional

    hace 4 semanas

    Lima, Perú Superintendencia de Banca, Seguros y AFP A tiempo completo

    **Funciones del cargo**: - Liderar el desarrollo e implementación de modelos de gestión para los procesos de gestión del desempeño y desarrollo directivo - Liderar la estrategia de gestión del cambio del departamento - Planificar, dirigir, controlar y evaluar la ejecución de los procesos de gestión del desempeño y desarrollo directivo - Elaborar el...

  • Analista de Desarrollo Organizacional

    hace 6 días

    Lima Metropolitana, Perú Red de Energía del Perú A tiempo completo

    Buscamos a un analista de desarrollo organizacional para apoyar en la implementación de programas de bienestar y mejorar la eficiencia en la gestión de recursos humanos.Descripción del puesto:Colaborar con la Subgerencia de Talento Organizacional en la planificación y ejecución de programas de bienestar.Desarrollar y mantener relaciones con proveedores...

  • Liderazgo y Desarrollo Organizacional

    hace 1 semana

    Lima Metropolitana, Perú Grupo Lucky A tiempo completo

    Si buscas un desafío emocionante en una empresa innovadora, ¡somos tu opción!Liderazgo y Desarrollo OrganizacionalEn Grupo Lucky, estamos comprometidos con el liderazgo y desarrollo organizacional, lo que significa que buscamos personas que estén dispuestas a aprender y crecer con nosotros.Desarrollar habilidades en liderazgo y gestión de equipos.Ayudar...

  • Profesional de Desarrollo Organizacional

    hace 19 horas

    Lima Metropolitana, Perú CompuTrabajo - PE - Senior A tiempo completo

    Profesional de Desarrollo OrganizacionalBuscamos a un profesional con experiencia en desarrollo organizacional para formar parte de nuestro equipo.En esta posición, será responsable de planificar, dirigir y coordinar las actividades del personal y las políticas de recursos humanos.Responsabilidades:Gestionar los procesos de reclutamiento y selección del...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 15 horas

    Lima, Surquillo, Perú MILAN GOURMET S.A.C. A tiempo completo

    Descripción del trabajo:FuncionesActualizar y gestionar indicadores clave de desempeño.Gestionar asistencias y documentaciones dentro del proceso de selección.Coordinar y dar seguimiento al proceso de atracción de talento y integración.Asegurar el cumplimiento de programas de capacitación y desarrollo organizacional.Gestionar procesos relacionados a...

  • Coordinador de Desarrollo Organizacional Sector

    hace 4 días

    Lima, Perú Page Personnel A tiempo completo

    Buen clima laboral - Oportunidad de desarrollo **Detalles del cliente**: Nuestro cliente es una importante empresa del **rubro de ingeniería**, especializada en producción** de piezas de acero** **Descripción**: Reportando al Gerente de RRHH,sus principales funciones serán: - Implementar el área de desarrollo organizacional - Manejar el Top Talent -...

  • Lider en Desarrollo Organizacional

    hace 1 semana

    Lima Metropolitana, Perú Grupo Inversiones Guerrero A tiempo completo

    Buscamos a un líder experimentado para ocupar el cargo de Lider en Desarrollo Organizacional en Grupo Inversiones Guerrero. En este rol, será responsable de planificar, organizar y controlar los diferentes procesos relacionados con desarrollo organizacional, asegurando que la empresa se mantenga alineada con sus objetivos y metas.Nuestra empresaSomos una...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 10 horas

    Lima, Perú KORI A tiempo completo

    Descripción del PuestoBuscamos a un Especialista en Desarrollo Organizacional que se sume a nuestro equipo en KORI. El candidato ideal será responsable de fortalecer los valores y la filosofía institucional, gestionar la comunicación interna y promover la motivación y satisfacción de nuestros colaboradores.Responsabilidades Coordinar y liderar la...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 1 semana

    Lima Metropolitana, Perú Touring y Automóvil Club del Perú A tiempo completo

    Resumen del PuestoTouring y Automóvil Club del Perú busca a un profesional para ocupar el cargo de Auxiliar de Clima y Desarrollo Organizacional, con el objetivo de fortalecer la cultura organizacional y garantizar el éxito institucional.Espacios de TrabajoCarrera Profesionales: Línea de carrera, capacitaciones y desarrollo continuo.Ambiente Laboral:...

  • Especialista de Desarrollo Organizacional

    hace 2 semanas

    Lima, Perú Statkraft A tiempo completo

    Especialista de Desarrollo Organizacional A jornada completa Business Units: IA - Region Andes **Descripción de la empresa**: **¿Le gustaría compartir nuestra pasión por las energías renovables y ser parte del mundo energético del mañana?** Statkraft es una compañía que, además de generar energía 100% renovable, tiene un marcado compromiso con...

Gerente de Desarrollo Organizacional

hace 2 semanas

Lima, Perú Selekto Consultores en Recursos Humanos A tiempo completo
Visión de la Empresa
Nuestra empresa, Selekto Consultores en Recursos Humanos, busca incorporar a un profesional con el perfil adecuado para llevar a cabo una serie de tareas relacionadas con la gestión del talento humano.

Descripción del Puesto
El candidato seleccionado será responsable de vincular la estrategia de la empresa con el talento humano, liderando procesos de reclutamiento y selección, y diseñando políticas y procedimientos para garantizar la adecuación del personal a la empresa.

Responsabilidades
Entre las responsabilidades del puesto se encuentran:
  • Vincular la estrategia de la empresa con el talento humano: Comprender hacia dónde quiere ir la empresa y qué talentos se requieren.
  • Liderar procesos de reclutamiento y selección: Diseñar las políticas y los procedimientos a seguir en el reclutamiento, selección, formación, desarrollo, promoción y desvinculación para garantizar la adecuación del personal a la empresa.
  • Promover estrategias de atracción de talento: Mejorar la marca empleadora de la compañía para contratar a los mejores profesionales.
  • Diseñar e implementar un sistema de gestión de desempeño: Permitir desarrollar las competencias del personal.
  • Liderar las estrategias de desarrollo y promoción de la salud de los trabajadores: Prevenir y controlar enfermedades ocupacionales y accidentes.

Requisitos
Para ser considerado para este puesto, es necesario tener una formación en Psicología, Administración de empresas, o carreras afines, y al menos 3 años de experiencia en áreas de recursos humanos.