Analista Senior de Compensaciones y Valoraciones de Puesto

Importante empresa de servicios TIC, de ingeniería y redes se encuentra en la búsqueda de un(a): Analista Senior de Compensaciones Diseño y actualización de descripciones y estructuras de puestos. Análisis y valoración de puestos (metodología Hay u otras). Elaboración de mapas de puestos, bandas salariales y ratios de compensación. Revisión y...

**Descripción empresa**: Mibanco es el primer banco peruano, líder en microfinanzas, que asume la responsabilidad de concentrar sus esfuerzos en el apoyo financiero a la micro y pequeña empresa y a los sectores de menores recursos económicos en el Perú. **Funciones del cargo**: La misión de esta posición es participar en el diseño de la estrategia y...

Dentro de la empresa Inv. Kallpa Sur estamos solicitando un **Asesor del área Organizacional especialista en Valoración de Puestos** que trabaje por proyecto y realice las siguiente funciones: **Funciones**: - Asesoramiento en el desarrollo del proyecto orientado a la valoración de puestos de trabajo a un nível operativo. - Cumplir con los objetivos en...

Analista de Compensaciones / Temporal 6 mesesBanco FalabellaSan Borja, Lima, Perú¿Te gustaría ser parte de Grupo Falabella?En Banco Falabella buscamos a nuestr@ próxim@ Analista de Compensaciones.Tu principal misión será asegurar la correcta gestión de la estructura organizacional y la información de compensaciones buscando eficiencia en procesos...

Oportunidad Laboral – Analista Senior de CompensacionesRequisitos: Estudios concluidos en Psicología, Administración o carreras afines Diplomado o estudios especializados en Recursos Humanos (Deseable) Contar con 3 años de experiencia en cargos similares (Excluyente) Excel a nivel intermedio (Indispensable) Manejo de metodología "Hay Group" para...

Descripción del puesto Misión del puesto:Diseñar estructuras retributivas competitivas y generar insights clave que alineen la compensación con los objetivos del negocio, liderando además procesos de digitalización y mejora continua en el área de Capital Humano. Funciones principales:Diseñar y actualizar la estrategia de compensaciones (fija,...

mportante empresa de servicios TIC, de ingeniería y redes se encuentra en la búsqueda de un(a): Coordinador de Compensaciones y Nomina - SAP Diseño y actualización de descripciones y estructuras de puestos. Análisis y valoración de puestos (metodología Hay u otras). Elaboración de mapas de puestos, bandas salariales y ratios de compensación....

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¡Transforma el rubro de los seguros como nuestro/a próximo/a Analista de Compensaciones ! Para lograrlo, te enfocarás en: Diagnosticar y recomendar mejoras en estructuras organizacionales y esquemas de compensación. Participar en procesos de revisión salarial, gestión de bonos e iniciativas de gestión de talento. Administrar el presupuesto anual y...

Somos una corporación educativa con más de 50 años de experiencia, impartiendo educación de calidad desde el nivel preescolar hasta los programas de posgrado y doctorado y nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista Junior de Compensaciones para nuestra sede de La Molina. Objetivo del puesto: Analizar, gestionar y resguardar la información...