Director de Personal y Desarrollo Organizacional

La organización TechnoServe busca a un/a Director/a de Desarrollo Organizacional para fortalecer la cultura y el bienestar laboral en su equipo.El/a candidato/a ideal posee experiencia en gestión de recursos humanos, con habilidades en liderazgo, comunicación asertiva y desarrollo de personas. Deberá diseñar e implementar estrategias para mejorar la...

Estamos buscando a un líder comprometido con la educación para ocupar el cargo de Director de Desarrollo Organizacional en nuestra institución.Este rol te brindará la oportunidad de liderar equipos y contribuir al crecimiento de nuestros estudiantes. Debes estar dispuesto a trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo para alcanzar...

El puesto de Director de Desarrollo Organizacional es una oportunidad única para un líder visionario que busque impulsar el crecimiento y el éxito de LA CUADRA DE SALVADOR. Serás responsable de desarrollar e implementar estrategias para mejorar la eficiencia, la productividad y la competitividad de la empresa.Entre tus responsabilidades principales se...

En Khana Consultores, estamos en busca de un profesional para ocupar el puesto de Director de Desarrollo Organizacional.Liderar y desarrollar estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos de la empresa es fundamental para garantizar el cumplimiento de los objetivos organizacionales.Funciones clave:Desarrollo de la estrategia de recursos...

Director/a CorporativoSe busca a un líder experimentado en perfumería y gerencia general para liderar nuestro equipo y tomar decisiones estratégicas.Entre las responsabilidades se encuentran la gestión de recursos, la toma de decisiones informadas y la promoción de la cultura organizacional positiva.Responsabilidades:Liderar al equipo y establecer metas...

Sobre el CargoEl puesto de Líder de Personal y Desarrollo Organizacional en CORSAPP E.I.R.L. está diseñado para un profesional experto en recursos humanos que pueda impulsar el crecimiento y la productividad del equipo. El titular de este cargo será responsable de implementar estrategias efectivas de talento humano, mejorar la satisfacción laboral y...

Funciones del CargoComo Director de Personal en FRITZ SPORT SAC, el cargo implica ser responsable de las funciones ejecutivas en materia de recursos humanos. El director garantizará la implementación efectiva de las políticas y procedimientos de la empresa, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y la protección de los derechos de los...

El puesto de Gerente de Intermediación y tercerización laboral es clave para impulsar el crecimiento y la estabilidad laboral en CompuTrabajo - PE. Buscamos un profesional apasionado por el desarrollo organizacional y dispuesto a liderar cambios positivos.Descripción del rol:Liderar y coordinar la interacción entre empleados y áreas de la empresa para...

Si buscas un desafío emocionante en una empresa innovadora, ¡somos tu opción!Liderazgo y Desarrollo OrganizacionalEn Grupo Lucky, estamos comprometidos con el liderazgo y desarrollo organizacional, lo que significa que buscamos personas que estén dispuestas a aprender y crecer con nosotros.Desarrollar habilidades en liderazgo y gestión de equipos.Ayudar...

Nuestra EmpresaKSR-Talent es una empresa líder en el rubro industrial, comprometida con la excelencia y la innovación. Nuestros valores están basados en la colaboración, la comunicación abierta y la resolución de problemas efectiva.Nuestro equipo está compuesto por profesionales apasionados y comprometidos con alcanzar nuestros objetivos.Descripción...

Visión del cargoTouring y Automóvil Club del Perú, una institución con más de 100 años de experiencia, busca un profesional para la posición de Analista de Desarrollo Organizacional. El candidato ideal debe tener habilidades en desarrollo organizacional y experiencia mínima de 1 año en puestos similares.Funciones claveRealizar y desarrollar planes...

Descripción del PuestoAzzorti es una empresa líder en venta directa con presencia en cinco países de Latinoamérica. Estamos comprometidos con transformar vidas, empoderando a las personas para alcanzar sus metas y mejorar su calidad de vida.Nuestro equipo está buscando un Jefe de Cultura y Desarrollo (Temporal) que nos ayude a mantener un indicador...

**Funciones del cargo**: - Liderar el desarrollo e implementación de modelos de gestión para los procesos de gestión del desempeño y desarrollo directivo - Liderar la estrategia de gestión del cambio del departamento - Planificar, dirigir, controlar y evaluar la ejecución de los procesos de gestión del desempeño y desarrollo directivo - Elaborar el...

Visión general de la empresaAzzorti es una empresa líder en venta directa con presencia en cinco países de Latinoamérica.Nuestro objetivo es transformar vidas, empoderando a las personas para alcanzar sus metas y mejorar su calidad de vida.Descripción del trabajoBuscamos un Jefe de Cultura y Desarrollo para liderar nuestros procesos de incorporación de...

Resumen del PuestoTouring y Automóvil Club del Perú busca a un profesional para ocupar el cargo de Auxiliar de Clima y Desarrollo Organizacional, con el objetivo de fortalecer la cultura organizacional y garantizar el éxito institucional.Espacios de TrabajoCarrera Profesionales: Línea de carrera, capacitaciones y desarrollo continuo.Ambiente Laboral:...

CompuTrabajo - PE - Principal busca un Profesional en Desarrollo Organizacional para desarrollar y mejorar las capacidades y competencias del equipo. Se requiere experiencia en formación y desarrollo, selección de personal y conocimiento en legislación laboral y salud ocupacional.Responsabilidades clave:Desarrollar y mejorar las capacidades y competencias...

Sobre el rol:Fundación CALMA busca a un especialista en onboarding y desarrollo organizacional para diseñar e implementar un programa de onboarding integral. Se requiere un profesional con conocimientos en gestión de recursos humanos, desarrollo organizacional y inducción al personal.El responsable será el encargado de coordinar las actividades de...

Buscamos a un analista de desarrollo organizacional para apoyar en la implementación de programas de bienestar y mejorar la eficiencia en la gestión de recursos humanos.Descripción del puesto:Colaborar con la Subgerencia de Talento Organizacional en la planificación y ejecución de programas de bienestar.Desarrollar y mantener relaciones con proveedores...

Desarrollo de Carreiras en SodimacSomos una empresa líder en el sector retail, dedicada a brindar experiencias inolvidables a nuestros clientes. En busca de un experto en desarrollo organizacional para impulsar nuestro equipo en Lurín.¿Qué responsabilidades tendrás?Asegurar la correcta inclusión de nuevos colaboradores, proceso de onboarding y plan de...

Descripción del Cargo:Ibérica de Mantenimiento S.A. Sucursal Perú (IBERMANSA) busca un profesional con experiencia en legislación laboral, gestión de talento humano y administración de personal para ocupar el cargo de Gerente de Administración y Talento Humano.Responsabilidades:Profesional en Administración de Empresas, Derecho, Psicología...